[Bears]: Ủy ban HĐND toàn thành phố ngày 14/5/2024 Thưa ông Thư ký, xin điểm danh.
[Hurtubise]: Ủy viên hội đồng Callahan?
[Callahan]: Hiện tại.
[Hurtubise]: Phó Tổng thống Collins?
[Collins]: Hiện tại
[Hurtubise]: Ủy viên hội đồng Lazarus?
[Lazzaro]: Hiện tại
[Hurtubise]: Ủy viên hội đồng Leming?
[Leming]: Hiện tại
[Hurtubise]: Ủy viên Hội đồng Scarpelli?
[Scarpelli]: Hiện tại
[Hurtubise]: Ủy viên Tseng?
[Tseng]: Hiện tại
[Hurtubise]: Tổng thống Bears?
[Bears]: Hiện tại. 7 người có mặt, không ai vắng mặt, cuộc họp này được triệu tập để triệu tập. Hôm nay sẽ có một cuộc họp của Ủy ban Toàn thể Hội đồng Thành phố Medford lúc 6 giờ chiều. tại Phòng Hội đồng Thành phố Medford, tầng hai, Tòa thị chính Medford, 85 George P. Hassett Drive, Medford MA và qua Zoom. Mục đích của cuộc họp này là để thảo luận về quy trình ngân sách hàng năm. Đây là cuộc họp ngân sách sơ bộ số năm. Thị trưởng đã thông báo rằng các sở sau sẽ có mặt, thư viện và cảnh sát. Vì vậy, không dài dòng nữa, chúng ta sẽ đi theo thứ tự bảng chữ cái. Chúng tôi sẽ chiếm thư viện, chúng tôi có Giám đốc Kerr, và điều này hơi khác một chút so với những năm trước. Chúng tôi đang gặp bạn trước đây. ngân sách được trình bày đầy đủ. Như tôi đã nói, đây là cuộc gặp thứ năm của chúng ta và chúng tôi rất vui mừng được chào đón bạn. Chúng tôi có bản sao ngân sách của bạn trước mặt chúng tôi và về cơ bản tôi đã hỏi bộ bốn câu hỏi. Một, yêu cầu ngân sách của bạn là gì? Thứ hai, có chương trình hoặc bổ sung nào khác mà bạn không yêu cầu trong năm nay mà bạn sẽ xem xét trong tương lai không? và sau đó yêu cầu bạn chia sẻ phần tường thuật về ngân sách cho bộ phận của bạn. Và ở cuối phần trình bày, tôi sẽ chỉ lưu ý rằng nếu chúng tôi thấy có sự thay đổi lớn từ hôm nay cho đến khi ngân sách được trình cho chúng tôi, chúng tôi có thể mời bạn quay lại vào tháng 6 để tham gia một vòng khác. Vì vậy, rất nhanh, tôi sẽ đọc ở đây ngân sách thư viện. Đối với năm tài chính 24, ngân sách là $2,012,177. Ngân sách năm nay được đề xuất là $2.245.111,90. Và những thay đổi chính nằm trong danh mục tăng trưởng chi phí cố định của chúng tôi với 104.000 người tham gia vào việc tăng nhân viên và chuyển người quản lý văn phòng từ 30 giờ lên 35 giờ. 44.000 nhân viên cũng được tuyển dụng để đảm bảo tăng lương cho công việc bán thời gian theo giờ và tăng 90.000 USD cho việc xử lý dữ liệu vì chi phí công nghệ trong thư viện mới của chúng tôi lớn hơn nhiều. hơn thư viện cũ của chúng tôi. Và với điều đó, tôi sẽ chuyển nó cho bạn.
[Kerr]: Vì vậy, tôi có một đồ họa thông tin thú vị, nếu bạn muốn, tôi có thể chuyển nó. Đó là sự kết hợp của số liệu thống kê năm 2023. Do đó tôi có 23 số liệu thống kê, nhưng có rất nhiều điều đang diễn ra. Vì vậy, chúng tôi đã tính đến ba điều trong ngân sách, việc tăng lương bán thời gian theo giờ, sự gia tăng của dây chuyền công nghệ và chúng tôi cũng muốn bổ sung thêm một thủ thư lập trình. Tỷ lệ hàng giờ là tuyệt vời. Mọi người sẽ rất phấn khích. Và công nghệ, đó không phải là bản gốc. Chúng tôi đã yêu cầu nhiều hơn thế, nhưng chúng tôi đã thỏa thuận rằng chúng tôi sẽ đầu tư số tiền này vào năm nay và phần còn lại sẽ được chuyển vào năm tới. Chúng tôi đã trang trải chi phí cho các thiết bị công nghệ bằng nguồn vốn còn lại từ dự án xây dựng. Vì thế trong vài năm gần đây, chúng tôi chỉ muốn mục tiêu chính của chúng tôi là đưa chi phí của chúng tôi vào ngân sách thực tế. Vậy là chúng ta gần như đã đạt được mục tiêu trong năm nay. Đó là 90.000. Tôi nghĩ đó là nó. Vâng, thư viện lập trình và chúng tôi không được tài trợ nhưng chúng tôi đang nhận trợ cấp của Cummings. Và chúng ta sẽ biết vào tuần tới liệu chúng ta có nó hay không. Và điều đó sẽ bao gồm phần không gian sáng tạo trong chương trình của chúng tôi. Vì vậy, điều đó sẽ giảm bớt gánh nặng cho mọi người nên chúng ta có thể đợi đến năm sau để có phần lập trình.
[Bears]: Tuyệt vời và bạn có thể thoải mái xem qua đồ họa thông tin này hoặc chia sẻ câu chuyện về ngân sách của mình, chúng tôi rất muốn biết bạn đã làm gì trong năm qua và bạn sẽ làm gì trong năm tới.
[Kerr]: À, tôi đã phát hết rồi nên tôi không biết trên đó có gì.
[Bears]: Tôi cũng có một số tính năng bổ sung ở đây.
[Kerr]: Tôi cũng làm như vậy với chỉ dẫn đến bữa tiệc sau đám cưới của anh trai tôi, điều đó thật tai hại. Chúng tôi rất bận rộn và năm nay mọi thứ đang tiến triển. Năm ngoái chúng tôi đã giữ khá ổn định ở mức 17.000 người mỗi tháng và bây giờ chúng tôi đã lên tới 18 người. Không gian họp, chúng tôi có năm phòng học cộng với không gian sản xuất, phòng thí nghiệm công nghệ và phòng chương trình lớn, phòng chương trình dành cho trẻ em và một số phòng học dành cho trẻ em. Đã có 7.000 vào năm 2023, đã có 7.000 lượt đặt phòng những phòng đó và đặc biệt là phòng học đặt chỗ chắc chắn mỗi ngày, điều này thật tuyệt vời, bởi vì chúng tôi vẫn là một tòa nhà có không gian mở, nhưng nếu bạn muốn có một không gian yên tĩnh, bạn có thể đặt một không gian yên tĩnh. Ngoài ra, phòng lịch sử địa phương, ngoại trừ việc có người đang ăn ở đó, nên chúng tôi không chắc chắn về điều đó nữa. Chúng tôi đã có, tôi nghĩ chúng tôi đã có 860 chương trình vào năm ngoái. Có những chương trình thực tế mỗi ngày. Dành cho trẻ em, từ Baby Lapse It đến Họ đang học lớp sáu và sau đó thanh thiếu niên có toàn bộ phạm vi lập trình và chúng tôi là nơi thanh thiếu niên đến vào buổi chiều, điều mà hầu hết thời gian là tốt đôi khi lại đáng sợ. Nhưng thật tuyệt vời khi họ ở đó. Và chúng tôi có một ban cố vấn nhóm giúp Nicole làm rất nhiều việc. lên kế hoạch cho chương trình, họ lên kế hoạch cho các chương trình của riêng mình và thu hút rất nhiều đứa trẻ khác tham gia. Vì vậy, thật vui khi cuối cùng cũng có một không gian cho họ ở, và điều đó thật tuyệt. Và trẻ em thật điên rồ. Vào buổi sáng sau giờ kể chuyện hoặc giờ ngồi trong lòng, các bảo mẫu đều đi chơi ở khu vực quán cà phê và uống cà phê, và điều đó thật tuyệt. chuyện xã giao. Và năm nay chúng tôi thực sự đã bắt đầu cung cấp các lớp ESOL và các lớp công dân, đó là điều tôi đã muốn làm trong nhiều năm, nhưng chúng tôi không còn chỗ. Vậy là mọi chuyện đã bắt đầu, chúng tôi đang thực hiện hai lớp ESOL kéo dài 12 tuần và các lớp này đã kín chỗ và có danh sách chờ. Vì vậy, chúng ta sẽ tiếp tục với điều đó vào năm tới. Đó không hẳn là ngân sách, nhưng chúng tôi rất bận và chúng tôi, Chúng tôi có một không gian tuyệt vời, vì vậy chúng tôi đang cố gắng tối đa hóa việc sử dụng tất cả các phòng khác nhau và tiềm năng mà nó có.
[Bears]: Tuyệt vời. Cảm ơn Giám đốc Kerr. Có câu hỏi nào từ các thành viên Hội đồng không? Ủy viên hội đồng Callahan.
[Callahan]: Bạn có thể nói thêm một chút về việc xử lý dữ liệu, nó bao gồm những gì, hệ thống là gì không?
