[Bears]: Segunda reunión regular del Ayuntamiento de Medford 23 de enero de 2024 Sr. Secretario, por favor llame al rollo.
[Hurtubise]: El concejal Callahan Present Council Vicepresidente, los concejales de Collins, son el actual concejal Leming, el concejal actual, el concejal, Scarpelli, el concejal Tseng presente presente Bears presente siete presentes en esta reunión está llamado a orden por favor para saludar la bandera.
[Bears]: Anuncios, elogios, recuerdos, informes y registros. Los registros, los registros de la reunión del 9 de enero de 2024 fueron aprobados al concejal Tseng. Consejero Tseng, ¿cómo encontró los registros? Los encontré en orden y me mudé para aprobar. Sobre la moción del concejal Tseng para aprobar los registros, secundados por? Segundo. Secundado por el concejal Collins. Vicepresidente Collins. Todos los que están a favor? Sí. ¿Opuesto? Pasa el movimiento. Informes de comités 23-467 ofrecidos por el presidente Bears. Comité de todo el informe el 17 de enero de 2024 a seguir. Este es un comité de todo el que celebramos la semana pasada en la compensación del comité escolar. Hay artículos en la agenda esta noche que se informaron de esa reunión. ¿Hay una moción para aceptar el informe del comité? Sobre la moción del concejal Tseng, secundado por el vicepresidente Collins. Todos los que están a favor? ¿Todos los opuestos? El movimiento pasa. 24-015, ofrecido por el concejal Tseng. Resolución para discutir la modernización de la estrategia de comunicaciones y divulgación del consejo municipal. Ya sea resuelto que el Comité de Servicios de Residentes y la participación pública Yo para discutir la modernización de la estrategia de comunicaciones y divulgación del consejo, incluidos, entre otros, el desarrollo de pautas y planes de acción para las redes sociales y los comunicados de prensa. Consejero Tseng.
[Tseng]: Gracias, el presidente osos. Esta es una resolución nacida de nuestro impulso para modernizar el trabajo de nuestro Ayuntamiento, de la que hablamos en la última reunión regular. Le dije a la gente que hay mucho que esperar cuando se trata de asegurarnos de que estamos al día. en nuestras prácticas y en nuestras comunicaciones. Y como muchos residentes han señalado en el pasado, puede ser un poco difícil obtener información. Se trata de coordinar realmente nuestra estrategia y asegurarse de que haya tiendas únicas para las comunicaciones, al tiempo que se asegura de que esas estrategias, redes sociales, comunicados de prensa, etc., realmente se comuniquen con la mayor audiencia posible, pero también sigan las pautas no partidistas y neutrales. Gracias.
[Bears]: Gracias, el concejal Tseng. ¿Alguna discusión adicional? Sobre la moción del concejal Tseng para referirse al Comité de Servicios de Residentes y Compromiso Público, secundado por el Consejero Collins. Todos los que están a favor? Sí. ¿Opuesto? Pasa el movimiento. 2.4-016, ofrecido por el concejal Tseng. Ya sea resuelto que el Comité de Servicios de Residentes y la participación pública se reúnan para discutir recomendaciones para actualizar el sitio web de la ciudad. Consejero Tseng.
[Tseng]: Gracias. El sitio web de la ciudad es un portal para el gobierno de la ciudad para mucha gente. Aunque hemos visto muchas mejoras en el sitio web de la ciudad, no creo que sorprenda a nadie decir que podríamos usar aún más actualizaciones en el sitio web de la ciudad. Y entonces quiero solicitar una reunión del Comité de Servicios de Residentes y la participación pública con el Director de Comunicaciones Steve Smerdy. para hablar sobre recomendaciones para actualizar el sitio web de la ciudad. Sé que la gente me ha enviado un montón de ideas y, en particular, para actualizar la parte del Ayuntamiento del sitio web. Gracias, el concejal Tseng.
