Transcrição gerada por IA do Comitê de Estudo da Carta de Medford 06-01-23

English | español | português | 中国人 | kreyol ayisyen | tiếng việt | ខ្មែរ | русский | عربي | 한국인

Voltar para todas as transcrições

Mapa de calor dos alto-falantes

[Milva McDonald]: Bem, sejam todos bem-vindos ao nosso encontro. Vou começar como sempre com os minutos. Todos tiveram a oportunidade de ver o processo principal? Mova a aprovação. Ótimo, tem alguém em segundo? Segundo. Bem, todos a favor? Sim. Sim.

[Unidentified]: Chance.

[Milva McDonald]: Bem, aceitamos a ata, ótimo. Ok, então vamos direto para a apresentação do Collins Center. Antônio?

[Anthony Ivan Wilson]: Obrigado. Eu acho, Marilyn, você está na ligação?

[Contreas]: Sim, estou aqui.

[Anthony Ivan Wilson]: Então o que vou fazer é compartilhar minha tela. Vou compartilhar a nota. E Marilyn realmente fez a maior parte da pesquisa sobre este assunto, então deixarei que ela explique a análise. Então, Marilyn, você pode seguir em frente.

[Milva McDonald]: Bem.

[Anthony Ivan Wilson]: Preciso compartilhar uma tela, Senhora Presidente.

[Milva McDonald]: Bem. Você cuidará disso, John?

[Moreshi]: Estou tentando.

[Milva McDonald]: Bem. Obrigado.

[Moreshi]: Estou tentando torná-lo um host, mas o zoom.

[Milva McDonald]: Não, acabei de ativar o compartilhamento de tela. Então eu acho que vai funcionar?

[Anthony Ivan Wilson]: Eu tenho, eu tenho agora. Ok, Marilyn, você pode seguir em frente.

[Contreas]: Bem, obrigado. Acompanhamos as questões que você levantou anteriormente sobre a criação de distritos e distritos e lhe fornecemos um gráfico de o tamanho dos conselhos e como são compostos e quais opções estão disponíveis nas cidades de Massachusetts. A discussão sobre distritos e a criação de distritos para formar distritos. Alguém já viu isso ou quer que eu explique? Nós vimos isso. Bem. Você tem dúvidas? Ou você só quer que eu acerte os destaques?

[Milva McDonald]: Por que você não começa com isso? Ron, você ia dizer alguma coisa? Avançar.

[Ron Giovino]: Apenas uma pergunta rápida. Já temos barreiras instaladas, correto?

[Contreas]: Sim.

[Ron Giovino]: Ok, então não precisamos desse procedimento para criar isso, ok. Eu entendo.

[Contreas]: Bom, bom. Cada comunidade acima, eu acredito, Sim, mas 4.000 pessoas devem ter distritos eleitorais.

[Ron Giovino]: E só para acompanhar, só para acompanhar isso, o número de membros do conselho ou pessoas do comitê escolar que temos, isso não muda em nada os distritos.

[Contreas]: Como se não tivéssemos, não, quero dizer, se você, bem, na verdade, o número de palavras geralmente é indicativo do número de palavras de Conselheiros que você teria.

[Ron Giovino]: Ok, então há uma chance de precisarmos, não sei quantas barreiras temos, se alguém souber.

[Milva McDonald]: Oito, oito.

[Ron Giovino]: Temos oito. Portanto, se tivéssemos representação distrital e alguns conselheiros gerais, poderíamos criar um conselho de nove membros, dois assentos gerais, e então poderíamos ficar com sete distritos. Mas estou apenas tentando evitar a complexidade da mudança de barreiras.

[Contreas]: Bem, não, se você tiver oito alas, provavelmente terá oito conselheiros de ala e três foragidos, num total de 11. Porque existe uma espécie de premissa de que seria um número ímpar.

[Ron Giovino]: Eu entendo. Claro que não, eu entendo. Estou apenas tentando evitar o redistritamento ao mesmo tempo, não necessariamente aumentar o conselho com base nisso.

[Contreas]: Sim, bem, não, se você tem oito quartos, são oito quartos. E, como observei na discussão, as linhas distritais congressionais e, posteriormente, as linhas distritais podem ser ajustadas apenas uma vez a cada 10 anos. Bom. Então, se você está pensando em fazer algo nos próximos anos, o que você tem agora é a base para determinar a composição do conselho, se não na sua totalidade.

[Ron Giovino]: Certo, mas todos esses, todos esses, estão unidos. Depois passamos para a representação no conselho de administração, no mínimo, teríamos que ter nove membros, no mínimo, porque gostaríamos de ter um número ímpar.

[Contreas]: Bom, bom. Mas seria estranho escolher apenas um em geral.

[Ron Giovino]: E será verdadeira a mesma regra de que se mudarmos para representação distrital no comité escolar, esse número teria de corresponder ao número do conselho municipal? Corresponde exatamente. Ninguém poderia ter 11 anos.

[Contreas]: Não, não precisa ser igual, mas se você tivesse representação da ala, haveria oito membros da ala no comitê escolar.

[Andreottola]: Bem, eu peguei você. Eu peguei você, está tudo bem. Gostaria de fazer uma pergunta, por favor.

[Milva McDonald]: Vá em frente, Antônio.

[Andreottola]: Sigo a mesma linha de questionamento, já que nossas palavras são simplesmente divididas por, você sabe, eu acho, pelo número de moradores. Poderíamos ou está dentro do nosso tipo de, você sabe, nossa capacidade de trabalhar para, você sabe, estabelecer conselhos de administração que sejam equitativos para pessoas de diversas comunidades, você sabe, podemos mudar linhas ou podemos criar conselhos que representem, você sabe, um determinado grupo ou é algo que, Está tudo bem. Eu sei que Boston tem lutado com esse tipo de questões e sei que isso faz parte de muita conversa sobre o estudo da carta, você sabe, ter maior representação de diferentes populações e Se seguirmos este caminho, como poderemos estabelecer distritos ou distritos que representem diferentes comunidades para que sejamos mais inclusivos, em vez de criar um distrito exclusivo e rico que seja E gostaria de saber se você tem alguma experiência em lidar com comunidades em torno desse assunto específico e quais seriam suas sugestões.

[Contreas]: Bem, sim. Você realmente não pode mover as linhas para acomodá-las. Você sabe, algo que pode parecer, você sabe, um bairro, o que alguns. O que algumas comunidades estão tentando fazer. Mas você não pode fazer isso na carta. Isso só pode ser feito a cada 10 anos. Portanto, seria uma questão de trabalhar com a prefeitura e a Câmara Municipal, que têm que aprovar para movimentar as linhas a serem criadas, desde que sejam relativamente iguais em tamanho. Mas você não pode fazer isso neste processo de constituição. Você teria que aceitar as palavras como elas são agora. Isso só pode ser feito a cada 10 anos. Isso só pode ser feito sob a supervisão do Secretário de Estado.

[Andreottola]: Então, é algo que deveria ser feito antes de realmente fazê-lo? Pense em que representação se vamos estabelecer distritos que podem, que podem ou não, você sabe, ter os objetivos que, você sabe, estamos tentando estabelecer, você sabe, de ter uma comunidade mais inclusiva e diversificada, você sabe. Então, não sei o que estamos colocando.

[Contreas]: Na cidade de Medford, não há nada que desencadeie a Lei dos Direitos de Voto, que exige que, vocês sabem, as comunidades de cor tenham a oportunidade de alguém concorrer a um cargo público, o que não têm agora porque é muito grande. Mas existem mecanismos de desencadeamento para isso em termos do tamanho que essa população precisa ter. E não tenho certeza se Medford se qualifica.

[Andreottola]: mas não sabemos, não sabemos, não sabemos realmente que não há nenhum estudo ou que ninguém realmente investigou a área, uma determinada água ou bairro que, você sabe, representa uma comunidade específica ou tem, você sabe, algo que é, você sabe, significativo e significativo que, você sabe, deveríamos, você sabe, olhar antes de, você sabe, ir até o,

[Contreas]: Eu entraria em contato com o secretário municipal. Eu me comunicaria com o diretor de desenvolvimento comunitário sobre quais são as populações de Medford e onde estão.

[Anthony Ivan Wilson]: Está tudo bem, Marilyn, se eu pudesse atender.

[Contreas]: Sim, por favor.

[Anthony Ivan Wilson]: Sim. Então, apenas alguns artigos sobre a Lei do Direito de Voto e a possível conexão, creio eu, com o ímpeto para agregar diversidade. apenas para adicionar um pouco de carne a isso. Portanto, há uma análise, uma análise jurídica que analisa os candidatos do passado versus a população, seja o distrito ou o, e há uma fórmula para dizer que há tantos, vou usar a terminologia errada, mas eles são potencialmente elegíveis, que você esperaria esses candidatos elegíveis desta população versus a população que vemos em cada eleição retrocedendo um determinado período de tempo. E é assim que você, Os grupos poderiam argumentar para dizer, ah, não somos representados pelas atuais fronteiras ou pela atual secção eleitoral. Desculpe, divisão de bairro ou apenas assentos em cidades grandes. ou se todos os assentos gerais forem eleitos nesta parte da cidade onde têm uma determinada composição demográfica, e com exclusão de outras seções da cidade que possam ter uma composição demográfica diferente. Agora, em termos de, acho que o que Marilyn quis dizer em algumas das conversas é que este comitê, embora você possa adotar um estatuto que diga que Os conselhos serão eleitos a partir dos distritos, esta comissão não pode criar os distritos, mesmo que diga que o estatuto, mesmo que estabeleça o estatuto que diz que haverá um certo número de vereadores distritais, que passarão pela cidade a partir da câmara municipal, a cada 10 anos, sob a supervisão do estado. Obrigado.

[Milva McDonald]: Então, Eunice e Jean, Eunice, querem fazer sua pergunta primeiro? Claro, obrigado.