[Kerr]: Và tại sao chúng ta không đổi tên theo thuật ngữ của những năm 1980? Đối với chúng tôi, xử lý dữ liệu là công nghệ, nhưng không chỉ là công nghệ vật lý. Vì vậy, nó bao gồm tư cách thành viên mạng của chúng tôi, tư cách thành viên mạng Thư viện Minuteman, cộng thêm chi phí cho nội dung viễn thông và kỹ thuật số. Có một cái được chia sẻ nền tảng sách điện tử. Nó cũng bao gồm nhiều thứ, nó cũng bao gồm ĐKDV của chúng tôi, công ty hỗ trợ kỹ thuật cho thư viện, bao gồm điều đó. Đó là hai điều lớn lao. Và sau đó chúng ta có, nhưng có một, nó là gì? Có rất nhiều phí cho việc này. Có một máy tính xách tay. Có hệ thống in ấn. Có hệ thống đếm xe cộ trên trần nhà. Đó là nền tảng cho các bản tin của chúng tôi, nền tảng cho chương trình đọc sách mùa hè của chúng tôi. và rất nhiều cơ sở dữ liệu vì chúng tôi có Ancestry.com và Consumer Reports Morningstar. Đó là sự kết hợp của, ồ, và chúng tôi có hai nền tảng phát trực tuyến và một nền tảng phát trực tuyến phim. Vì vậy, chính những người đó và sau đó là những điều nhỏ nhặt bị mắc kẹt. Bởi vì chúng tôi chỉ mới hai tuổi nên chúng tôi chưa mua nhiều thiết bị vì nó hoạt động khá tốt. Nhưng nó đang già đi, họ nói với tôi. Điều đó có hợp lý không?
[Bears]: Còn câu hỏi nào dành cho giám đốc thư viện của chúng tôi, Giám đốc Kerr không? Phó Chủ tịch Hội đồng Collins.
[Collins]: Cảm ơn. Cảm ơn bạn rất nhiều vì đã ở đây. Cảm ơn các thành viên hội đồng quản trị và ủy viên khác cũng đã có mặt ở đây. Đánh giá cao bài trình bày này. Tôi cũng biết tôi và một số Ủy viên Hội đồng khác đã có thể nhận lời mời tham dự của bạn. một cuộc họp ủy viên công cộng cách đây vài tuần, có thể là tháng trước. Thực sự đánh giá cao cuộc đối thoại về vị trí của thư viện và quy trình lập ngân sách. Tôi nói điều này về rất nhiều bộ phận, nhưng tôi thực sự thích những buổi điều trần này vì có thể làm nổi bật thêm công việc mà thư viện đang làm, công việc mà bộ đang làm quanh năm. Tôi biết trong thời gian lập ngân sách, cuộc trò chuyện thường diễn ra như thế này, chúng ta phải làm gì để có được những gì được cung cấp cho cộng đồng? Và thư viện là một ví dụ tuyệt vời về những gì cộng đồng nhận được từ công việc mà chúng tôi đang đầu tư vào, đặc biệt khi bạn đang nói về chương trình thậm chí không nằm trong ngân sách hoạt động nhưng lại mang lại rất nhiều lợi ích. , trong nhiều trường hợp, những người ở Medford thực sự cần nhất. Giống như các lớp học ESL, tôi biết nhu cầu ở trong ranh giới Thành phố Medford trong một thời gian dài như vậy là rất cần thiết. Vì vậy, thật đặc biệt khi biết về chương trình này và các chương trình khác đang diễn ra trong tòa nhà khi chúng tôi có tòa nhà mới. Và tôi biết rằng việc chuyển đến tòa nhà mới gần như là một trong những phần trung tâm của câu chuyện về thư viện trong vài năm qua, đi từ loại ngân sách nhỏ hơn một cách giả tạo đó trong thời gian tạm thời đến bây giờ, bạn biết đấy, cố gắng tài trợ cho tòa nhà lớn, đẹp, hiện đại, hiện đại mà thư viện hiện đang tọa lạc. Tôi biết đó chắc chắn là cuộc trò chuyện vào năm ngoái và là điều mà chúng tôi sẽ tiếp tục thực hiện trong vài năm tới để đảm bảo rằng thư viện được hỗ trợ để thực sự hoạt động. phát huy hết công suất và đưa toàn bộ công suất đó vào ngân sách hoạt động. Vì vậy, đó chỉ là lời ghi nhận và cảm ơn bạn cũng như tất cả công việc đang diễn ra âm thầm quanh năm để biến nơi này thành một không gian hữu ích cho cộng đồng.
[Kerr]: Chúng tôi thực sự đang được sử dụng. Nó thật tuyệt. Tôi cũng có một đội ngũ rất tốt. Tôi sẽ nói điều đó. Và trên thực tế, nguồn tài trợ mà bạn có thể cấp cho chúng tôi trong hai năm qua đã ổn định hơn nhiều so với những gì chúng tôi đã có trong một thời gian dài. Vì vậy, nó là tốt.
[Collins]: Ồ, thật tuyệt khi nghe điều đó. Cảm ơn. Tôi biết nó đã được sử dụng rất tốt. Tôi chỉ có một câu hỏi nhỏ. Tôi biết chúng ta đã nói về điều này trước đây. Tôi biết rằng có một số nhân viên bán thời gian ở thư viện, có một số vấn đề về việc tăng lương. Đã nhiều năm không có đợt tăng lương nào. Các chi phí dưới mức cố định, mức tăng đã được đề cập, việc tăng lương bán thời gian cho bán thời gian theo giờ, liệu có đủ bù đắp cho mức tăng lương được đề xuất hay không?
[Kerr]: Không, điều đó bao gồm cả việc tăng lương. Con số này thực sự nhiều hơn mức tôi yêu cầu ban đầu, vì họ đã tính toán mức tăng nên thế là tốt. Bởi vì chúng tôi có những người nhận được mức lương thấp hơn mức lương tối thiểu, nên bây giờ họ không còn nữa, điều đó thật tốt. Và sau đó mọi người khác sẽ tăng thêm một đô la, vậy là tốt rồi.
[Collins]: Điều đó thật tuyệt.
[Kerr]: Bởi vì họ đã không tăng kể từ năm 2019.
[Collins]: Vâng, tôi rất vui vì chúng tôi sẽ đưa ra mức cơ sở đó trong năm nay. Bạn có biết không, mức tăng lương mỗi giờ là bao nhiêu?
[Kerr]: Đó là một đô la một giờ.
[Collins]: Tuyệt vời. Cảm ơn bạn cho tất cả mọi người. Cảm ơn bạn rất nhiều.
[Bears]: Tuyệt vời, cảm ơn bạn. Các thành viên hội đồng có câu hỏi nào khác dành cho giám đốc thư viện không? Không thấy gì cả, tôi có một ít. Thứ nhất, tôi chỉ muốn xác nhận rằng ngân sách không hề tăng số lượng nhân viên theo như tôi biết. Thay đổi lớn thực sự duy nhất là 30 đến 35 giờ dành cho người quản lý doanh nghiệp?
[Kerr]: Vâng. Không có vị trí mới.
[Bears]: Hiểu rồi. Theo dõi về mức lương theo giờ bán thời gian. Bạn nói rằng lần cuối cùng nó tăng lên là năm 2019. Được rồi. Và tôi chỉ muốn đặt nó ra khỏi đó. Lý do khiến họ kiếm được ít hơn mức lương tối thiểu là vì về mặt kỹ thuật, các thành phố và thị trấn được miễn luật lương tối thiểu trong Khối thịnh vượng chung. Vì vậy, nó không trái pháp luật. Đáng buồn thay, luật pháp của Khối thịnh vượng chung cho phép điều đó. Vì vậy tôi vui mừng khi thấy điều đó đang thay đổi. Câu hỏi cuối cùng của tôi thuộc loại ba phần. Bạn đã đề cập đến nhân viên mới và các chương trình mà bạn đang tìm kiếm trong tương lai, thủ thư của chương trình. Bạn có thể nói rõ hơn một chút về công việc đó được không? Công việc đó đã tồn tại trong quá khứ chưa? Ngoài ra, có chương trình hoặc nhân viên nào khác mà bạn muốn thấy trong ngân sách tương lai không? Tôi biết đây là một năm khó khăn.