[Eunice Browne]: Vou apenas salientar que no passado, não sei, 18 meses, talvez, na verdade, apenas para dar uma perspectiva para aqueles que talvez não saibam, sei que adicionamos dois círculos eleitorais, eu acho, Eles poderiam ter sido ala seis e ala sete. Não me cite sobre isso. Mas sei que adicionamos dois distritos. Eles passaram por todo o processo há pouco mais de um ano. Eu sei que estava em vigor nas eleições do outono passado. Que teve um pouquinho disso, eles espalharam a notícia. Acho que as pessoas ficaram um pouco nervosas com isso e assim por diante. Mas adicionamos alguns, Os bairros e a cidade estão crescendo, como todos sabemos, com cada vez mais arranha-céus surgindo, conversões de condomínios e tudo mais. Hum, então eu sei pelo que li e também pelo que sabia, que distritos e distritos geralmente têm cerca de 4.000 pessoas. Então, particularmente na área de Wellington, essa área está crescendo, aos trancos e barrancos com um novo. uh, novo projeto, hum, você sabe, em processo de licenciamento agora para Mystic Valley Parkway, hum, e assim por diante. Então, você sabe, eu espero plenamente que haja mudanças, você sabe, no futuro, talvez em um futuro não muito distante. Eu realmente não sei como tudo isso vai funcionar, você sabe, mas enquanto estamos falando sobre, você sabe, representação de madeira, agora temos oito florestas e cercamentos, você sabe, É muito possível que esse número mude para nove ou dez num futuro não muito distante. Então, eu só quero acrescentar isso como uma pequena perspectiva.

[Jean Zotter]: Obrigada, Eunice. Jean, você tem alguma dúvida? Sim, eu tinha uma pergunta e um comentário. Portanto, o site do censo fornece dados demográficos por setor censitário ou por bairros e distritos e eu estava brincando com o site do censo para tentar obter um detalhamento demográfico. através dos nossos distritos apenas para ver se existem distritos específicos que são mais diversificados ou mais diversificados economicamente. Isso é algo que no Collins Center eu não poderia ir tão longe? Algo que o Collins Center poderia fazer por nós é examinar nossos oito distritos e nos fornecer dados demográficos para nos ajudar a entender se há Se fosse feita a escolha de conceder representação, isso resultaria realmente num conselho municipal potencialmente mais diversificado? Então essa foi uma dúvida que eu tive. Mesmo que não, há benefícios, só quero dizer que há alguns benefícios em conceder representação. Se a Câmara Municipal tiver representação distrital, é mais fácil candidatar-se. É muito mais fácil para as pessoas funcionarem economicamente por bairro. Então dessa forma você poderia obter uma maior diversidade econômica, porque não é necessário cobrir toda a cidade. Estas são coisas que o conselho deveria ou deveria considerar ao ouvirmos o público e olharmos para algumas destas estruturas.

[Milva McDonald]: Sim, obrigado, Jean. Danielle, eu vi sua mão? Não.

[Danielle Balocca]: Eu ia dizer o que você acabou de dizer, o benefício de correr no seu próprio bairro.

[Milva McDonald]: Sim. Eu tenho algumas perguntas. Uma é, qualquer cidade, ou isso é mesmo uma possibilidade? para combinar distritos, ter representação distrital e dizer, você sabe, ter uma contagem, como dizer que temos oito distritos, você teria quatro conselheiros distritais e cada um teria dois distritos. Isso é algo que qualquer município faz? É mesmo possível?

[Contreas]: Não é nada que eu já tenha visto. Bem.

[Milva McDonald]: Geralmente é um vereador por distrito que... Ok, obrigado.

[Contreas]: Há uma proposta, há uma proposta na legislatura agora da cidade de Beverly para adicionar membros do comitê escolar que seriam eleitos, um seria eleito pelos distritos um, dois e três, e um seria eleito pelos distritos quatro, cinco e seis. Para que você tivesse, e seja mencionado na carta como, ou na proposta como distrito que esses três distritos constituiriam um distrito que poderia eleger uma pessoa para o comitê escolar.

[Milva McDonald]: É possível em teoria, mas na realidade não foi feito ou não foi feito até agora.

[Contreas]: Nunca vi isso em uma cidade e o de Beverly é novo. Esta é a primeira vez que vejo isso também. E não sei como o legislador vai responder a isso.

[Milva McDonald]: Bem. Juan, você tem alguma dúvida?

[Moreshi]: Eu ia dizer que está tangencialmente relacionado à sua pergunta, mas acho que Boston tem distritos. Não operam fora dos distritos, embora tenham conselheiros distritais. Portanto, não tenho certeza exatamente como eles se enquadram em... Acho que é apenas terminologia.

[Contreas]: Bem. As pessoas usam a palavra distrito para se referir a Você sabe, bairros e bairros podem ser compostos pelo tamanho mínimo de um bairro, que é de dois distritos, mas algumas palavras têm três ou quatro. Bem.

[Milva McDonald]: Hum, então uma das coisas que você é, os materiais que você reuniu, foi uma espécie de análise de cidades comparáveis ​​e como seus conselhos municipais funcionam. Hum, então, você sabe, estou me perguntando se podemos voltar e olhar para isso e, hum, ver se talvez possamos, hum, ter alguma discussão sobre isso. E porque a maioria dos exemplos que você nos deu, Acho que tenho representação do bairro. Então, estou tentando ter uma ideia de como, em todo o estado, qual é a situação mais comum? A maioria das cidades tem liberdade?

[Contreas]: Sim, a maioria das cidades opera com uma combinação de membros distritais e gerais, sendo os membros distritais a maioria. Isso ocorre em 33 das 54 cidades que incluem câmaras municipais. Depois, há o segundo grupo onde os membros mais velhos superam os membros da ala, mas ainda há membros da ala. E há o conselho geral. E há uma comunidade que elege todo o seu conselho por distrito eleitoral. E isso é em Barnstable. E eles não têm membros gerais.

[Milva McDonald]: Então isso é uma grande maioria de 33 de 54, certo? Sim. Bom. É bom saber. Obrigado. Em termos de explorar isso. Você acha que seria útil se olhássemos para a representação no Conselho de Medford historicamente, digamos, ao longo da última década, apenas olhando de onde vem o conselho e vendo uma espécie de Como é isso? Isso é algo que uma comissão como esta faria apenas para determinar? Bem, então pode ser útil olharmos para isso para determinar se há certas áreas da cidade que simplesmente não o fizeram, quero dizer, teoricamente, todas foram representadas porque temos ótimos vereadores, mas eles não o fizeram.

[Contreas]: Sim, mas se você nunca teve candidatos dizendo certas palavras, sabe, há muito tempo, sim.

[Ron Giovino]: Bem. Bem. Marilyn, pergunta rápida. Se fôssemos para a representação distrital e um distrito não tivesse candidato, ele se tornaria apenas mais uma cadeira ampla?

[Contreas]: Não, não. Alguém escreveria seu nome e ele se tornaria vereador do bairro.

[Unidentified]: Eu entendo.

[Milva McDonald]: Eu penso, ok, eu acho, Jean, eu vi sua mão?

[Jean Zotter]: E Anthony respondeu no chat. Bem, você sabe, como obtemos os dados demográficos? Informação, mas para os quartos. Excelente.

[Milva McDonald]: Ok, então hum. Temos algum? Oh Danielle, vejo sua mão.

[Danielle Balocca]: Ok, eu estava pensando sobre isso. Então, se for assim, com a representação de palavras de forma mais geral, quando você vota, você vai votar em quem está concorrendo em seu distrito e em quem são os vereadores, então você vai pegar os três primeiros, por exemplo, você disse que estávamos falando sobre oito e três, você vai pegar os três primeiros votos em geral e então quem quer que ganhe em cada distrito, ok, então poderia haver muito mais candidatos também, certo, quero dizer, algumas comunidades, hum, o objetivo é

[Contreas]: envolveu o eleitor tanto quanto possível, uh... em termos de uh... tentar fazer com que elegessem o maior número possível, o mais próximo possível da maioria do conselho, então se cada eleitor chegar e eleger quatro membros e não for e for um conselho de onze membros, então eles não são, você não estaria elegendo a maioria, mas Parece que os eleitores escolheram essas pessoas.

[Milva McDonald]: Bom. Haveria mais candidatos, mas na realidade as pessoas votariam em menos pessoas porque agora podemos votar em até sete, porque temos sete. E cada votação em cada distrito não listaria necessariamente todos, mas eles apenas teriam seu distrito, os candidatos livres e seu distrito. Então você não veria o outro quarto. candidatos em sua cédula, certo? Não. Está tudo bem. Rum?

[Ron Giovino]: Marilyn, só para pular para o que Danielle estava dizendo, é possível criar um cenário onde as pessoas em geral, as pessoas que ganham a licitação em geral, venham do grupo de pessoas do bairro que só tem um grande número, ou você tem que declarar que é um representante geral?

[Contreas]: Você tem que ser um candidato geral. Sim.

[Jean Zotter]: Uh, Jean, existe um tamanho recomendado para a prefeitura?

[Contreas]: Hum, não há, não, não há nada recomendado. Eles tendem a se agrupar em torno de 11 a 13. Hum, embora eu perceba no gráfico que eu, que, que produzi para você, muitos deles eram noves. Ei, mas 1113 são os números comuns.

[Milva McDonald]: Então, Marilyn, posso acrescentar isso? Quando você diz que muitos deles tinham nove anos no capítulo 40, quero dizer, eu conheço a maioria deles.

[Contreas]: Na tabela que dei a vocês, há muitas comunidades onde o total é nove.

[Milva McDonald]: Bom. E me pergunto se sei que o plano A diz nove e Medford não tem nove porque abriram uma exceção em uma lei especial. Mas acho que essa é parte da razão pela qual nove tende a ser um número comum.

[Contreas]: Não, foi, é realmente impulsionado pelo número de distritos na comunidade.

[Milva McDonald]: Rony. Não, ok.

[Eunice Browne]: Eunice. Sim, voltando a algo que você disse há alguns minutos, Marilyn. Então, se alguém, digamos que estou no Distrito 4, Distrito 2, e não há nenhum candidato representado no Distrito 4, Mas todos escrevem em nome de John Smith. E agora, de repente, por omissão, John Smith se torna o vereador do distrito. Mas e se John Smith disser: estou lisonjeado, mas não quero fazer isso? Então o que acontece?

[Contreas]: Então provavelmente teria de ser realizada uma eleição especial. OK.

[Eunice Browne]: Interessante, ok, obrigado.

[Anthony Ivan Wilson]: E também, só para acrescentar, Marilyn, e me interrompa se eu estiver saindo do roteiro aqui, mas na maioria dos charters, geralmente há uma disposição para lidar com alguém deixando um assento mais cedo, se houver algum tipo de vaga. Portanto, a maneira mais antiga de fazer isso, ou pelo menos a forma como vi isso ser feito em comunidades sem estatutos revisados, é que o conselho possa eleger alguém, e acho que isso está correto, Marilyn, muitos estatutos terão uma eleição especial ou algo parecido. É mesmo, Marilyn?

[Contreas]: Você pode fazer isso, mas tem que estar nos estatutos qual é a sua abordagem. Caso o cargo fique vago, o conselho poderá eleger alguém. Eles elegeriam essa pessoa para servir como Conselheiro do Distrito 4.

[Anthony Ivan Wilson]: E esses seriam os procedimentos que você recomendaria no estatuto?

[Milva McDonald]: Esta é, eu acho, uma pergunta semelhante, mas algum município já enfrentou uma situação em que tem, digamos, oito ou nove conselheiros distritais ou algo assim, e não há ninguém se apresentando para concorrer em um distrito específico? Eu nunca ouvi falar disso. Bem. Sim, não sei se isso seria provável. Só estou pensando.

[Contreas]: Sim, não me lembro de nenhum caso em que tenha visto isso. Já vi isso em reuniões do conselho, especialmente reuniões de três membros, e um membro renuncia e não se pode ter uma reunião de dois membros. Então tem que haver, normalmente tem que haver uma eleição especial naquele lugar, nesse caso, mas isso é para as cidades. Obrigado.

[Milva McDonald]: Alguma outra dúvida? Podemos talvez nos concentrar um pouco mais no tamanho do conselho? Aqui, me desculpe. Você falou que 11-13 é comum, 9, Medford, se mudarmos, 9 é provavelmente um bom segundo. Bom. Mas em Medford, se avançarmos em direção à representação, nove não funcionaria realmente para nós, certo? Provavelmente teríamos que fazer 11. E se decidirmos, digamos, se decidirmos não fazer parte do distrito e estivermos apenas falando sobre o tamanho do conselho, Medford parece ter um conselho menor do que a maioria das cidades, e sei que isso foi algo que... Todas menos uma.

[Contreas]: Bem. Há apenas um outro conselho de sete membros na comunidade de menos de 20 mil pessoas. A cidade é Palmer.

[SPEAKER_11]: Uau.

[Contreas]: Aqueles de vocês que dirigem MassPike.

[Milva McDonald]: E eles também estão fugindo, sabe?

[Contreas]: Eles têm quatro do que chamam de distritos e três em geral.

[Milva McDonald]: OK. Portanto, deverão ser menores se tiverem apenas quatro distritos ou distritos.

[Contreas]: Bom. Olá Maury. Eu não me lembro disso. Anthony, você sabe o tamanho do Palmer? Quero dizer, da última vez que olhei, eram cerca de 14.000.

[Anthony Ivan Wilson]: Sim, pensei nisso, mas 14.000 parece certo. Sim.

[Milva McDonald]: Bem, Jean, você tinha uma pergunta.

[Jean Zotter]: A maioria dos vereadores cumpre mandatos de dois anos ou acho que alguns que você disse duram quatro anos?

[Contreas]: Existem alguns casos de quatro anos.

[Jean Zotter]: Mas a maioria são dois. E se forem quatro anos, eles os cambaleiam? QUALQUER? Acreditar

[Contreas]: Sim, quando?

[Jean Zotter]: Bem.

[SPEAKER_11]: Obrigado.

[Andreottola]: Com licença. Alguns fazem votação escalonada naquela parte da prefeitura. dois anos, e depois parte do resto do conselho é votado, e nos próximos dois anos, certo? Ou estou em conluio?

[Contreas]: Numa situação de mandato escalonado, digamos nas eleições de 2023, alguém consegue um mandato de quatro anos, a eleição é de quatro anos e serviria até 2027. Então o conselho eleito em 2025 serviria até 2029. É para fornecer essa sobreposição. E fornecer alguma continuidade.

[Milva McDonald]: Quão comuns são os mandatos escalonados nas câmaras municipais?

[Contreas]: Estranho. Eu disse que só um vem à mente, que é Winthrop. outra comunidade de aproximadamente 22.000 pessoas. Você fala sobre congelado. Parte disso foi parte do fato de que a consideração do mandato escalonado de inverno foi motivada pelo fato de que eles eram anteriormente uma comunidade representativa da assembleia municipal e os membros representativos da assembleia municipal eram eleitos em mandatos escalonados, então eles estavam tentando fazer isso. para conseguir isso. Premissa apresentada à prefeitura.

[Milva McDonald]: Obrigado Eunice. Você está prestes a fazer uma pergunta.

[Eunice Browne]: Sim, hum, você sabe, eu gostaria de ver se conseguimos descobrir. Prós e contras de ir com. E acho que existem três cenários aqui. Em geral, existem prós e contras em cada três cenários?

[Contreas]: Pois bem, eu, a premissa de ter vereadores distritais é garantir a representação geográfica, geográfica em toda a cidade. É por isso que foi, é o mais popular. E historicamente sempre foi o mais popular. Ok, então não é assim, você não depende de esperar isso e todos aqueles ótimos conselhos para cobrir a cidade. Esta é a única garantia de que é por isso que existe.

[Anthony Ivan Wilson]: E Eunice, talvez você pudesse explicar o que você entende por prós e contras, tipo, quais são os fatores que você consideraria? Porque podemos ou não ser capazes de fazer esse tipo de coisa em baldes como esse.

[Eunice Browne]: Na verdade, não tenho muita certeza do que estava pensando. Quero dizer, ouvimos muito sobre nós.

[Contreas]: Acho que um dos outros membros falou sobre isso durante a campanha como candidato. É mais barato se você administrar em um bairro e, como resultado, pode atrair candidatos que não desejam arrecadar muitos fundos. Essa é sempre uma preocupação que surge nos conselhos gerais.

[Eunice Browne]: Bom. Tenho ouvido muitas coisas positivas. Eu só estava me perguntando se havia alguma desvantagem.

[Contreas]: Depende. Depende do que você considera prós ou contras, certo?

[Milva McDonald]: Uma coisa que penso em todas as enfermarias é que se poderia imaginar um cenário em que um residente não se sentisse satisfeitos ou algo assim com o vereador do bairro, e então eles queriam, ou queriam ter mais representação. É por isso que quando você tem três vereadores livres, eu não sei, eu vejo que talvez sendo meio eleitor, bom, você tem mais de um vereador. Exatamente.

[Contreas]: E falamos dos eleitores que vão às urnas, Queremos alguma motivação para levá-los até lá e se você escolher apenas votará em 1 pessoa. Você pode não ir, sabe? Sim, Rony.

[Ron Giovino]: Sim, apenas um esclarecimento. Eleger todos os distritos não é algo que possamos fazer porque temos oito distritos e isso não seria um conselho municipal. O que também quero salientar é que o conselho de 9, 11, 15, 20 pessoas ainda são todos nossos representantes. Quer dizer, não preciso apenas ir ao meu bairro representar e dizer: quero que isso passe. Se eu não concordar com ele, posso ir até os outros oito representantes e fazer com que lutem por mim. Então, quero dizer, não é que eu não tenha representação plena em todo o conselho. Você diria que isso está correto, Marilyn?

[Contreas]: Sim. Sim. Qualquer cidadão pode dirigir-se a qualquer Vereador.

[Milva McDonald]: E o nosso bairro em geral, os nossos vereadores, tendem a ser igualmente receptivos a todos os cidadãos, mesmo que os cidadãos não sejam do seu bairro ou dos eleitores?

[Contreas]: Bem, isso é meio hipotético. São mais receptivos ao eleitorado que os elegeu. Mas é preciso lembrar que a maior parte do negócio que chega à prefeitura é a aprovação de uma portaria. Eles geralmente têm implicações em toda a cidade, portanto não estão lá apenas para representar sua vizinhança. Eles estão lá para representar o melhor interesse da cidade e de seu bairro.

[Milva McDonald]: Sim.

[Andreottola]: Posso fazer uma pergunta? Sim, António. Com representação do bairro, O estatuto estabelece quanto tempo, digamos, um candidato precisaria viver num determinado distrito para ser elegível para concorrer para representar esse distrito? Sempre penso no cenário em que alguém simplesmente se muda para uma área porque sabe que tem mais chances de ser eleito naquela área, mesmo que Não, sabe, eles não representam realmente aquele bairro, sabe, como se não tivessem vínculo ou ligação real, mas não tem candidato naquele bairro. Eles precisam ser residentes por um ano ou seis meses ou seria conforme indicado na carta?

[Contreas]: O requisito é que você seja eleitor, que seja eleitor registrado. Geralmente esse é o único requisito: ser eleitor registrado na cidade.

[Andreottola]: Você tem que morar na sala?

[Contreas]: Para concorrer a vereador do bairro, sim, é preciso ser morador do bairro.

[Andreottola]: Você diz por um dia?

[Contreas]: Sim.

[Andreottola]: Interessante.

[Milva McDonald]: Ron, você tem alguma dúvida ou simplesmente esqueceu de abaixar a mão?

[Ron Giovino]: Não, desta vez eu realmente tenho uma pergunta.

[Milva McDonald]: Ok, vá em frente.

[Ron Giovino]: Marilyn e Anthony, na opinião deles, A representação distrital torna o prefeito um prefeito mais forte?

[Contreas]: Bem, eu realmente não tenho uma opinião sobre isso, Anthony.

[Anthony Ivan Wilson]: Sim, acho que não, acho que diria não, não. Não diria que estive em cidades com vereadores e com todos em geral. E eu, em termos de executivo, não vi nenhum impacto no executivo só por causa disso em particular. Sim, eu só estava curioso.

[Milva McDonald]: Sim.

[Jean Zotter]: Bem, obrigado, Gene. Não está no memorando que você nos fez desta vez, Marilyn, mas sinto que li em outro lugar. E uma coisa que você fez foi que os mandatos de prefeito geralmente duram quatro anos.