[Kerr]: Đó là cái chính. Đó là một phần hoạt động khá mới mẻ của chúng tôi vì trong tòa nhà cũ, chúng tôi có một phòng. Vì vậy, chúng tôi không có nhiều thứ cần phải phối hợp. Hơn nữa, dù sao thì chúng tôi cũng không có đủ nhân viên. Vì vậy, mọi người đã thực hiện một phần chương trình và đó là những gì chúng tôi đang làm hiện tại. Trợ lý giám đốc của tôi thực hiện phần lớn chương trình dành cho người lớn, nhưng có một số người khác tham gia và sau đó trẻ em và thanh thiếu niên sẽ thực hiện phần riêng của họ. Nó rất nhiều, nó được mở rộng rất nhiều vì hiện tại chúng tôi đã có tất cả những không gian này và có rất nhiều nhu cầu và có rất nhiều nhu cầu khi bạn chỉ có một phòng. Bạn chỉ có thể có bốn hoặc năm thứ một tuần, và bây giờ chúng ta có thể có những thứ trong nhiều phòng và một số đêm có đến năm thứ. Điều mà chúng tôi đã cố gắng đạt được trong vài năm qua là yêu cầu mọi người làm việc ở đó phải làm năm công việc, bởi vì thực sự họ được thuê để làm một công việc. Và tại thời điểm này, nó thực sự khá tốt. Đây là lần đầu tiên kể từ năm 1993, tôi chỉ làm một công việc duy nhất, đó là sự tiến bộ. Vì vậy, nhưng đây là mảnh. sẽ thực sự tốt hơn nếu có một người tập trung vào toàn bộ chương trình. Họ sẽ tập trung hơn vào những vấn đề dành cho người lớn, nhưng điều phối mọi thứ, lập kế hoạch cho nhiều năm, đó không phải là điều chúng tôi làm hiện tại. Chúng tôi thực hiện chương trình của mình hàng quý và chúng tôi vẫn theo mô hình đó bởi vì những người đang thực hiện nó cũng đang làm những việc khác, đó không phải là ưu tiên hàng đầu. Đó là một vị trí mới và một trọng tâm mới, nhưng tôi nghĩ nó sẽ rất có giá trị vì chúng tôi đang thực hiện rất nhiều chương trình và có rất nhiều nhu cầu. Và Sam, trợ lý giám đốc của tôi, cô ấy đảm nhận rất nhiều công việc về sản xuất không gian, nhưng cô ấy thực sự bị hạn chế vì cô ấy là trợ lý giám đốc và có rất nhiều nhu cầu về nhiều thứ hơn. Và sẽ thật tốt nếu chúng ta làm điều đó. Tôi nghĩ nếu chúng ta nhận được trợ cấp Cummings, phần không gian sản xuất sẽ có thể tối đa hóa điều đó và lập kế hoạch trong vài năm. Nhưng những thứ khác vẫn còn hơi khó nắm bắt, tùy thuộc vào việc ai có thời gian thực hiện một chương trình hay ngồi xuống và lên lịch cho một việc gì đó.
[Bears]: Và câu hỏi cuối cùng của tôi, bạn đã đề cập rằng một số trong số này đang được đưa vào các hạng mục ngân sách đã được Quỹ Thư viện Công cộng Metro, một phần của tòa nhà mới, tài trợ tạm thời. Có điều gì khác cần được mang lại từ đó không? Ngoài ra, có thứ gì đang được ARPA tài trợ tại thư viện lại được đưa vào quỹ chung không?
[Kerr]: Chúng tôi không có bất kỳ ARPA nào.
[Bears]: Không có ARPA, được thôi.
[Kerr]: Nó phụ thuộc. Tôi nghĩ tôi đang nói chuyện với Nina, dù Nina ở đâu. Chúng tôi có thể kết hợp hỗ trợ kỹ thuật. Vì vậy, nếu chúng ta làm điều đó, có thể không còn gì khác cần phải mang đến, nhưng chúng ta sẽ tìm hiểu về điều đó. Có thể còn một ít, vẫn còn, vẫn còn một số tiền trong tài khoản đó và nó được dùng để xây dựng đồ đạc, đồ đạc và thiết bị nội thất. Vì vậy chúng ta có thể sử dụng nó. kiểu như tôi muốn lắp thêm vài chiếc máy ảnh ở nhiều nơi, nhưng những thứ như thế, hoặc tôi đã đặt hàng một ít đồ nội thất ngay bây giờ, nhưng điều đó còn tùy. Chúng tôi có thể cần mang lại nhiều hơn một chút tùy thuộc vào diễn biến của năm nay, nhưng có thể là không.
[Bears]: Tuyệt, thật tuyệt khi nghe.
[Kerr]: Và đã có một số khoản chi tiêu lớn trong vài năm qua, chỉ vì chúng tôi chuyển đến và như chúng tôi buộc phải làm vậy, cách chúng tôi thiết lập phòng thí nghiệm công nghệ thật ngớ ngẩn. Vì vậy, chúng tôi phải tổ chức lại việc đó và mua thêm một số máy tính và đồ vật trong năm nay, nhưng đó là chi phí một lần. Vì vậy, tôi không thấy điều gì thực sự quan trọng sắp tới.
[Bears]: Tuyệt vời. Các thành viên hội đồng còn có câu hỏi nào nữa không? Không thấy gì cả, có ai trong cộng đồng muốn bình luận về ngân sách thư viện không? Có thành viên nào trong ban quản trị không?
[Kerr]: Không, hình như là không.
[Bears]: Cảm thấy tốt. Được rồi. Vâng, cảm ơn bạn sau đó. Cảm ơn rất nhiều. Chúng tôi chắc chắn sẽ mời bạn quay lại nếu có gì thay đổi.
[Kerr]: Cảm ơn.
[Bears]: Được rồi. Tiếp theo, chúng ta sẽ đến Sở cảnh sát Medford. Chúng ta có Cảnh sát trưởng Buckley và tôi sẽ nói lại một lần nữa, kiểu đóng khung ở đây. Tôi sẽ nhanh chóng đọc yêu cầu ngân sách. Nếu có điều gì tôi bỏ sót, vui lòng bổ sung thêm vào đó. Vậy thì chúng tôi muốn biết về bất kỳ điều gì chưa được yêu cầu trong năm nay nhưng bạn sẽ yêu cầu trong tương lai. Vui lòng thêm điều đó và chia sẻ câu chuyện của bạn, sau đó chúng ta sẽ chuyển sang các câu hỏi từ hội đồng. Vì vậy, rất nhanh chóng, tôi sẽ đi đây. Chúng tôi có ngân sách của Sở Cảnh sát Manford. Chúng tôi đã có ngân sách cho năm tài chính 24 là 14.566.880 USD. Đối với năm tài chính 25, ngân sách đề xuất là $14,785,259. Và chúng tôi có tổng số nhân viên được lập ngân sách cho năm tài chính 24 là 122, tổng số nhân viên cho năm tài chính 25 là 128. Và sau đó, bảng thay đổi chỉ ra rằng mức tăng chi phí cố định là 317.217 đô la tiền lương toàn thời gian, sau đó là khoảng 150.000 đô la, có thể là 140.000 đô la cho một số hạng mục khác, thời gian ra tòa, ưu đãi giáo dục, học phí học viện, dịch vụ chuyên nghiệp và giặt là. Và về mặt chi phí mới, có một số chi phí mới cho việc xử lý dữ liệu và điện thoại. Và với điều đó, tôi sẽ chuyển nó cho anh, Cảnh sát trưởng Buckley.
[Buckley]: Cảm ơn. Và tôi đánh giá cao cơ hội. Đây là bài thuyết trình ngân sách thứ sáu của tôi. Thật ngạc nhiên với tôi thời gian trôi qua nhanh như thế nào. Tôi muốn giới thiệu Trung úy Joe Gagliardi. Về cơ bản, ông chịu trách nhiệm quản lý tài chính và bộ phận. Anh ấy là số của tôi. Vì vậy, nếu chúng ta đi sâu vào việc tiền được chi tiêu vào đâu và có gì trong tài khoản nào, anh ấy sẽ là trợ lý của tôi để đến đó. Vì vậy, bạn biết đấy, ở một mức độ nào đó, tôi coi đây là ngân sách được tài trợ theo mức độ, nhưng chúng ta đã phải thắt lưng buộc bụng ở một số lĩnh vực, phải không? Chúng tôi hiểu tình hình tài chính của thành phố. Và vì vậy, khi thắt lưng buộc bụng, chúng tôi cảm thấy thoải mái rằng mình có thể vượt qua được quá trình đó. Và tôi sẽ luôn nói rằng, bất cứ khi nào tôi đến hội đồng thành phố, điều mà chúng ta đang tìm kiếm bây giờ và trong tương lai chính là cảnh sát, phải không? Ý tôi là, chúng tôi cảm thấy có một số lượng cảnh sát nhất định được yêu cầu để duy trì an ninh công cộng trong thành phố. 112 nói chung là con số trong vài năm qua. Chúng tôi đã bị cắt giảm trong năm nay. Chúng tôi đang cố gắng đạt được những bước tiến để tiến gần hơn một chút đến con số đó. Và tôi nghĩ điều đó, bạn có thể thấy điều đó được phản ánh trong ngân sách. Nhưng ngoài điều đó ra, tôi không có, không có câu hỏi nào khác mà tôi nghĩ rằng một số chi phí gia tăng sẽ liên quan đến, bạn biết đấy, chúng ta đang ở trong năm, vì đã vào năm thứ ba hoặc thứ tư ở đồn cảnh sát mới. Vì vậy, rất nhiều bảo hành đã hết hạn hoặc phần mềm cần phải được thương lượng lại và những thứ tương tự. Vì vậy, bạn sẽ thấy mức tăng ở những khu vực đó thay vì cắt giảm ở những khu vực khác. Và chúng tôi hiểu điều đó, đây là một năm tài chính khó khăn và đó là tình trạng hiện tại của chúng tôi. Vậy nếu có điều gì cụ thể tôi có thể giải quyết hoặc... Phần tiếp theo mà bạn muốn tôi nói đến là gì?
[Bears]: Nếu bạn muốn chia sẻ một chút về những gì bạn đã làm trong Tài chính 24, bạn có kế hoạch hay điều gì mới mà bạn muốn thực hiện trong Tài chính 25 không?
[Buckley]: Chuẩn rồi. Vì vậy, bạn biết đấy, chúng tôi đã duy trì mức độ gia tăng các cuộc gọi dịch vụ trong năm qua. Vì vậy chúng tôi đã thực hiện 36.000 cuộc gọi yêu cầu dịch vụ. Và hôm nay tôi được biết ước tính rằng 50% trong số đó thậm chí còn làm tôi ngạc nhiên là các cuộc gọi khẩn cấp 911. Vì vậy, những thứ đó ngày càng gia tăng và khiến chúng ta bận rộn. Tôi tự hào nói rằng việc chủ động kêu gọi phục vụ, điều đó chỉ có nghĩa là các sĩ quan cảnh sát ở ngoài đó và và việc xuất hiện trong cộng đồng chiếm tới khoảng 28% tổng số lời kêu gọi phục vụ của chúng tôi. Điều đó có loại tiếp tục tăng, và nó tiếp tục là một dấu hiệu cho thấy sở cảnh sát được giao quyền cho cộng đồng và đang hoạt động và sẵn sàng trợ giúp những vấn đề thường xuyên và thông thường đó, cho dù đó là vấn đề giao thông hay chỉ là vấn đề hiện diện. Chúng tôi đã theo đuổi đơn vị gắn kết cộng đồng của mình và chúng tôi tăng cường hỗ trợ. Chúng tôi đã tham dự nhiều sự kiện khác nhau trong suốt cả năm. Chúng tôi có lẽ đã nhận được năm 2023 cáo hàng năm của sở cảnh sát. Hy vọng các bạn đã trải qua điều đó một cách sâu rộng và có thể cho các bạn ý tưởng về tất cả những điều mà chúng tôi đã tham gia trong suốt năm qua. Đơn vị hỗ trợ hành vi của chúng tôi vẫn hoạt động và là một phần quan trọng trong hoạt động của chúng tôi. Và nếu bạn còn nhớ, tôi đã nói về điều này trong vài năm qua trong lĩnh vực hỗ trợ hành vi, chúng tôi có ba bác sĩ lâm sàng làm việc toàn thời gian. Và họ là một trong số rất ít cộng đồng ở Massachusetts nơi họ thực sự đáp ứng lời kêu gọi cung cấp dịch vụ sức khỏe tâm thần từ các sĩ quan cảnh sát của chúng tôi. Chúng tôi không gọi cho họ sau đó, họ sẽ phản hồi ngay tại hiện trường. Và đúng như vậy, chúng tôi nhận thấy sự gia tăng cả về số lượng cuộc gọi cũng như hiệu quả phản ứng của cảnh sát khi chúng tôi có một bác sĩ lâm sàng đi cùng để trả lời những loại cuộc gọi đó. Vì vậy, điều đó tiếp tục phát triển như một phần của hoạt động của chúng tôi. Chúng tôi biết rằng máy ảnh đeo trên người hiện đã hoạt động, chúng tôi tiếp tục thấy một số mặt tích cực với điều đó và chúng tôi tiếp tục theo dõi điều đó khi chúng tôi phát triển và không có vấn đề gì lớn với điều đó. Đối với năm tài chính 25, tôi đã vạch ra ba loại mục tiêu ngắn hạn. Một trong số đó sẽ là tiếp tục theo đuổi việc tuyển dụng những người có trình độ trong lực lượng lao động đa dạng. mọi sở cảnh sát, có lẽ trên khắp đất nước, nhưng tôi có thể nói cụ thể là ở Khối thịnh vượng chung Massachusetts, đang tập trung vào việc tuyển dụng và duy trì các sĩ quan cảnh sát. Và chúng tôi không muốn tụt lại phía sau trong việc đó. Và tôi nghĩ chúng ta có một sở cảnh sát tuyệt vời cho một thành phố tuyệt vời. Và chúng tôi muốn thu hút và giữ chân các sĩ quan cảnh sát như chúng tôi đã đào tạo. Mục tiêu ngắn hạn thứ hai cho 25 sẽ là tập trung những nhân viên đó và bạn biết đấy, Các sĩ quan của chúng tôi tự hào và hài lòng về công việc họ làm, và đến lượt chúng tôi cũng cần phải tự hào và hài lòng về họ. Và chúng tôi tập trung rất nhiều trong năm vừa qua, và chúng tôi sẽ làm như vậy trong tương lai, về sức khỏe thể chất, sức khỏe tinh thần của họ. Đây là những vấn đề dịch bệnh trong ngành trị an trên toàn quốc. Nhưng cũng có một số cải tiến và phát triển nghề nghiệp trong công việc. Chúng tôi đào tạo rất nhiều ở Sở Cảnh sát Medford. Chúng tôi tăng số tiền đó lên và đi, Nhưng cuối cùng, một trong những điều tôi sẽ tự hào hơn trong năm tài chính 25 là chúng ta hiện đang tiến tới trở thành một sở cảnh sát được công nhận. Chúng tôi hy vọng rằng trong năm tài chính 25, chúng tôi có thể trở thành sở cảnh sát được công nhận thông qua Ủy ban Chứng nhận Cảnh sát Tiểu bang. Về cơ bản, đây là sở cảnh sát của chúng ta tuân thủ các tiêu chuẩn và phương pháp thực hành tốt nhất dành cho tất cả các cơ quan cảnh sát. Vì vậy mỗi bang đều có các tiêu chuẩn và chính sách bắt nguồn từ các tiêu chuẩn cảnh sát cấp quốc gia trên toàn quốc. Và nó tốt cho mục đích trách nhiệm pháp lý, nó tốt cho tính chuyên nghiệp và nó sẽ thiết lập nhiều chỉ thị và nhiều thủ tục hơn để nhân viên tuân theo, nhưng cuối cùng, đó là điều tốt cho lực lượng cảnh sát, phải không? Vì vậy, chúng tôi biết mình được yêu cầu phải làm gì, chúng tôi biết cách thực hiện và chúng tôi biết lý do tại sao chúng tôi làm việc đó. Và đó là một quá trình sâu rộng và về cơ bản nó đòi hỏi chúng tôi phải thực sự đào sâu vào cách chúng tôi vận hành và thực hiện điều đó. Vì vậy, chúng tôi sẽ vượt qua mục tiêu đó trong năm tài chính 25 và hướng tới việc được công nhận. Đó hẳn là một ngôi sao vàng cho sở cảnh sát thành phố Medford. Cảm ơn. Các mục tiêu dài hạn, tuy có thay đổi đôi chút qua các năm nhưng vẫn luôn được đưa vào ngân sách của chúng tôi. Tôi có thể đọc chúng ở đây. Đó là một số điều bạn sẽ quen khi nghe thấy tỷ lệ tội phạm giảm nhờ các chiến lược phòng chống tội phạm hiệu quả và hoạt động trị an chủ động. Duy trì mục tiêu tiêu chuẩn luật pháp nhằm làm cho cộng đồng của chúng ta trở thành nơi an toàn và đáng mơ ước để sống, làm việc và tham quan. Chúng tôi muốn hợp tác với cộng đồng để giải quyết các vấn đề và cải thiện an toàn công cộng. Chúng tôi sẽ duy trì chính sách cộng đồng như là triết lý chỉ đạo của mình. Chúng tôi có ý định tuyển dụng và giữ chân các sĩ quan cảnh sát đa dạng, có tay nghề cao và năng động. Trong vài năm qua, chúng tôi đã đặt ra mục tiêu dài hạn là duy trì liên lạc với công chúng thông qua mạng xã hội và chúng tôi nhận thấy tầm quan trọng ngày càng tăng của khả năng kết nối. cộng đồng của chúng tôi thông qua phương tiện truyền thông xã hội và đó vẫn là một trong những mục tiêu dài hạn của chúng tôi là liên hệ một cách rõ ràng và công khai, giúp công chúng theo kịp những gì chúng tôi đang làm. Chúng ta sẽ duy trì cam kết lâu dài về sự an toàn và phúc lợi của các sĩ quan cảnh sát như tôi vừa đề cập trước đây. Chúng tôi đang cung cấp các dịch vụ chất lượng cho cuộc khủng hoảng sức khỏe tâm thần cho đơn vị hỗ trợ hành vi của chúng tôi. Nếu chúng ta có thể phát triển một trong những điều chúng ta đang cố gắng thực hiện trong năm tài chính sắp tới này, điều mà tôi quên đề cập đến là mang lại a. mang đến sở cảnh sát của chúng ta một huấn luyện viên phục hồi, phải không? Vì vậy, nó từng được thực hiện thông qua Văn phòng Phòng chống và Tiếp cận. Chúng tôi nghĩ rằng việc đưa điều đó vào đơn vị hỗ trợ hành vi của chúng tôi trong sở cảnh sát là hoàn toàn phù hợp. Vì vậy, có một số cuộc đàm phán với Elliot Services và DMH cũng như một số con đường khác để biến điều đó thành hiện thực và tăng đơn vị đó. Và ý tôi là, nói chung, đó là những mục tiêu ngắn hạn và dài hạn của chúng tôi. Và chúng tôi nghĩ chúng tôi đã, đã có một năm làm việc khá hiệu quả. Chúng tôi tiếp tục phát triển với tư cách là một sở cảnh sát. Tôi sẽ nhân cơ hội này để nói với các bạn ngay bây giờ rằng tôi rất tự hào về những người đàn ông và phụ nữ của Sở Cảnh sát Phương pháp. Tôi đánh giá cao mọi thứ họ làm hàng ngày ngoài kia. Nó không dễ dàng. Tôi nhận ra rằng đó không phải là công việc dễ dàng, nhưng họ đã làm một công việc xuất sắc và họ cam kết với những gì họ làm và họ cam kết với cộng đồng này. Vì vậy, có lẽ tôi sẽ cảm ơn họ khi tôi có cơ hội này.
[Bears]: Cảm ơn, cảnh sát trưởng Buckley. Có câu hỏi nào từ các thành viên hội đồng không? Ủy viên hội đồng Lazzaro.