[Contreas]: Temos cerca de 40% dos prefeitos em Massachusetts e Alex busca mandatos de quatro anos.

[Jean Zotter]: Bem.

[Contreas]: Então, e tem, tem uma consideração pública disso, daquilo, daquilo, que o prefeito faz. um mais forte porque ele não concorre, ele e ela não concorrem à reeleição a cada dois anos, então nessas situações a maior parte da Câmara Municipal dura dois anos, mas o prefeito dura quatro. Sim, ok, parece que concorrer a cada dois anos é muito trabalhoso para mim, mas executá-lo a cada dois anos é muito trabalhoso, mas para muitos dos comitês fundadores com os quais trabalhei. Encontrar um candidato que diga sim, estou disposto a fazer isso durante quatro anos para ser Vereador é mais difícil. As pessoas dirão: farei isso por dois anos e, se funcionar, seguirei em frente. Mas dar o primeiro passo e dizer: vou me comprometer com quatro anos é difícil.

[Jean Zotter]: Mas é mais fácil encontrar prefeitos que concorrem por quatro anos? Sim. Parece que, do ponto de vista do prefeito, você simplesmente começa com alguns de seus projetos de longo prazo e depois tem que executá-los novamente e depois executar esses projetos.

[Contreas]: Esse é um dos argumentos para ter um mandato de quatro anos em que o prefeito possa apresentar uma agenda e ter um plano de três anos e meio a quatro anos para implementá-la.

[Milva McDonald]: Estou interessado no que você disse sobre o mandato de quatro anos parecer desanimador para o conselho municipal, porque quero dizer, nós, vereadores de Medford, tendemos a permanecer no cargo por muito tempo. Existe uma média? É comum os vereadores permanecerem por 10 ou perto de 20 anos?

[Contreas]: Hum, isso depende muito da comunidade. Acho que você teria que pesquisar um pouco mais em termos de até onde as pessoas vão. A outra questão diante de vocês, como comitê fundador, é se vocês desejam ter limites de mandato que garantam alguma rotação no conselho.

[Milva McDonald]: Hum, e é algo que comumente vemos, ou é isso.

[Contreas]: Limites de mandato? Até o momento, tem sido bastante raro em Massachusetts. Massillon tem isso. Barnstable tem isso. Podem ser alguns outros. Esses são os que vêm à mente imediatamente.

[Milva McDonald]: Mas numa comunidade como a nossa, onde a maioria dos governantes eleitos tende a permanecer no cargo durante muito tempo, talvez seja algo que devamos considerar, talvez para nós próprios.

[Danielle Balocca]: Danielle? Eu me pergunto se isso mudaria com a representação por palavras, embora se tivermos diferentes tipos de candidatos, eu diria que provavelmente há algumas semelhanças entre as pessoas que concorrem com isso, como se talvez estivéssemos vendo diferentes tipos de pessoas concorrendo ao conselho municipal nos últimos anos, mas me pergunto se a representação por palavras mudaria alguma coisa disso. Quer dizer, penso muito nos atuais vereadores. morar em um semelhante. Então, sim, eu me pergunto se isso mudaria isso. Além disso, é como se ser prefeito fosse um trabalho que você pudesse exercer por quatro anos.

[Contreas]: É um trabalho de tempo integral com salário e benefícios. Existem diferentes considerações aí.

[Andreottola]: Tenho outra pergunta, por favor.

[Contreas]: Seguro.

[Andreottola]: Com os limites de mandato para vereador, alguma das comunidades, digamos assim, tem alguém, digamos, vereadores gerais que tenham mandato de quatro anos, desculpem, mandato de quatro anos representando um distrito, digamos, sendo um mandato de dois anos? Alguém mistura e combina, ou é algo que...? Sim, Framingham faz isso. Isso faria sentido para a continuidade. Quando você começa algo novo, especialmente se você for a um conselho maior para ter pessoas estabelecidas que já estejam trabalhando em projetos e tenham você sabe, estar no meio de algo grande como zoneamento, você sabe, redistritamento ou fazer algo assim para ter mais tempo e ter algumas pessoas que já estiveram lá. Se todos os novos vereadores viessem todos de uma vez, como poderiam decolar sem alguma liderança?

[Contreas]: Bem, em muitas das comunidades que deixaram de ser uma cidade Hum, para se tornar uma cidade, hum, muitos de, uh, alguns membros dos conselhos de vereadores que anteriormente eram membros dos conselhos de vereadores nessas comunidades concorreram ao conselho. Uh, e foi assim que essas comunidades alcançaram alguma continuidade. Eles tinham alguém que já havia prestado serviço comunitário antes.

[Milva McDonald]: Obrigado.

[Eunice Browne]: Eunice, você tem outra pergunta? Uh, não é uma pergunta, mas um, uh, ponto de informação, por assim dizer, hum, já que estamos no conselho municipal, hum, para o grupo, hum, perguntei ao secretário municipal, hum, recentemente, uh, qual é o salário atual do prefeito, bem como os salários do conselho. Hum, e, só para informação de todos, o prefeito atualmente ganha US$ 135.930. A presidente do conselho, que atualmente é Nicole Morell, ganha US$ 32.550. O vice-presidente do conselho, que atualmente é Zach Bears. Vamos ver se consigo ler meu arranhão de galinha aqui. $ 30.000. Acho que diz 690, mais ou menos. E os demais vereadores que não ocupam outro cargo específico ganham R$ 29.360. Comitê escolar, não tenho certeza. Eu vou descobrir para nós.

[Milva McDonald]: No que diz respeito à questão dos salários, a Carta aborda os salários, mas não os fixa necessariamente.

[Contreas]: Bom. Geralmente é estabelecido por decreto, embora Anthony, como eu sei, tenha apontado no passado que Medford estava mais acostumado a fazê-lo por meio de um ato especial da legislatura.

[Milva McDonald]: mas poderia o estatuto delinear um mecanismo para definir salários e dizer, você sabe, dizer que seria por decreto ou, você sabe, o que o estatuto faz em termos disso?

[Contreas]: Geralmente, na disposição de transição, o salário inicial será definido para qualquer um dos eleitos que receba salário. E depois há uma disposição no corpo do estatuto que diz que isso pode ser estabelecido por portaria. cidade de Boston, Acho que isso exige que, se o prefeito quiser receber um aumento, o conselho também o faça. Eles estão amarrados juntos. Bem.

[Unidentified]: Obrigado.

[Contreas]: O conselho não pode dar-se um aumento sem que o prefeito o faça.

[Andreottola]: Isso não aconteceu recentemente e depois o prefeito vetou o aumento? Ou estou inventando?

[Contreas]: Bem. Não, foi.

[Andreottola]: Então ela vetou sua própria carreira junto com isso. Bem. Obrigado.

[Milva McDonald]: Alguma outra dúvida sobre a representação distrital do conselho municipal? Algum comentário?

[Danielle Balocca]: Desculpe. Isso, eu acho que foi mencionado, mas será que o sistema que os estatutos dizem que decide para a Câmara Municipal coincidiria com o da comissão escolar, ou podem ter sistemas diferentes? Como representação do bairro para ambos ou para um?

[Contreas]: Sim, não é assim, não. Se você tiver um conselho municipal composto por diretores e membros livres, o comitê escolar pode permanecer livre.

[Milva McDonald]: Obrigado. Vimos como a representação de vizinhança, uma combinação de vizinhança e geral, é de longe a forma mais comum de Hum, situação para o conselho municipal, mas são comitês escolares para adultos.

[Contreas]: Os comitês escolares tendem a ser mais amplos em geral. Somerville tem representação de bairro. Beverly tem representação no bairro. Existem algumas outras comunidades que posso investigar.

[Milva McDonald]: Bem.

[Eunice Browne]: Bem, e quanto às disposições para retirada de alguém? escritório em particular?

[Contreas]: Uh, isso deveria estar no estatuto. Hum, cerca de 50% dos estatutos de governo interno têm algum tipo de disposição de remoção, mas alguns não. Bem. Hum, há alguns em que é só para o prefeito porque o prefeito tem mandato de quatro anos. Hum, dois anos são considerados, uh, Isso, você sabe, pode deixar a pessoa infeliz nas próximas eleições.

[Milva McDonald]: Bem, algumas outras considerações finais. Eu me pergunto se uma das coisas que surgiram nesta discussão foi tentar olhar. Quer dizer, não determinamos um prazo, mas não sei, 20 anos, talvez seja muito tempo, 15 anos, ou algo parecido com a composição do nosso conselho, só para ver que tipo de representação estamos conseguindo no conselho. Alguém quer, alguém está interessado em fazer essa pesquisa? Só de olhar de que bairro vieram os Vereadores, não sei, há 20 anos, né? O que você acha?

[Jean Zotter]: Bem.

[Milva McDonald]: Jean, você disse que faria isso?

[Jean Zotter]: Sim. Bom. Eu precisaria, como eu faria isso? Eu faria isso, precisaria de um pouco de orientação. Bem.

[Milva McDonald]: Sim, podemos fazer isso juntos se você quiser. Eunice e Jean? Bem. Claro. Sim, quero dizer, acho, não sei, o funcionário, poderíamos, sim.

[Contreas]: Sim, ele é meu vizinho. O secretário tem um registro de todas as eleições municipais.

[Unidentified]: Sim. Bom.

[Milva McDonald]: Bem. E então eles poderão relatar isso na próxima reunião. Isso seria fantástico.

[Jean Zotter]: Claro. Dissemos, olhe para trás 20 anos.

[Milva McDonald]: Sim, isso seria ótimo. E agora encontre um pouco disso online. Sim, e isso ajudar-nos-ia a ver quão bem, ou em termos de representação, quão bem o sistema actual tem funcionado. Incrível. OK.

[Jean Zotter]: Também entrarei em contato com eles para ver se conseguimos dados demográficos por distrito. Isso seria ótimo. Sim, se você quiser fazer isso também. Desenvolvimento comunitário. Ok, ótimo.

[Milva McDonald]: Bem, muito obrigado por essa apresentação. Essa foi uma informação realmente útil. Ok, então o que temos a seguir? Ah, reunião com autoridades municipais.

[Eunice Browne]: Acho que Anthony acabou de nos enviar o que precisamos, Jean.

[Anthony Ivan Wilson]: Isso não são 20 anos, acho que remonta a 16, ou desculpe, remonta a vários anos. Pode levar 20 anos, sim.

[Jean Zotter]: Isso nos diz de que bairro eles são?

[Anthony Ivan Wilson]: Bem, você pode ter que pedir endereços ao balconista, mas isso mostra quem concorreu e quem ganhou.

[Jean Zotter]: Vale, genial.

[Milva McDonald]: Então é isso que a investigação vai fazer, descobrir de quais quartos todos vêm. Ótimo, obrigado. Ok, estamos prontos para passar para o próximo item da agenda? Bem, eu estava compartilhando uma planilha de inscrição, mas o Google estava fazendo coisas estranhas e só me deixando compartilhá-la com algumas pessoas porque realmente não entendo o porquê. Mas pensei que talvez pudéssemos discutir isso agora e ver quem quer ser voluntário e talvez pudéssemos, as pessoas poderiam se inscrever agora mesmo. Todos tiveram a chance de ver a lista? Rony, você tem alguma dúvida?

[Ron Giovino]: Sim. Ao olhar para essa lista, pergunto-me se não será uma boa ideia reunir o grupo como um comité escolar completo e fazer as perguntas e discutir com eles, em vez de reuniões individuais com cada um. Em termos de tempo e espaço, pode abrir novas discussões. Se estivermos com o comitê escolar e entendermos que quatro deles têm o mesmo você sabe, crença ou qualquer outra coisa, talvez mais forte. Estou apenas jogando isso lá fora.

[Milva McDonald]: Eu não entendo. Só não sei como isso interage com as leis de reuniões abertas se tivermos todo o corpo presente. Anthony ou Marilyn, você sabe?

[Contreas]: Teria que ser uma reunião aberta se você tivesse um quórum do comitê escolar e um quórum do seu grupo.

[Milva McDonald]: Maury, você levantou a mão?

[Maury Carroll]: Não, eu ia dizer que isso seria uma violação da reunião aberta.

[Milva McDonald]: Bem. Portanto, esta é uma lista bastante longa. Acho que minha primeira pergunta é: alguém acha que há alguém com quem deveríamos conversar e que não esteja na lista?

[Ron Giovino]: Pouco antes de passarmos para a próxima etapa, Marilyn, você disse que nosso comitê precisa ter menos que um quórum ou que o grupo em que fazemos parte precisa ter menos que um quórum?

[Contreas]: Ambos.

[Ron Giovino]: Bem.

[Contreas]: Ambos teriam que ser inferiores a um quórum.

[Ron Giovino]: Obrigado.

[Milva McDonald]: Então, sim, todo o nosso comitê também não poderia se reunir com um membro do comitê escolar, certo?

[Contreas]: BOM.

[Jean Zotter]: Vaqueiro? Ah, estou respondendo sua pergunta. Você deixou alguém fora de questão? Sim. Bom. Avançar. Desculpe. Devo continuar?

[Milva McDonald]: Não, não, vá em frente. Sim. Vá em frente.

[Jean Zotter]: Eu não sabia se deveríamos entrevistar também nossos deputados e senadores ou pelo menos nossos representantes. Porque, hum, A carta terá que ir ao legislativo para aprovação.

[Milva McDonald]: Bom. Você quer dizer representantes estaduais?

[Jean Zotter]: Sim. Sim. E eles também representam os residentes de Medford.

[Milva McDonald]: Então, como Christine Barber, Sean Garvely, pessoas assim?

[Jean Zotter]: Bom. Donato estava lá porque já havia sido vereador. E então não sei se você precisa entrar em contato com Jalen. ou não como senador, mas, porque acontece, não sei, acontece pela casa.

[Milva McDonald]: Bem, acho que primeiro envolve um compromisso com um comitê. Não estou, tem que ser aprovado por uma comissão antes de ir para a legislatura plena? É assim mesmo? Nos termos da lei especial?

[Contreas]: Sim. Sim. Sim. Ele tem uma audiência perante a comissão do governo municipal e regional. Eles têm que denunciar isso. Vai para, E então irá, e isso inclui tanto deputados quanto senadores. Portanto, o caminho habitual é ir para casa primeiro. Está sujeito à revisão dos advogados da Câmara e do Senado, seus advogados, que determinam que está em boa forma e que não há consequências adversas para o estado. Os resultados da aprovação desta legislação e. em seguida, passaria para o Senado e depois para a mesa do governador.

[Jean Zotter]: Bem. Desculpe, vá em frente, Jean. Ah, então deveríamos fazer isso com o senador Jalen também.

[Milva McDonald]: Isso é algo que esses tipos de comitês ou grupos costumam fazer, também conversam com representantes estaduais ou tendem a se concentrar na cidade ou vila?

[Contreas]: Normalmente, você se concentra na comunidade. Eu, você certamente pode perguntar.

[Eunice Browne]: Bem, Eunice, acho que você está olhando a lista. Quero dizer, temos todos os nossos funcionários atuais em termos de. Bem, penso em algumas coisas. George, que atualmente é vereador em exercício, e John Falco, que foi aprovado, terão a perspectiva porque fizeram parte de ambos os órgãos. Então acho que você terá uma perspectiva interessante deles. Isso é verdade.

[Milva McDonald]: Ambos faziam parte do comitê escolar e do conselho municipal.

[Eunice Browne]: Sim. E Michael Marks também, por falar nisso. Embora sua gestão na comissão escolar tenha sido há bastante tempo, porque ele era vereador. Novamente, outro que serviu por bastante tempo. Devo acrescentar que, como alguém que também tem uma perspectiva dupla, acho que Paul Camuso sentou-se em ambos os corpos. Hum, então essa pode ser uma perspectiva interessante. Eu acho que em termos de, você sabe, você tem uma boa quantidade. Acho que os vereadores anteriores e atuais, em termos do comitê escolar, Paulette Vandercoat. Ele serviu no comitê escolar por um longo tempo e recentemente se aposentou do cargo. Erin para Benedetto. Ela está na comissão eleitoral, então não tenho certeza se você gostaria de se envolver em algo mais politicamente carregado, mas não custa perguntar. Bob Scary é outro que já faz parte de um comitê escolar há algum tempo. você sabe, então acho que esses são, você sabe, alguns que poderiam nos dar uma perspectiva bastante decente.

[Milva McDonald]: Ok, então temos uma longa lista de pessoas. Nós temos a corrente. Temos poder executivo com a prefeita e seu chefe de gabinete. Temos o comitê escolar da Câmara Municipal, hum, algumas autoridades municipais, como o superintendente, o diretor eleitoral, etc. E depois temos uma lista de ex-funcionários eleitos. então Eu, somos nove. Não sei que tipo de energia as pessoas têm para falar com todos nesta lista, mas acho que deveríamos pelo menos abranger o prefeito, o presidente e o vice-presidente do conselho municipal e do comitê escolar e provavelmente alguns dos funcionários municipais. Então, e acho que se pudéssemos fazer isso em breve, seria fantástico. Então Rony, você tem alguma dúvida?

[Ron Giovino]: Sim, Marilyn, você pode nos dar uma ideia logística de como você acha que seria o processo de entrevista? É uma discussão de 20 minutos, 40 minutos, 60 minutos? Ou você acha que é algo que podemos, sabe, podemos definir as diretrizes ou só queremos deixar em aberto? A outra coisa também é que quando vi a lista, estou disposto a estar e adoraria estar qualquer um desses porque acho que são todos valiosos e adoraria obtê-los. O problema é o agendamento e talvez consigamos levar cinco pessoas consecutivamente à prefeitura para que possamos fazer pagamentos únicos em vez de, ok, temos Donato na quarta-feira às duas, temos McGlynn na terça. Acho que essas são as únicas coisas que não concluí porque você pode me inscrever em qualquer coisa, desde que o cronograma corresponda.

[Milva McDonald]: Oh, quero dizer, acho que uma das perguntas é, vamos, hum, não podemos ter uma entrevista de quórum, fazer as entrevistas, mas queremos ter dois membros do comitê ou deveríamos apenas dizer, bem, se um, você sabe, um membro do comitê pode querer, você sabe, apenas entrevistar um funcionário e, hum, Oh, poderíamos fazer alguns de nós com alguns deles para que possamos, você sabe, e eu acho,

[Eunice Browne]: você sabe, e pessoas que pensam como você, como a prefeita e seu chefe junto com nós dois, talvez dois dos vereadores com alguns de nós, dessa forma. E podemos, como você disse, devemos primeiro incluir o prefeito e seu chefe, o vice-presidente, o presidente, o conselho, etc., e ter uma espécie de sistema hierárquico, e depois passar para a classe, e alguns, você sabe, Ex-altos funcionários da cidade, e se os horários não coincidirem ou eles estiverem relutantes ou, você sabe, tanto faz, então passaremos para o próximo nível. Alguns de nós, alguns deles, para não quebrar nenhuma regra de reunião aberta. E fazemos mais coisas.

[Danielle Balocca]: Eu gosto da ideia de Ron. Se talvez um ou dois de nós se inscrevam por um tempo, talvez reservemos, esta é a semana que queremos fazer. Temos duas pessoas para cada dia. E assim você pode enviar links para todos e eles podem se inscrever por enquanto. Então as pessoas que queremos entrevistar podem dizer: bem, estou livre terça-feira às 14h. Vou colocar meu nome nisso. E seria ótimo se tivéssemos um espaço na Prefeitura para fazer isso ou algo parecido. Dessa forma poderíamos fazer muito em menos tempo.

[Ron Giovino]: Assistiríamos às ligações do Zoom? Isso seria, sim, seria divertido. Se pudéssemos fazer chamadas de Zoom.

[Unidentified]: Sim.

[Ron Giovino]: Acho que seria muito mais produtivo fazer com que as pessoas se inscrevessem para uma chamada do Zoom em vez de terem que dirigir até a Prefeitura. Apenas um pensamento.

[Milva McDonald]: Sim. Não, acho que é uma boa ideia. Maurício?