[Lazzaro]: Cảm ơn bạn đã ở đây. Tôi đánh giá cao ngân sách được tài trợ rất rõ ràng ở đây. Ý tôi là, mọi thứ đang đi lên, mọi thứ đang đi xuống. Nó trông gần giống như lần trước. Với tư cách là ủy viên hội đồng mới, tôi có một số câu hỏi cần làm rõ. Chắc chắn. Tôi chưa bao giờ thực sự xem xét ngân sách ở quy mô này trước đây nhưng chỉ để giúp tôi hiểu, Vì vậy, cách tính thời gian làm thêm giờ ở đây đã được áp dụng. Làm thêm giờ cho các sĩ quan đã giảm 50.000 USD so với ngân sách năm ngoái, nhưng nó vẫn tách biệt với lương ngày nghỉ lễ. Bạn có thể giúp tôi hiểu điều đó được thương lượng như thế nào không? Đó có phải là một phần của hợp đồng dành cho sĩ quan hay nó dựa trên điều gì khác? Nó thế nào và nó thế nào làm thêm giờ được tính như thế nào?
[Buckley]: Được rồi, đúng vậy, đó là hợp đồng. Và, nhưng thời gian làm thêm đối với các sĩ quan tuần tra sẽ là bất kỳ cấp bậc cảnh sát nào, ngoại trừ cảnh sát trưởng, nhưng điều đó phải thực hiện công việc vượt trên mức của họ, giả sử là 40 giờ làm việc. Vì vậy, đó có thể là bảo hiểm theo ca cho bảo hiểm làm ca trong thời gian nghỉ ốm khi chúng ta gặp nhau, chúng ta phải duy trì tiêu chuẩn tối thiểu của cảnh sát. Và, nhưng có thể là vấn đề khác, có thể là đào tạo, chúng tôi cử một số người nhất định đi đào tạo theo thời gian và có một mục hàng riêng dành cho những người đó. Chúng tôi cảm thấy rằng, bạn biết đấy, giống như chúng tôi đang thắt lưng buộc bụng ở mức 1,15 triệu, nhưng tôi sẽ nói với bạn điều này vào thứ 6. Tôi nghĩ ngân sách làm thêm giờ trước đó, trước khi tôi trở thành giám đốc, có lẽ là khoảng 1,8 đến 2 triệu đô la một năm. Vì vậy, chúng tôi tiếp tục làm việc chăm chỉ với ngân sách làm thêm giờ của mình để giảm mức đó. Và đó là một đoạn đường khác. ngân sách làm thêm giờ liên quan đến công việc làm thêm do cảnh sát thực hiện, chứ không phải công việc được trả lương chi tiết. Lương nghỉ lễ, như bạn đã đề cập, chỉ đơn giản là chúng ta không được nghỉ lễ, phải không? Vì vậy, khi Giáng sinh đến, chúng tôi đến làm việc và các quan chức được trả lương cho ngày hôm đó thay vì ngày nghỉ. Và đó là lý do tại sao có một chi tiết đơn hàng cho điều đó. Và sau đó, các khoản thanh toán cho mỗi hợp đồng sẽ tăng lên nếu bạn đến làm việc và thực sự làm việc theo ca, thì bạn sẽ được giảm. Nếu bạn không đến làm việc, nghĩa là bạn không có ngày nghỉ, vì vậy bạn được trả tiền cho ngày nghỉ đó. Đó là hợp đồng và là con số mà chúng tôi phải tuân theo. Nó trả cho 13 ngày nghỉ lễ được thành phố Medford cam kết theo hợp đồng.
[Lazzaro]: Tiếp tục đi. Nhưng có khả năng sắp xếp lịch trình một cách sáng tạo để cố gắng thắt chặt thời gian làm thêm, điều này có vẻ như bạn đang cố gắng thực hiện và có vẻ như bạn đang cố gắng thực hiện với ngân sách này theo cách tương tự.
[Buckley]: Chính xác. Chúng tôi tiếp tục luôn nhìn. Chúng tôi xem xét nó hàng tuần, nếu không nói là hàng ngày. Chúng tôi làm việc đó thường xuyên, quá thường xuyên.
[Lazzaro]: Và tôi đã làm rất nhanh, chỉ cần chia là sẽ có khoảng, ngân sách là khoảng 10.700 USD cho mỗi sĩ quan Nhưng đó có phải là điều đó thường diễn ra đồng đều không? Hay nó phụ thuộc vào ai trong đội ngũ nhân viên ngày hôm đó? Hay chỉ vậy thôi?
[Buckley]: Nó phụ thuộc vì mỗi hợp đồng. Vì vậy, nó phụ thuộc. Nó không phải lúc nào cũng diễn ra đồng đều trên diện rộng. Tất nhiên, một số cấp bậc sẽ được trả lương cao hơn, nhưng các sĩ quan tuần tra thường được giao nhiều công việc ngoài giờ hơn. Nhưng chúng tôi vẫn duy trì việc làm thêm giờ. Phần lớn thời gian làm thêm giờ là tự nguyện. Vì vậy, nếu có cơ hội làm thêm giờ, chúng tôi sẽ lập danh sách. Nếu bạn đã đăng ký và sẵn sàng làm thêm giờ, bạn sẽ có cơ hội làm thêm giờ đó. Và nếu bạn không đăng ký làm thêm giờ, bạn sẽ không được mời làm việc. Đôi khi chúng tôi không có ai và chúng tôi phải ép cán bộ hoặc phân công trước cho những tình huống khẩn cấp. Nhưng nó không phải là tất cả vì đây là một tình huống tự nguyện.
[Lazzaro]: Tôi đánh giá cao rằng có rất nhiều bộ phận chuyển động trong vấn đề này và mọi thứ đều có quy mô và mọi người đang cố gắng ghép các mảnh ghép lại với nhau. Vì vậy tôi đánh giá cao việc bạn bước ra ngoài.
[Buckley]: Không, đây là cơ hội tốt để nói về cách nó hoạt động.
[Lazzaro]: Tôi đang cố gắng hiểu tất cả, vì vậy cảm ơn bạn rất nhiều.
[Buckley]: Nó phức tạp nhưng đây là cơ hội để nói và giải thích một số câu hỏi này. Chúng tôi sẽ tận dụng lợi thế của nó.
[Bears]: Tuyệt vời. Tôi sẽ tới gặp Ủy viên Tseng, Ủy viên Callaghan. Ủy viên Tseng.
[Tseng]: Cảm ơn. Bạn đã nói một chút về sự công nhận. Tôi nghĩ đó là một viễn cảnh thực sự thú vị. Đó có phải là điều được thực hiện chủ yếu thông qua các chính sách hay ngân sách có tác động lớn đến điều đó? Và ngân sách đề xuất này có giúp bạn được công nhận không?
[Buckley]: Đó chủ yếu là chính sách. Vì vậy, đó là các thủ tục chính sách, cách chúng tôi thực hiện các hoạt động hàng ngày của mình. Phải. Và tất nhiên, có thể có những tác động tài chính đối với điều đó. Phải. Và. sự công nhận sẽ xem xét mọi khía cạnh không chỉ nói là việc sử dụng vũ lực của bạn có đáp ứng các tiêu chuẩn của Khối thịnh vượng chung Massachusetts hay các sở cảnh sát khác hay không, mà chúng tôi sẽ nói là nó sẽ xem xét hệ thống HVAC giống như của bạn, nó sẽ xem xét vấn đề an ninh của bạn đồn cảnh sát của bạn và nhìn vào tất cả những thứ khác. Và nếu bạn tụt xuống dưới mức đó, bạn phải duy trì nó. Chúng tôi may mắn vì đây là lần đầu tiên chúng tôi lẽ ra đã có thể bắt đầu việc này vài năm trước, nhưng đồn cảnh sát trước đây của chúng tôi không có khả năng vượt qua bất kỳ sự công nhận nào. Vì vậy, bây giờ chúng tôi có một đồn cảnh sát hiện đại và chúng tôi có thể thực hiện điều đó. Và ngoại trừ việc bảo trì thường xuyên cho nhiều thiết bị mà chúng tôi có, chúng tôi không thấy bất kỳ chi phí gia tăng nào liên quan đến nó. Vì vậy, chúng tôi cảm thấy đây là thời điểm hoàn hảo để tìm kiếm và thúc đẩy việc công nhận. Nhưng giả sử trong tương lai, một số tiêu chuẩn, tiêu chuẩn vật lý nào đó của cơ sở của bạn không đáp ứng tiêu chuẩn thì chúng tôi sẽ không được công nhận lại và chúng tôi sẽ phải tìm nguồn vốn cho việc đó. Nhưng không nhất thiết phải tăng chi phí nhân sự cho một trung úy và một sĩ quan được giao thực hiện công việc trong toàn bộ quá trình này. Họ đã được trả lương rồi. Đây chỉ là một sự phân công lại một dự án đặc biệt để giúp chúng tôi vượt qua chuyện này. Có rất nhiều công việc cần làm, nhưng tôi không mong đợi hoặc thấy các chi phí bổ sung liên quan đến ngân sách này chưa được chi trả ở đây dưới mức lương chung và các chi phí loại cơ sở khác.
[Tseng]: Vâng, điều đó cực kỳ hữu ích đối với chúng tôi với tư cách là Ủy viên Hội đồng để tìm hiểu và lắng nghe. Chủ yếu là rất nhiều giấy tờ. Tôi tin tưởng bạn. Tôi cũng tò mò, bạn biết đấy, có vị trí nào được hưởng trợ cấp hoặc quỹ không được chuyển sang ngân sách này hoặc đang được chuyển sang nhưng yêu cầu một khoản chi tiêu nhất định không? để được theo kịp?
[Buckley]: Không, xin lỗi, chúng tôi không có vị trí nào được tài trợ thông qua trợ cấp, ngoại trừ các bác sĩ lâm sàng của chúng tôi, phải không? Vì vậy, họ được tài trợ toàn thời gian thông qua khoản trợ cấp của DMH cho bộ và họ thuộc loại dân sự. Mọi người khác đều có mặt, tất cả các nhân viên khác của chúng tôi đều có mặt ở đây. Điều đó không có nghĩa là chúng ta không nhận được tiền trợ cấp, phải không? Vì vậy, chúng tôi có tiền trợ cấp 9-1-1, chúng tôi nhận được tiền trợ cấp từ các tiểu bang khác nhau, các cơ quan là các cơ quan được tài trợ và họ tiến hành bổ sung một số thứ. Vì vậy, tiểu bang, chẳng hạn như 9-1-1, sẽ yêu cầu tất cả những người trả lời điện thoại về 9-1-1, nói chung là hầu hết các sĩ quan cảnh sát của chúng ta, phải trải qua 16 giờ cộng với nhiều giờ đào tạo và bổ sung liên quan đến vấn đề này. Họ sẽ phải trả chi phí để làm điều đó. Vì vậy, họ tiếp tục và họ làm điều đó và họ phải trả những chi phí đó. Họ sẽ phải trả chi phí thay thế thiết bị ở trung tâm 9-1-1 nếu chúng bị hỏng. Bây giờ, nó không phải là không giới hạn, phải không? thậm chí nó sẽ được chuyển đến một chiếc ghế nếu bạn cần một chiếc ghế mới, nhưng bạn chỉ có một số tiền nhất định mỗi năm theo khoản trợ cấp 9-1-1 của tiểu bang để tài trợ cho việc đó. Và thỉnh thoảng chúng tôi thấy, chúng tôi có một xu hướng chung, nên chúng tôi sử dụng xu hướng đó, rất nhiều trong số đó để hỗ trợ đơn vị gắn kết cộng đồng của mình, phải không? Và vì vậy, chúng tôi, đó không phải là quỹ, chúng tôi không có nhân viên ARPA, chúng tôi không có bất kỳ nhân viên trợ cấp nào khác mà chúng tôi sẽ mất, họ đều là những nhân viên có ngân sách và chúng tôi tiếp tục bổ sung những gì chúng tôi làm thông qua các khoản tài trợ.
[Tseng]: Và đối với những khoản trợ cấp mà bạn đã đưa ra, thành phố cũng phải trả một số tiền nhất định cho,
[Buckley]: khớp với một số tiền nhất định hoặc... Trong đó, không. Đôi khi, chúng tôi sẽ thấy những thứ như, bạn biết đấy, loại trợ cấp quản lý khẩn cấp sẽ là 50-50 và nếu chúng tôi cần thứ gì đó mà chúng tôi có đủ khả năng tài trợ theo cách đó, chúng tôi sẽ làm điều đó. Đó không phải là cơ sở loại thông thường, nhưng tôi không thể nghĩ ra điều gì khác khi chúng tôi trả vào các khoản trợ cấp mà chúng tôi nhận được hoàn toàn... Chúng tôi tiêu tiền, họ hoàn trả cho chúng tôi trong cùng một năm tài chính. Tuyệt vời. Về cơ bản đó là cách họ chạy. Cảm ơn. Những cái chúng tôi đang sử dụng.
[Tseng]: Cảm ơn bạn rất nhiều vì câu trả lời của bạn. Cảm ơn vì sự phục vụ của hai bạn. Và chúng tôi thực sự đánh giá cao công việc của bạn. Cảm ơn. Cảm ơn, Ủy viên Callahan.
[Callahan]: Cảm ơn.
[Buckley]: Trung úy Caglioti.
[Callahan]: Vâng, tuyệt vời. Cảm ơn cả hai rất nhiều vì đã ở đây và vì tất cả công việc mà các bạn đã làm suốt thời gian qua. Tôi chỉ tò mò một lần nữa, một trong những ủy viên hội đồng thành phố mới hơn. về việc ước tính thời gian làm việc tại tòa trông như thế nào từ 40 đến 60 nghìn và chỉ tò mò về cách bạn lập ngân sách cho việc đó.
[Buckley]: Anh ấy có thể sẽ hiểu sâu hơn về các con số, nhưng tôi sẽ giải thích điều này bằng những thuật ngữ thực tế dễ hiểu. Các sĩ quan của chúng tôi rõ ràng phải ra tòa vì nhiều việc chúng tôi làm, phải không? Vì vậy, nó không chỉ là bắt giữ, nó có thể là hành vi phạm tội, nó có thể là nhân chứng cho những điều khác nhau. Trước COVID, vì vậy trước năm 2020, ngân sách dành cho thời gian ra tòa của chúng tôi, tôi nghĩ là 70.000 đô la, 75.000 đô la một năm. Chúng tôi đã kéo dài nó. Các sĩ quan cảnh sát luôn phải ra tòa. Nhưng chúng tôi đã thực hiện cùng ngân sách đó vào năm 2020, 2021, 2022. Và tòa án chưa bao giờ thực sự lấy lại được chính mình. Và trên thực tế, chúng tôi làm rất nhiều việc cho dù đó là các phiên điều trần tại tòa kiểu thu phóng hay chỉ xử lý mọi việc và chúng tôi không cần phải chi nhiều tiền như vậy. Bây giờ nó đã thay đổi. Bây giờ nó bắt đầu tăng lên và quay trở lại. Vì vậy, chúng tôi sẽ xem xét chi tiết đơn hàng của mình trong năm nay về ngân sách, chúng tôi sẽ có thể trang trải nó cho năm nay. Nhưng dựa trên mức dư thừa đó, chúng tôi biết rằng chúng tôi phải tăng trong năm tới, vì sẽ có nhiều sĩ quan ra tòa hơn. Tôi không biết bạn có muốn bổ sung thêm điều gì không, Trung úy, nhưng mọi thứ vẫn khá tốt kể từ khi có những thay đổi đó.
[Gagliardi]: Về cơ bản, chúng tôi chỉ cần nói vào micrô là được, xin lỗi. Kể từ khi những thay đổi đó được triển khai, về cơ bản, chúng tôi chỉ lấy số lần tòa án trung bình được trả mỗi tháng một lần vào thứ Tư thứ hai và chúng tôi chỉ tính chi phí gần đây, mỗi tháng một lần nhân 12, và chỉ vậy thôi, về cơ bản là như vậy .
[Buckley]: Và cảm ơn vì đã hỏi câu hỏi đó, vì tôi đã bắt anh ấy làm việc ngay bây giờ. Ít nhất anh cũng phải trả lời điều gì đó. giữ chúng lên. Nhưng vâng, ý tôi là, có một số mặt hàng như vậy, bạn biết đấy, vì năm 2020 và 2021, sau đại dịch COVID hoặc chỉ là bây giờ chúng ta đang trở lại bình thường. Và chi phí tăng lên.
[Bears]: Cảm ơn, Ủy viên Callahan. Cảm ơn các bạn. Có thêm câu hỏi nào từ các thành viên Hội đồng không? Phó Chủ tịch Hội đồng Collins.
[Collins]: Tôi không có câu hỏi nào. Rất đơn giản. Thực sự đánh giá cao nó. Nhưng cảm ơn bạn rất nhiều vì đã đến đây hàng năm và hướng dẫn chúng tôi vượt qua điều đó.
[Buckley]: Cảm ơn. Cảm ơn bạn vì điều đó, có thể sẽ có nhiều câu hỏi hơn, nhưng tôi luôn đánh giá cao cơ hội được nói chuyện về sở cảnh sát. Vì vậy, nó chỉ là đánh giá cao nó.
[Bears]: Tôi có một vài. Vì vậy, chỉ cần một vài bước nhanh chóng là được công nhận thông qua hoa hồng đăng bài. Đó có phải là sự công nhận tư nhân không?
[Buckley]: Không, nhưng đó là một câu hỏi thú vị. Đó là một sự công nhận tư nhân. Đó là sự công nhận của nhà nước. Nhưng vâng, bộ não của bạn đang hoạt động đúng hướng. Có rất nhiều cuộc trò chuyện với tôi với cả ủy ban hậu kỳ và bây giờ là ủy ban công nhận. Và có một số ý kiến cho rằng để giúp các sở cảnh sát được cấp chứng chỉ hành nghề trong tương lai thì họ phải có quy mô lớn cảnh sát được công nhận. Nếu bạn được công nhận, bạn đã đáp ứng các tiêu chuẩn nhất định và sẽ giúp ích cho việc đăng bài. Vì vậy, tôi đoán rằng điều đó sẽ xảy ra. Được rồi, nhưng bây giờ nó không phải là một yêu cầu.
[Bears]: Tương tự như vậy, giáo dục khuyến khích một phần khá lớn ngân sách của bạn. Điều đó chủ yếu liên quan đến chứng chỉ sĩ quan và giống như giáo dục liên quan đến nhiệm vụ phải không? Hay nó thuộc loại rộng mở?