[Maury Carroll]: Estou disponível para qualquer livro, você sabe, eu só, eu não acho, eu não recomendaria que fosse apenas uma coisa individual. Você sabe, sempre queremos ter um backup e alguém que possa garantir que ninguém seja citado incorretamente, você sabe, e que às vezes as coisas não acontecem do jeito que gostariam, tem uma tendência a acontecer. Então, mas estou disponível para qualquer um deles.

[Milva McDonald]: Então, o que eu esperava era que pudéssemos examinar a lista e talvez conseguirmos que dois membros do comitê dissessem, você sabe, serem voluntários para cada pessoa ou para tantos quantos pudermos. para acomodar e então esses dois membros do comitê podem simplesmente entrar em contato com o funcionário e agendar a entrevista e então simplesmente nos informar na próxima reunião. Então, seguindo esse modelo, alguém tem um desejo particular de entrevistar o prefeito?

[Eunice Browne]: Podemos dar uma olhada nas perguntas e coisas assim antes de realizar as tarefas?

[Milva McDonald]: Quer dizer, uma coisa que enviei a eles foi que isso é algo que não precisamos usar, podemos usar. Vi que algumas comunidades usaram algo que chamaram de questionário pré-entrevista, que simplesmente, todo mundo olhou para isso? Isso apenas levanta algumas questões bastante amplas. E não sei, quero dizer, falaremos sobre a pesquisa a seguir, mas não temos necessariamente uma lista de, perguntas para cada pessoa que vamos entrevistar. Se quisermos ver aquele questionário pré-entrevista, deixe-me ver.

[Maury Carroll]: Eu ficaria feliz em fazer isso, senhora.

[Milva McDonald]: Eu também. Sim, pensei que poderíamos usar isso, mas você pode ver que essas questões são bastante amplas. Hum, e eles servem apenas para iniciar uma discussão porque, na verdade, estamos captando seus pensamentos, ouvindo. Estaremos principalmente ouvindo. Hum, e se você tiver alguma dúvida, hum, então, hum, ok. Então, acho que ouvi Maury e Anthony. Foi isso que ouvi?

[Maury Carroll]: Sim. eu, Eu ficaria feliz em entrevistar o prefeito.

[Milva McDonald]: E Anthony, eu ouvi você dizer que faria isso também?

[Andreottola]: Sim, eu estaria disposto a fazer isso com três ou quatro pessoas diferentes. Pode ter havido um deles. E prefiro conhecer pessoas pessoalmente. Zoom não é minha melhor forma de comunicação. E acho que se você realmente quer que as pessoas conversem e compartilhem cara a cara, isso sempre funciona para mim.

[Milva McDonald]: Então vou deixar para que você e Maury possam se conectar e configurar como quiserem.

[Unidentified]: Bem.

[Milva McDonald]: Podemos gravá-los? Quero dizer, você sabe, isso é algo que poderíamos perguntar a Marilyn e Anthony: é comum que as pessoas, os comitês obtenham gravações dessas entrevistas? Quer dizer, acho que poderíamos perguntar, mas não sei.

[Anthony Ivan Wilson]: Eu não tenho certeza. Não tenho certeza se diria que é comum ou incomum, mas tenha em mente que suas gravações podem ser públicas porque você está fazendo isso em sua capacidade oficial. Portanto, o detentor dos registros da cidade teria que armazená-los e guardá-los.

[Contreas]: E tudo o que fosse gravado estaria disponível como registro público.

[Andreottola]: E este também é um período eleitoral, então se você realmente quer que as pessoas falem livremente, acho que pedir que elas sejam registradas e gravadas neste momento não faria muito sentido para mim.

[Ron Giovino]: Bom, Anthony, só mais um ponto, quando estivermos na reunião, vamos pedir para fazer alguns registros detalhados, e presumo que esses registros também se tornarão registros públicos, então se houver, sabe, assim eu me inclino mais para a versão gravada se a pessoa concordar é porque Se existe um, eu nunca disse isso, então, você sabe, onde estamos? Quero dizer, se as notas têm que ser informações públicas, a gravação tem que ser informação pública. Eu realmente não vejo a diferença. A única coisa que vejo é que, no meu caso, se estiver em uma reunião gravada, posso voltar a essa reunião e revisar as anotações para ter certeza de que está tudo bem. Então, sou mais fã do álbum Zoom. Entendo a opinião de todos, mas acho que manter registros é muito, muito importante neste momento, a menos que não intimemos ninguém, se todo esse material da reunião estiver lacrado e apenas em nossas cabeças.

[Milva McDonald]: Então, Marilyn e Anthony, isso é comum em outros comitês onde eles fariam esses tipos de entrevistas bastante informais e depois fariam relatórios e esses seriam registros públicos?

[Contreas]: Minha experiência é que você conduz a entrevista e depois leva suas anotações ao comitê como um todo. E assim que estiverem nas mãos do seu comité, tornar-se-ão registo público.

[Milva McDonald]: As notas? Sim. CONCORDAR. Eu entendo. Jean e depois Danielle.

[Jean Zotter]: Voltemos ao questionário, como guia de entrevista. A pessoa de saúde pública que existe em mim sente que deveríamos ter perguntas padronizadas para fazermos a todos, para que todos recebam as mesmas perguntas.

[Milva McDonald]: Bem, como as pessoas se sentem em relação a esse questionário? Quero dizer, você sabe, foi elaborado, acho que essas questões foram elaboradas para serem muito amplas e abertas. mas Como as pessoas se sentem sobre isso?

[Andreottola]: Bem, acho que você perguntaria a eles. Desculpe.

[Danielle Balocca]: Bem, minha pergunta foi algo semelhante. Foi tipo, o que queremos saber sobre eles? Sinto que este teste é mais para o público em geral, talvez. Eu me pergunto: estamos perguntando a eles qual é a experiência deles trabalhando no governo municipal? O que você acha que poderia ser melhor? O que você provavelmente apoiará em uma mudança no estatuto? Estamos perguntando a eles? Não sei. Em que tipo de capacidade queremos interrogá-los ou ambos? Qual é o seu tipo de perspectiva pessoal? O que você provavelmente apoiaria se o propusessemos? Ou tipo, o que você quer que eu mude?

[Milva McDonald]: Quero dizer, Você sabe o que poderíamos perguntar a eles? Quer dizer, sinto que teríamos uma ideia do que eles provavelmente apoiariam ao longo da conversa, mas poderíamos fazer essa pergunta direta. Mas, você sabe, se tentarmos ter um questionário que usemos para todos, esses tipos de perguntas não se aplicariam a autoridades municipais ou ex-funcionários eleitos, então

[Andreottola]: Saber. E acho que você faria perguntas diferentes, como Mike McGlynn, Paul Donato, você sabe, que gostaria de saber mais sobre a história de, você sabe, nosso plano A e por que temos apenas sete membros do conselho. Então você perguntaria talvez a um vereador municipal em primeiro mandato. Você sabe o que eu quero dizer? Talvez ele nem tivesse nascido quando, você sabe, o plano A veio a ser. Então, acho que há diferentes perguntas a serem feitas a diferentes pessoas, para que possamos obter todas as informações, todas as diferentes perspectivas e obter a história de por que estamos aqui e o que precisa mudar. Se você fizer todas as mesmas perguntas, obterá muitas das mesmas respostas, mas não obterá a experiência real de que precisa.

[Jean Zotter]: Apenas para acompanhar, acho que você poderia adicionar perguntas adicionais dependendo do seu público. Mas se deixarmos as perguntas para os entrevistadores, as pessoas poderão abordar isto de forma muito diferente, com perguntas muito diferentes. E penso que a nossa recolha de informações poderá não Será igualmente frutífero se não fizermos pelo menos perguntas básicas semelhantes, entendendo que podem acrescentar perguntas dependendo, é apenas o começo. Não estou dizendo que outras perguntas não possam ser feitas, mas acho que deveríamos ter perguntas básicas semelhantes para fazermos a todos, para que possamos comparar e contrastar as respostas.

[Eunice Browne]: E então algo diferente dependendo de qual é ou foi o seu papel.

[Jean Zotter]: Você também pode adicionar outras perguntas, mas não queremos acabar dizendo: “Nunca fiz essa pergunta básica”. Apenas para ter certeza de que todos obteremos os mesmos dados no início para algumas coisas.

[Milva McDonald]: OK. Rony, você vai fazer isso?

[Ron Giovino]: Sim, acho que tenho um ponto de vista diferente, pois tudo isso é políticos ou administradores governamentais profissionais. Eles sabem o que a Carta fez e quais são as suas limitações. Acho que o desafio para todos nós é não concentrar todo esse processo em uma carta de quatro números. Acho que entramos nessas reuniões e dizemos, bem, você sabe o que estamos fazendo, o que estamos tentando, o que a carta significa para você? E não importa o que aconteça, se o chefe de gabinete disser: “Quero uma maneira melhor de abordar o assunto”. Presidente do conselho municipal, isso talvez não seja algo que Paul Venato diria. Então acho que a questão em aberto é: o que você estava fazendo no governo há 20 anos, quais foram as questões que o desafiaram e que a carta o impediu? Você sabe, e compare isso com o que as pessoas dizem agora. Tenho certeza de que você não precisará fazer 10 perguntas a Zach Beers para obter duas horas de informações. Essas pessoas estão preparadas Eles pensaram sobre isso, esperançosamente, pensaram sobre os pontos fracos da carta, o que eles acham que ela é, e nosso trabalho é apenas ouvir. Da mesma forma que tudo, sabe, nosso primeiro encontro que está chegando, é para você nos contar o que é importante. Talvez, você sabe, tenho certeza de que as coisas sobre as quais estamos falando são muito importantes, mas Talvez a localização das árvores na cidade seja algo realmente importante para alguém. Temos que mantê-lo aberto. Este grande documento constituinte tem muitas páginas. E se fizermos perguntas, estaremos investigando a localização da questão última: poderia ser outra coisa? Bem, acho que essa deveria ser a primeira pergunta: o que é importante para você? E então ouvimos isso. E então temos uma discussão baseada nisso. E acho que podemos aprender muito. E no que diz respeito a Jean, acho que haverá semelhanças significativas em, você sabe, falar sobre representação distrital e o papel e remuneração do prefeito e tudo mais. Acho que você vai ouvir isso, mas talvez não de todos nessa lista. Então talvez as pessoas que estiveram nisso tenham uma perspectiva diferente. Acho que a pergunta aberta diz: bem, você sabe por que estamos aqui. O que você quer ver? Diga-me. E acho que essa é a mensagem que devemos enviar no dia 8, e acho que essa é a mensagem que devemos enviar desde o início, é que, você sabe, esses caras estão ouvindo. Eles não têm noções preconcebidas baseadas em questões malucas e indutoras. Temos, a questão deveria ser, na minha opinião, O que você acha da carta? O que você acha que devemos fazer com isso? E então ouça-os enquanto eles quiserem conversar. Isso para mim é a entrevista. Para mim, isto é, e depois entre nessa discussão. Você sabe o que quer dizer com isso? O que você quer dizer com isso? E hoje o call center nos forneceu excelentes informações de suporte. Se disserem que queremos nove, dois de graça, poderíamos conversar um pouco com eles sobre o que sabemos. Portanto, sou muito firme em dizer, e serei consistente com isso, especialmente quando chegar a reunião de 8 de junho: Nós estamos lá, estamos apenas ouvindo. Não, você sabe, estamos conversando, queremos que eles saibam que somos as pessoas de confiança que poderão processá-los. Mas para mim são profissionais que já responderam a essa pergunta. E eles já tiveram essa discussão sobre o estatuto antes. Devíamos apenas sentar e ouvir o que eles estão falando. Então isso é longo e sem fôlego.