[Buckley]: Điều đó liên quan đến bằng đại học. Vì vậy, có một số bằng đại học nhất định, tư pháp hình sự, và chúng tôi đã mở rộng qua nhiều năm. Vì vậy, nếu bạn có bằng cấp đó, bạn sẽ được trả số tiền X phần trăm. Trước đây, Dự luật Quinn cũ đã bị Khối thịnh vượng chung Massachusetts đột nhiên ngừng tài trợ. Chúng tôi thực sự cảm thấy thích rất nhiều thứ. Chúng tôi cảm thấy rằng đã giáo dục các sĩ quan cảnh sát, phải không? Đã có rất nhiều nghiên cứu cho thấy các sĩ quan cảnh sát có trình độ học vấn tốt hơn sẽ có những cuộc chạm trán với cảnh sát nơi công cộng tốt hơn, phải không? Và tôi nghĩ điều đó đã được chứng minh nhiều lần qua hết nghiên cứu này đến nghiên cứu khác. Khuyến khích giáo dục này chỉ đơn giản là hướng tới điều đó, phải không? Và qua nhiều năm, ngôn ngữ trong hợp đồng đã được điều chỉnh. Vì vậy, bạn biết đấy, trong vài năm đầu tiên, bạn có thể nhận được một tỷ lệ phần trăm trong số đó, nhưng sau ba đến năm năm, ba năm, bạn nhận được 50%, 100% sau 5 năm, dựa trên bằng cấp. Chúng ta có nhiều sĩ quan có trình độ học vấn cao nên con số đó tất nhiên còn cao hơn. Nhưng mặt khác, không có cách nào để thực sự biết được sĩ quan cảnh sát nào đang làm công việc của bạn đang tìm cách lấy bằng hoặc nâng cao trình độ của họ từ bằng cử nhân lên bằng thạc sĩ. Vì vậy, chúng tôi luôn phải có ngân sách để có thể trang trải mọi chi phí gia tăng đó. Và chúng tôi luôn khuyến khích các em đến trường.
[Bears]: Và chỉ để làm rõ, nếu họ có bằng cấp thì sẽ có tiền thưởng khuyến khích, không phải là chúng tôi trả tiền, hay là chúng tôi trả tiền để họ có được bằng cấp?
[Buckley]: Chúng tôi không trả tiền để họ có được bằng cấp. Đó là sau. Đó là sau. Có bằng cấp thì mới có động lực.
[Bears]: Tuyệt vời. Cảm ơn. Huấn luyện viên phục hồi cho năm tài chính 25, có phải ở lại sở y tế không? Hoặc tôi biết đó là một khoản trợ cấp được tài trợ và có thể đang ở thời điểm khó khăn.
[Buckley]: Nó sẽ được tài trợ và đó là một câu hỏi mở, nhưng chúng tôi nghĩ trong năm tài chính 25, nó sẽ thuộc sở cảnh sát.
[Bears]: Được rồi.
[Buckley]: Có thể thay đổi. Được rồi. Vì vậy, nó rất nhiều, vẫn còn rất nhiều thứ liên quan đến điều đó, bao gồm cả việc chúng ta sẽ phải trả bao nhiêu tiền, phải không? Vì thế.
[Bears]: Tôi có thêm hai câu hỏi nhanh nữa và tôi có một câu hỏi về số người. Các dịch vụ chuyên nghiệp, phí pháp lý tăng cao. Có phải điều đó đang diễn ra không, tôi chỉ đang thắc mắc tại sao nó lại nằm ngoài ngân sách của bộ luật.
[Buckley]: Chà, có rất nhiều thứ khác được đưa vào tài khoản đó, phải không? Chúng tôi phải trả rất nhiều phí chuyên môn cho sở cảnh sát. Nhưng vì Bruin, giống như rất nhiều thứ đã thay đổi và giờ đây bạn đang bị thách thức trước mọi quyết định của tôi liên quan đến giấy phép của bạn và súng ống, đồng thời có các khoản phí pháp lý, nên lần nào tôi cũng bị kiện.
[Bears]: Được rồi, vậy về cơ bản là bạn đang bị kiện về giấy phép sử dụng súng. Giống như hàng tuần. Ừ, được rồi. Có lẽ không nhiều lắm, nhưng vâng. Và SonicWall là gì?
[Gagliardi]: Đó chỉ là hệ thống phòng thủ và dịch vụ của chúng tôi.
[Bears]: Tuyệt, vâng, tôi chưa biết, nó có một cái tên vui nhộn. Được rồi, câu hỏi cuối cùng của tôi là về số lượng nhân viên. Đó là một loại nhiều phần. Tôi nghĩ Ủy viên Hội đồng đang nói, bạn đã trả lời câu hỏi, không có khoản nào do ARPA tài trợ sẽ được đưa vào quỹ chung trong ngân sách này. Chúng tôi sẽ đi từ 102 đến 107 để tuần tra và sau đó là một người điều phối. Và tôi đoán tôi đang thắc mắc hai điều. Nó được mô tả là sự tăng trưởng chi phí cố định, nhưng với tôi đó là những vị trí mới từ năm tài chính 24. Và tôi tự hỏi liệu bạn có thể tìm hiểu thêm một chút về lý do tại sao đó không được coi là một vị trí mới mà là một sự thay đổi chi phí cố định.
[Buckley]: Chúng tôi đã duy trì, chúng tôi đã duy trì và chúng tôi đã làm như vậy kể từ khi tôi trở thành cảnh sát trưởng, tôi có thể nói là chấp nhận được, nhưng đó có lẽ không phải là từ đúng, nhưng số lượng cảnh sát khả thi cho thành phố này là 112. Bây giờ tôi sẽ nói với bạn điều đó, và giống như những người khác, chúng ta sẽ nói về vấn đề này. Vào năm 98, khi tôi trở thành cảnh sát, chúng tôi ở khoảng 138, 130 gì đó. Và trong suốt nhiều năm, chúng ta đã mất đi những con số Đó là toàn bộ vị trí, từ trưởng xuống. Và hôm nay khi chúng ta ngồi đây, chúng ta có 97 người đang tìm kiếm người trống. Mọi thứ đã thay đổi và chúng tôi đã điều chỉnh. Vì vậy, ngay trước khi tôi trở thành cảnh sát trưởng, con số là 112. Đó là một con số hiệu quả để thực hiện điều đó.
[Bears]: Đó là đội tuần tra.
[Buckley]: Đó là cho toàn bộ sở, trưởng phòng, 112. Vì vậy, chúng tôi cố gắng duy trì điều đó trong ngân sách của mình. Và năm ngoái, và tôi nghĩ là hai năm trước đó, tôi phải nhìn lại và nhìn lại, khi có một số vấn đề về ngân sách cần phải giải quyết, chúng tôi đã bị cắt 10 thi thể mỗi năm. Vì vậy, chúng tôi đã đi từ 112 đến 102.
[Bears]: Và vì vậy tôi đã đọc sai. Đó là 102 đến 107 trên diện rộng, không phải tuần tra. Tôi xin lỗi.
[Buckley]: Vâng. Và sau đó, nhưng năm ngoái là như vậy, là 112 trên 102 và năm trước nữa. Vì vậy, đại loại là, chúng không thực sự là những vị trí mới. Vì vậy, chúng tôi chỉ đang tìm cách tài trợ lại cho họ để cố gắng quay trở lại hoạt động nhằm mang lại sự an toàn công cộng hiệu quả. Đúng.
[Bears]: Và lý do chính tôi hỏi đây là một năm khó khăn. Ừm, và có vẻ như chúng tôi chỉ đang cố gắng đi được nửa chặng đường trở lại vị trí mà chúng tôi mong muốn, vị trí mà chúng tôi đã đạt được vài năm tài chính trước đây. Ừm, Tôi chỉ muốn nêu quan điểm đó vì tôi nghĩ điều quan trọng là mọi người phải hiểu chuyện gì đang xảy ra. Và dựa trên các đề xuất của các bộ phận khác, ý tôi là, chúng ta đang nói về việc mất 20 mạng, có thể là 40 mạng trong bộ phận trường học. Chúng ta chỉ cần có tất cả thông tin để giải thích tại sao mọi thứ lại diễn ra như vậy.
[Buckley]: Tôi nghĩ đó là một câu hỏi công bằng. Và tôi nghĩ tôi nghĩ ít nhất bạn cũng hiểu tại sao chúng tôi lại thúc đẩy việc này. Tôi nghĩ nếu bạn xem lại ngân sách, bạn có thể thấy rằng chúng tôi đã cắt giảm ở các lĩnh vực khác để cố gắng duy trì thời gian lưu trú. Tôi không thích thuật ngữ được tài trợ theo cấp độ, nhưng tôi nghĩ tất cả chúng ta đều biết mình đang nói về điều gì và cố gắng bù đắp cho điều này bởi vì chúng tôi cần mọi người. Cuối cùng công việc của chúng tôi là công việc của mọi người.
[Bears]: Tôi thấy sự nỗ lực hoàn toàn bằng tiền. Bạn biết đấy, một số người sẽ chỉ vào số lượng nhân viên và tôi chỉ nghĩ điều quan trọng là phải có một cuộc trò chuyện toàn diện. Hai câu hỏi cuối cùng của tôi, bạn đã nói là bạn đạt mức đó, vậy chúng tôi dự trù ngân sách cho 102 và hiện tại chúng tôi đang ở mức 97? Đúng. Và vì vậy, bạn hy vọng sẽ lấp đầy được 10 chỗ trống nếu ngân sách này được thông qua như hiện tại?