[Jean Zotter]: Obrigado. Eu não estava, você pode fazer perguntas muito abertas, elas podem ser, então essa poderia ser a pergunta, talvez só tenhamos três e essa é uma delas, então não estou dizendo que tem que ser muito específico, apenas que talvez queiramos perguntar a mesma coisa.

[Milva McDonald]: Bem. Questões. Sim eu sou. Só quero estar atento ao tempo porque ainda temos alguns itens na agenda. Temos um questionário aberto, temos um questionário com algumas perguntas abertas. Nós, e queremos, votar e dizer, ok, nos sentimos confortáveis ​​com entrevistas, iniciando essas entrevistas, usando este questionário com perguntas bastante abertas para, você sabe, iniciar a conversa, ou sentimos que temos que esperar? Como as pessoas se sentem?

[Andreottola]: Eu digo para começar, você sabe, quanto mais cedo, quanto mais cedo melhor. Tem muita gente, vai demorar para organizar todas essas entrevistas.

[Milva McDonald]: Jean, como você se sente?

[Jean Zotter]: Você ia dizer alguma coisa? Ah, não me arrependo de ter visto isso. Então perdi aquele e-mail.

[Milva McDonald]: Ah, então você não viu o quiz? Não. Está tudo bem.

[Ron Giovino]: Gosto do formulário porque lista o nome da pessoa, o cargo que ocupava e um pouco de informação histórica. E aí você passa para as questões básicas, acho que essas questões são muito boas. São questões básicas que iniciam a discussão. Portanto, acho que é uma ótima maneira que devemos usar de maneira geral.

[Milva McDonald]: Sim, basicamente apenas informa quais aspectos permitem que você ou seu escritório funcionem bem. Você tem preocupações ou questões relacionadas à estrutura governamental que gostaria de ver abordadas? Aspectos da operação governamental que você acha que funcionam bem ou precisam de melhorias? Você tem dúvidas sobre o processo? Há algo que você gostaria de compartilhar que seja relevante para o processo de revisão do estatuto? Então, novamente, eles são bastante abertos. E nós também, Alguém quer fazer uma moção para que avancemos com as entrevistas usando este questionário ou não? Ou podemos simplesmente concordar.

[Andreottola]: Eu gostaria apenas de acrescentar algo mais. Gostaria de ter certeza de enviar esse questionário às pessoas com antecedência, para que elas tenham um pouco de tempo para organizar suas ideias.

[Milva McDonald]: Sim, absolutamente. Ok, eu realmente quero passar para o próximo item da agenda. Até agora, tenho Maury e Anthony dispostos a entrevistar o prefeito. E eu acho, Jean, você se inscreveu no Zach. Posso me juntar a você nisso. E talvez o que devêssemos fazer é que todos tenham uma lista. Alguém quer dizer isso agora? Sim, quero falar com Nina Nazarian, ou quero entrevistar Nicole, ou tem alguém? Eu farei Kathy Kreatz e Mia. Bem, então Eunice fará isso. OK.

[Danielle Balocca]: Eu farei isso Nicole.

[Milva McDonald]: OK.

[Jean Zotter]: Farei isso com Mia também. Bem, então.

[Andreottola]: Farei três pessoas aleatórias que não foram designadas a ninguém.

[Moreshi]: Estou feliz em fazer isso com qualquer pessoa. Você pode me conectar no final.

[Milva McDonald]: Bem, há muito. Há muitas pessoas diferentes aqui. Então conversamos sobre pelo menos cobrir o presidente e o vice-presidente. Alguém quer se juntar a Danielle para conversar com Nicole? Eu poderia fazer também, mas se alguém quiser. Eu faço isso com você, Danielle. E quanto a Jenny, que é presidente do comitê escolar, Jenny Graham e Paul Rousseau? Bem, Paul Russo é o presidente?

[Unidentified]: Haré Paul Russo.

[Milva McDonald]: Ah, claro, claro, porque o prefeito é o presidente, sim. Jenny é a vice-presidente, Paul é o secretário. Obrigado. Quem disse que fariam isso com Paul Russo?

[SPEAKER_11]: Eu farei isso, Jenny Graham.

[Milva McDonald]: Ok, Maury vai falar com Jenny. Foi você, Antônio?

[SPEAKER_11]: Sim.

[Milva McDonald]: E você disse Pablo?

[SPEAKER_11]: Sim. Bom.

[Milva McDonald]: Alguém quer se juntar a Maury e Anthony nessas conversas? Bem.

[Ron Giovino]: Eu ia dizer: vou levar toda a Câmara Municipal.

[Milva McDonald]: Você vai tomar a cidade inteira?

[Ron Giovino]: Se não tiver ninguém, me inscreva na prefeitura.

[Milva McDonald]: Bem. Alguém mais quer falar com os vereadores? Eu posso fazer isso com você também. Ah, espere, quem é Maury?

[Maury Carroll]: Foi você? Você poderia fazer isso com outros vereadores. Eu poderia fazer com todos os conselheiros agrícolas, você sabe, o que você quiser. Bem.

[Milva McDonald]: Bem. Hum, e as autoridades municipais? Hum, secretário municipal, diretor eleitoral, diretor orçamentário. Quero dizer, não temos que terminar tudo isso esta noite, mas seria bom se pudéssemos pelo menos começar com, uh, Isso é o que já tivemos. Tudo bem, pessoal, pensem em quem mais vocês gostariam de entrevistar. Ok, agora o próximo item da agenda é uma pesquisa. Nós temos a pesquisa. Todo mundo olhou para isso? Vou colocar aqui. Então Jean fez alguns comentários e eu os incorporei. Alguma opinião sobre a pesquisa? Isso foi adaptado de outra cidade? Bastante. Quero dizer, sim, são peças. Eu juntei tudo a partir de outras pesquisas que encontrei.

[Eunice Browne]: OK. 14 páginas? Isso é muito.

[Milva McDonald]: Então esse é um bom ponto. É muito longo? Precisamos encurtá-lo?

[Eunice Browne]: Ai-yi-yi.

[Milva McDonald]: Quero dizer, você sabe, mas provavelmente não cobre quase tudo o que está no estatuto.

[Danielle Balocca]: Então, mas... Quantas perguntas são?

[Milva McDonald]: É porque parece que são muitos textos, então quantos? Bem, você sabe, quero dizer, talvez sejam 14 páginas por causa da forma como está disposto no documento do Word. Quer dizer, não sei quantas perguntas seriam. Muito, provavelmente muito. Há muitas perguntas aqui.

[Danielle Balocca]: Se você não tornar todos eles obrigatórios, então as pessoas poderão responder o que, você sabe, se parassem no meio, acho que ainda conseguiríamos tudo o que eles têm.

[Milva McDonald]: Bem, sempre há, geralmente sempre há uma escolha entre não saber ou não ter certeza. Então, você sabe, acho que essa é uma maneira pela qual as pessoas poderiam fazer isso. Como enviamos isso? Não sei. Primeiro temos que decidir sobre a pesquisa e depois conversaremos sobre ela. Mas eu só queria ver se nos sentíamos bem com esta pesquisa, se pensávamos que seria mais curta, mais longa e diferente.

[Andreottola]: Alguém pode responder à pesquisa e estimar quanto tempo leva para fazê-lo? Então sabemos que estamos pedindo às pessoas, se pedirmos às pessoas, você sabe, reserve cinco minutos ou peçamos a elas que reservem uma hora, porque acho que isso realmente vai influenciar, você sabe, o resultado.

[Milva McDonald]: Sim, é uma boa ideia porque às vezes vejo pesquisas onde no início dizem, sabe, essa pesquisa deveria durar, sabe, 10 minutos ou algo assim. 10 a 15 minutos ou algo parecido.

[Eunice Browne]: E pode ser necessário, se for mais longo que o justo. 3 minutos, eu diria, e obviamente acho que será 1, e pode exigir alguma reflexão também. Não é apenas uma questão de marcar uma caixa de seleção rápida. Mas assim que decidirmos o quê. Mecanismo, mecanismos, se vamos usar algo como SurveyMonkey ou algo assim, você sabe, diferentes tipos de contato constante talvez ou algo assim, uma opção para, você sabe, se eles chegarem à quarta pergunta e seu bebê começar a chorar, eles vão ter que largá-lo e voltar a isso. Então deve haver uma opção para pausar e retornar. Bem.

[Milva McDonald]: Primeiro, vi a mão de alguém. Eu vi a mão de alguém? Rum?

[Ron Giovino]: Sim, acabei de fazer uma pergunta rápida. Você espera ter esta pesquisa disponível em 8 de junho?

[Milva McDonald]: Não sei se teremos disponível. Não sei. Quero dizer, gostaria que estivesse circulando até o final do mês, mas primeiro temos que chegar a um acordo sobre o conteúdo.

[Ron Giovino]: Concordo. Só estou sugerindo que, como ainda temos alguns itens importantes na agenda que ainda não abordamos, adiemos para que todos possam se comprometer a revisitá-los. Mas quero dizer, ainda não conversamos sobre a reunião de 8 de junho.

[Danielle Balocca]: É assim que é. Estou me oferecendo como voluntário para colocá-lo em um Formulário Google e enviá-lo para todos. Então você pode tentar fazer você mesmo e ver o que você acha. Seria fantástico.

[Milva McDonald]: Brilhante. Hum, então sim, isso é incrível. E em termos de conteúdo, Jean fez alguns comentários, mas por que não fazemos isso, por que não damos esse passo então? Danielle vai fazer isso. Coloque em um documento do Google, ou seja, em um Google tanto faz. Bem.

[Andreottola]: Alguma chance de colocar em PDF ou porque não consigo acessar o Google Docs. Então, só por causa da minha acessibilidade, não consigo usar esse formato.

[Danielle Balocca]: Posso colocar isso neste formulário aqui no Google em PDF, mas não sei como, se gostaria de traduzir então gosto do estilo da pesquisa, mas vou ver o que posso fazer.

[Milva McDonald]: E não sei o quão diferente seria do WordDoc que você já possui, Anthony.

[SPEAKER_10]: Então. Ah, o WordDoc que você fornece. Ah, é a mesma coisa. Será o mesmo texto.

[Milva McDonald]: Sim. Mas mesmo que haja, você sabe, devo enviar-lhe um novo porque é um pouco diferente com base nos comentários que Gene fez. Então. Daniel, posso enviar ao Anthony o documento Word atualizado.

[Danielle Balocca]: E é com isso que você quer que eu trabalhe no Formulário Google? O que você tem aqui?

[Milva McDonald]: Sim, é esse, o documento do Google que contém as páginas. Obrigado por fazer isso. OK, tudo bem. Então, hum, vamos ver. No dia 8 de junho temos um próximo evento. Hum, isso é na próxima semana. Ron, algumas pessoas trabalharam nisso. Quer falar um pouco sobre isso?

[Ron Giovino]: Claro. Nos encontramos na Prefeitura. Quer dizer, estou animado com isso. Acho a apresentação ótima. Acho que o plano que a gente tem para a Danielle liderar o encontro, o ambiente do encontro, claro, a preocupação é a formatura e a chuva, mas isso vai nos afetar. Mas eu acho que é importante, e eu comentei isso com a Milva quando nos encontramos na Prefeitura, e eu acho que é muito importante, então vou falar. Este é realmente o primeiro, é como se fosse o nosso dia de inauguração. E acho que esse é realmente o momento em que causamos impacto, mesmo que haja duas pessoas na plateia, A notícia se espalhará. Acho que nosso papel é sentar e ouvir e estar presente tanto quanto pudermos. Eu sei que esse cronograma não é o que é. Nem todos podem estar lá. Mas. O que temos para mostrar neste dia de inauguração é que este é o grupo. Estamos prontos para tudo o que você quiser nos dar. E temos de nos tornar pessoas de confiança para que possam falar connosco e sentir que as suas palavras serão ouvidas e postas em prática. Então acho que Milva fez um ótimo trabalho. E como Laurel não estava lá, quero dizer, ela realmente teve que redobrar seus esforços. E eu me senti muito confortável com o que vai acontecer na Prefeitura, mas a peça que a gente precisa mesmo é que todo mundo esteja lá, seja no Zoom ou, você sabe, fisicamente, seria melhor cumprimentar as pessoas, conversar com as pessoas, deixá-las ver quem a gente é. e então ouça e colete dados. Isso é realmente o que estamos fazendo. Supostamente não tomaremos nenhuma decisão durante 18 meses. Penso realmente que este é um grupo muito bom, cidadãos sólidos que representam o facto de que nos preocupamos suficientemente com a Carta, mas não podemos fazê-lo sem a sua contribuição. E que sejam três pessoas, como eu disse, ainda é um sucesso porque abre a porta para o próximo. Então, você sabe, parabéns à Melba por todo o trabalho que ela fez. Mas acho que do nosso ponto de vista, fazer todo o possível para chegar lá às 5h30 ou às seis horas, para que todos saibamos o que vai acontecer. Pode haver algumas falhas que precisaremos consertar, então estarei lá às 5h30. Acho que temos um bom plano e as pessoas têm dúvidas. Acho que agora é um bom momento para determinar o que precisamos na próxima semana para deixá-lo pronto. Mas esse foi o meu comentário.

[Milva McDonald]: Obrigado, Rony. Tem alguém que não poderá vir na próxima semana? Seria ótimo se estivéssemos lá em força. E alguma dúvida sobre o evento? Quer dizer, acho que encorajaria todos a falar sobre isso o máximo que puderem. Hum, eu sei que estivemos na chamada automática do prefeito na semana passada. Hum, mas realmente precisamos ser o mais móveis possível.

[Eunice Browne]: Então, enviei para cerca de 20 casas de culto. Hum, eu realmente não recebi nada em troca. Então não tenho como saber se eles estão passando isso para seus Comunidade ou congregação ou qualquer outra coisa. Recebi algo em troca enquanto nos encontrávamos. Eu enviei para. A superintendente, sua assistente e tudo o que aparece no memorando semanal da superintendente. Será apenas, acho que pode ser apenas um item de linha. Ela faz todas as suas coisas e depois os próximos eventos. E, você sabe, coisas escolares e coisas diferentes. Pode ser apenas um item de linha, mas é alguma coisa. Obrigado.

[Milva McDonald]: Hum, o outro, eu, você sabe, nosso tempo acabou, mas eu também queria falar sobre alguns, temos eventos chegando neste verão, mas, hum, Tivemos um pequeno comitê que trabalhou no planejamento deste evento. Essas pessoas ou algumas dessas pessoas ou algumas pessoas novas querem formar um pequeno subcomitê apenas para planejar? Circulamos o quadrado onde você falou sobre planejamento e socialização de sorvetes. Temos o mercado dos agricultores. Quem tiver interesse em ter um subcomitê pequeno, porque é só planejamento, meu entendimento é que não está sujeito à lei das reuniões abertas. Não estamos deliberando nem nada. Estamos apenas planejando eventos. Há alguém disposto a planejar esse tipo de evento neste verão?

[SPEAKER_11]: Sim. Em que meses?

[Milva McDonald]: Julho, eu fico tipo... Bem, temos Praça Circular no dia 17 de junho.

[SPEAKER_11]: Ah, ainda em junho. Bem.

[Milva McDonald]: E acho que teremos o Farmer's Market no dia 31 de agosto. E eu esperava fazer um Círculo de Sorvete em julho. Mas Danielle, eu voltarei para você. Bem. Não sei se estarei em alguns desses eventos, mas ficarei feliz em ajudar.

[Unidentified]: Bem.

[Milva McDonald]: Bem. Obrigado. Bem. Eu também queria dar continuidade a um rascunho do plano de trabalho que compartilhei com vocês hoje, mas acho que vamos deixar por isso mesmo.

[Eunice Browne]: Melva, posso te contar uma coisa sobre o dia 8 de junho? Suspeito que possa surgir a questão de qual é a diferença entre o que estamos fazendo, nosso processo e o que Zach Bears e o conselho municipal estão tentando conseguir isso com suas alterações específicas. Hum, e talvez alguns deles possam estar lá naquela noite. Hum, alguns de nossos conselheiros. Então acho que precisamos estar preparados para resolver isso.

[Milva McDonald]: Sim, concordo com você. E acho que isso provavelmente é importante abordar. Hum, porque você sabe, é importante ter certeza de que as pessoas entendem a diferença. Sim. Então. Sim, eu concordo com isso. Bem. A outra coisa, você sabe, todo o resto será adiado, mas eu queria falar sobre a próxima reunião porque seria no dia 7 de julho. E tem havido uma sugestão de não fazer no dia 7 de julho e fazer no dia 29 de junho, dado, você sabe, a semana de feriado e tudo mais. Alguma idéia sobre isso?

[Andreottola]: É meu aniversário de casamento. Não estarei disponível no dia 29 de julho.

[Milva McDonald]: 29 de junho? Bem.

[Andreottola]: BOM.

[Milva McDonald]: Como as pessoas se sentem em relação ao dia 7 de julho? Parece que não é possível ou? Você quer dizer o sexto? 6 de julho? Ou sexto? É isso que é? 6º? Desculpe. Dia 7 é sexta-feira. Ok, então é o sexto.

[Contreas]: Bem.

[Danielle Balocca]: Estou disponível. Sim, seria melhor para mim do que ter três reuniões num mês. É como hoje.

[Milva McDonald]: Então, queremos? Você gostaria de manter nossa reunião regular de 6 de julho? Quero dizer, nossa primeira reunião na quinta-feira? Sim. Bom. Isso funciona para as pessoas. Bem. Em relação à pesquisa, Danielle, você vai fazer uma cópia. Quero dizer, minha esperança era que pudéssemos começar a distribuí-lo antes do final de, você sabe, meados de junho, meados ou final de junho. Mas.

[Danielle Balocca]: Podemos seguir em frente, Danielle? Se eu colocar no Formulários Google e nós concordarmos e gostarmos de você, você experimentar e gostar e podemos fazer as modificações que você quiser, podemos usá-lo para divulgá-lo para as pessoas também. Então, nesse sentido, também poderia ser um processo acelerado.

[Milva McDonald]: Bem.

[Danielle Balocca]: Então, vamos apontar para isso.

[Milva McDonald]: Bem. Hum, precisamos abrir espaço para a participação pública. Temos alguém que queira conversar esta noite?

[Ron Giovino]: Eu não vejo ninguém.

[Milva McDonald]: Bem. Ah, uau. Só conseguimos avançar seis minutos. OK, tudo bem. Vamos encerrar? Porque parece que vamos encerrar. Alguém quer encerrar? Excelente. Obrigado. Excelente. Todos a favor. Tudo bem. Excelente. Obrigado a todos. Fizemos muito esta noite.

[Unidentified]: Bye Bye.



Voltar para todas as transcrições