[Buckley]: Vâng, chúng tôi hy vọng sẽ lấp đầy được 10 thi thể. Hiện tại chúng tôi đang cố gắng lấp đầy năm người. Chúng tôi chỉ mới ở giai đoạn đầu cố gắng vượt qua quá trình đó.
[Bears]: Hiểu rồi. Và sau đó, tôi nghĩ thế là xong. Bạn có mong đợi thêm bất kỳ việc nghỉ hưu hoặc vị trí tuyển dụng nào trong năm nay không?
[Buckley]: Năm tài chính này, chúng tôi dự đoán sẽ có hai năm, nhiệm kỳ của chúng tôi sẽ hết sau tháng Giêng.
[Bears]: Và bạn có đang gặp khó khăn với việc nộp đơn để có đủ người tham gia vào dịch vụ dân sự và đào tạo không?
[Buckley]: Vì vậy, nó đã tăng lên trong vài năm qua. Chúng tôi hy vọng sẽ thấy nó Chúng tôi được biết ở đâu đó có khoảng 56 người đã tham gia kỳ thi công chức để lấy cảnh sát và danh sách đó sẽ có thể xem vào ngày 1 tháng Sáu. Vì vậy, tôi thực sự không có câu trả lời chính xác, nhưng con số đó đã tăng lên từ vài năm gần đây khi con số đó thấp hơn đáng kể so với con số đó. Tất nhiên, nó rất quyết liệt so với con số 800 khi tôi mới vào làm, nhưng đó là bản chất của trò chơi. Có lẽ tôi không thể trả lời được câu hỏi đó. Tôi biết rằng chúng ta đã xem qua danh sách hiện tại này, nhưng đến ngày 1 tháng 6, sẽ có một danh sách hoàn toàn mới. Và chúng tôi tin rằng có khoảng 60, tôi xin lỗi, 54, 56 cá nhân đã thực hiện bài kiểm tra đó. Và đó là một điều tích cực đối với chúng tôi khi nói đến điều đó. Vì vậy, chúng ta sẽ có thể nhìn vào nó ở đó và xem nó đi đâu. Dịch vụ dân sự hiện nay có bài kiểm tra đó hàng năm, thay vì hai năm một lần. Được rồi.
[Bears]: Tốt. Được rồi. Cảm ơn. Tôi biết đó là một loạt các câu hỏi. Ngoài kia có một đám đông lớn.
[Buckley]: Vâng. Chuyện gì đang xảy ra vậy?
[Bears]: Đó là dàn nhạc. Dàn nhạc sắp đến để biểu diễn buổi biểu diễn đã đoạt giải thưởng trên toàn tiểu bang của họ. Nên muốn đưa họ vào đây càng sớm càng tốt. Bạn còn muốn nói gì nữa trước khi tôi nhanh chóng tiết lộ cho công chúng không?
[Buckley]: Không, nhưng tôi chỉ, tôi sẽ nhắc lại. Tôi có được sự thành công của sở cảnh sát này là nhờ các sĩ quan cảnh sát có mặt ở đó hàng ngày. Và vâng, tôi luôn có thể làm nổi bật các thám tử. Tôi luôn có thể làm nổi bật nhân viên hành chính của mình. Chúng tôi thực hiện một công việc tuyệt vời. Nhưng bạn biết đấy, chính những nhân viên cảnh sát đi ra ngoài đó hàng ngày trên các chuyến du ngoạn và làm việc qua đêm, ngày lễ và cuối tuần mới thực sự là độ sâu của sở cảnh sát này. Và tôi cảm ơn họ vì tất cả những gì họ làm. Và tôi sẽ để nó ở đó.
[Bears]: Tuyệt vời.
[Buckley]: Cảm ơn. Cảm ơn rất nhiều. Tôi đánh giá cao thời gian của bạn. Ừ, chỉ để xem liệu anh ấy còn điều gì muốn nói nữa không. Ồ, tôi có thể chỉ một điều cuối cùng được không? Vì vậy, tôi nghĩ Ronnie Tarantino giống như Ronnie là thư ký trưởng và đây là lúc tôi nói đây là ngân sách thứ sáu của tôi trong thời gian trôi nhanh. Đây có lẽ là ngân sách thứ 50 của anh ấy. Anh ấy đã làm việc lâu dài với Cảnh sát trưởng Sacco và tôi đánh giá cao anh ấy. Anh ấy làm mọi thứ bằng bút chì nhưng anh ấy tính đúng các con số và chúng rất chính xác. Vì vậy, tôi chỉ muốn chỉ ra anh ấy. Cảm ơn bạn đã duy trì ngân sách bút chì miễn là chúng tôi lấy lại được. Nhưng anh ấy vẫn duy trì sự hỗ trợ mạnh mẽ cho chúng tôi, vì vậy tôi muốn cảm ơn anh ấy. Cảm ơn bạn, đánh giá cao nó.
[Bears]: Cảm ơn, Trưởng phòng.
[Buckley]: Ồ, vâng, chúng tôi có người giám sát giao thông.
[Bears]: Tôi có thể vượt qua điều đó rất nhanh. Người giám sát giao thông, chúng ta sẽ đi từ 357, 650 đến 361, 525. Tôi hiểu đó là chi phí cố định theo hợp đồng công đoàn, 2%? Đúng, vâng. Được rồi, có câu hỏi nào về người giám sát giao thông không? Không thấy gì cả, theo Ủy ban Giao thông, chúng tôi sẽ tăng từ 27.800 lên 30.500. Có vẻ như đó là sự gia tăng 2.700 vật liệu. Bạn có muốn nói chuyện với điều đó không?
[Buckley]: Nói một cách đơn giản nhất, Ủy ban Giao thông đã cực kỳ bận rộn trong năm qua và chúng tôi hy vọng rằng chúng tôi sẽ duy trì sự bận rộn của mình. Nhưng mỗi lần chúng tôi đến Ủy ban Giao thông, đều có người nói, này, bạn có thể đặt biển báo dừng ở đây không? Chiếc xe đạp là trụ cột hoặc bất kỳ thứ gì tốn kém tiền bạc. Và vì vậy, chúng tôi đang tìm kiếm một khoản tăng rất nhỏ và có thể vượt qua một số gánh nặng đó nhưng đó là số tiền đó dành cho những thay đổi mà ủy ban giao thông coi như tiền cho bài đăng Plex đến từ việc này nhưng không phải tất cả. Tôi đang sử dụng nó làm ví dụ. Tôi sẽ thành thật mà nói, anh bạn. Tôi không biết chính xác ở đâu, nhưng tất cả những quyết định mà chúng tôi đưa ra với tư cách là ủy ban giao thông, khi chúng tôi yêu cầu, chẳng hạn như biển báo dành cho người khuyết tật, những việc đó đều tốn tiền. Và đó là một cuộc đấu tranh. Chúng tôi đã có ngân sách cố định cho việc đó trong nhiều năm. Và chi phí của mọi thứ đang tăng lên. Và ý tôi là, thật khó để ngồi vào ủy ban giao thông và nói, tôi không muốn đi đến điểm mà tôi phải nói, không, chúng ta không thể đăng ký vì chúng ta không có tiền. DPW đã giúp chúng tôi. Chúng tôi vượt xa điều này và nó giúp chúng tôi giải quyết vấn đề đó. Vì vậy, luôn có một nơi nào đó trong đó, nhưng đó là lý do tại sao sự gia tăng đó lại xảy ra.
[Bears]: Được rồi, tuyệt vời. Có câu hỏi nào về Ủy ban Giao thông không, Phó Tổng thống Collins?
[Collins]: Tôi chỉ muốn nói rằng giữa những thứ như Ủy ban Bưu điện và bây giờ là FlexPost, bạn thực sự đang làm việc trong một lĩnh vực đang phát triển. Vì vậy, cảm ơn bạn một lần nữa cho dịch vụ của bạn.
[Bears]: Cảm ơn. Vâng, tôi đánh giá cao nó. Tuyệt vời. Với điều đó, tôi sẽ cởi mở với các thành viên của công chúng. Có ai ở đây muốn nói chuyện trực tiếp về Ngân sách Cảnh sát hoặc Ủy ban Giao thông hoặc Giám sát Giao thông hoặc trên Zoom không? Bạn có thể lên bục phát biểu hoặc giơ tay trên Zoom. Không thấy gì cả, cảm ơn sếp. Cảm ơn, Trung úy. Có chuyển động nào trên sàn không?
[Buckley]: Cảm ơn rất nhiều.
[Bears]: Đề nghị hoãn lại của Phó Tổng thống Collins, được ủy viên Hội đồng Callahan biệt phái. Trước khi gọi điện, chúng tôi sẽ không điểm danh mà chỉ bỏ phiếu bằng giọng nói. Chúng ta sẽ có một buổi biểu diễn dàn nhạc. Chúng tôi có một số giấy chứng nhận để trao. Vì vậy, hãy tiếp tục, chúng ta sẽ chuyển sang một cuộc họp Zoom khác, nhưng chúng ta có thể không đề cập đến một số công việc kinh doanh của mình trong một thời gian ngắn cho đến khi hoàn thành việc đó. Vì thế tôi nghĩ hôm nay là một ngày tốt lành, một cuộc gặp gỡ tốt đẹp. Và theo đề nghị của Phó Tổng thống Collins, được ủy viên Hội đồng Callahan biệt phái. Tất cả những người ủng hộ? Phản đối? Kiến nghị được thông qua và cuộc họp bị hoãn lại. Hẹn gặp lại các bạn vào buổi họp định kỳ.