[Bears]: ¿Alguna discusión adicional? Sobre la moción del concejal Tseng para referirse al Comité de Servicios de Residentes y Compromiso Público, secundado por el Consejero Lazzaro. Todos los que están a favor? Sí. ¿Opuesto? Pasa el movimiento. 24-017 ofrecido por el concejal Scarpelli, con el objetivo de mantener informados a los residentes de Medford sobre el proceso, se resolvió que el Ayuntamiento de Medford se reúna con la delegación legislativa de Medford, con el general Keefe de la Guardia Nacional, y con representantes de la Oficina Ejecutiva de Vivienda y Comunidades Vivables para discutir un refugio temporal propuesto dentro de la ciudad de Medford. Antes de entregarlo al concejal Scarpelli. Hubo una actualización hoy de la ciudad en línea del director de comunicaciones Smriti y el alcalde. Los funcionarios estatales han informado a la ciudad que la oficina ejecutiva de viviendas y comunidades habitables abrirá su refugio de emergencia durante la noche en Medford en febrero. El estado está trabajando en un contrato con el proveedor para ayudar con los servicios en el sitio, y ante la insistencia del alcalde Lungo-Koehn ha firmado un memorando de entendimiento con la ciudad, aceptando varios términos específicos identificados por el alcalde. Las primeras no más de 75 familias, o aproximadamente 250 personas, se alojarán en el sitio solo para refugio a corto plazo. Dos, la duración de la estancia probablemente no excederá los cinco días. Tres, los niños en edad escolar no se inscribirán en las escuelas públicas de Medford. A instancias del alcalde Lungo-Koehn, el estado acordó realizar una sesión de información pública antes de la apertura del refugio con la comunidad para responder preguntas. y para dar una visión general de cómo funcionará la instalación. Entregamos una solicitud para la próxima semana, pero el estado aún no nos ha dado una fecha y hora. Entonces esa es la actualización de la reunión pública. Iré al concejal Scarpelli.
[Scarpelli]: Gracias, señor presidente, y aprecio todo el trabajo duro. Sé que el secretario de la ciudad se ha asegurado de que tengamos a las personas adecuadas en la mesa para responder cualquier pregunta que la comunidad haya contactado. Primero quiero agradecer al Representante Dinardo por estar aquí esta noche. Nos damos cuenta de que Él realmente tampoco tiene mucha información, pero está aquí solo para escuchar a la gente. Y realmente aprecio que hayas hecho eso. Y especialmente cuando habla de un problema que realmente se refiere a muchas personas y a muchas personas que buscan respuestas y realmente no reciben muchas respuestas de otras partes. Así que apreciamos que estés aquí esta noche, representante Donato. Sé que tanto el representante de Garbally como representante Barber Estamos invitados, pero saben que es el mismo mensaje que el representante Donato compartiría, y como sus colegas, creo que él está representando a todos, pero esto realmente cae en su distrito, lo cual es clave. Así que traje esto porque teníamos algunos vecinos que tenían algunas preocupaciones. Y las preocupaciones realmente, ya sabes, va de un extremo a otro extremo. Un extremo es simple es que entendemos y queremos apoyarnos. Para las personas que necesitan este tipo de refugio en ese momento, pero queremos asegurarnos de que somos educados y que todos conocen el proceso, especialmente los vecinos, los colgantes directos, que están informados. Recibí llamadas de personas que están en los campos de salud que le resulta un poco alarmante que Lo que están viendo en diferentes vecindarios en diferentes estados es la falta de vacunas por el apoyo que estamos brindando a las personas que lo necesitan. Así que creo que hay muchas preguntas que deben hacerse. Hay muchas preguntas que deben ser respondidas. Desafortunadamente, creo que la clave, lo que escucharemos esta noche es realmente solo gente compartiendo cómo se sienten cómo se sienten. Creo que eso es muy importante. Pero también entiendo que realmente, por lo que hemos escuchado, tanto de las comunicaciones de la oficina del alcalde como del exterior es que realmente necesitamos el propietario Necesitamos a alguien de la oficina ejecutiva de viviendas y comunidades habitables, y alguien de la oficina del alcalde, y lo más importante, alguien de la oficina del gobernador que entrará y realmente establecerá una reunión que realmente puede responder algunas preguntas. Estamos escuchando que es un trato hecho. Pero al mismo tiempo, no lo vemos. Estamos escuchando que el alcalde ha sacado un mou, pero aún no se ha seguido desde el estado. Por lo tanto, hay muchas variables diferentes que aún se dejan abiertas. Y aprecio, creo que las llamadas telefónicas que recibí de muchos maestros y padres de McGlynn y los Roberts, donde están a su máxima Para las escuelas públicas en este momento sería totalmente devastador en algunas de nuestras escuelas. Así que creo que, ya sabes, las preguntas que tenemos son la infraestructura, George. ¿Tenemos suficiente policía? ¿Tenemos suficiente fuego? ¿El departamento de salud tiene suficiente apoyo para asegurarse de que todo esté en alza en esta instalación? Entonces hay muchas preguntas. Entonces, como dije, señor presidente, esto es realmente, lo saqué para Los residentes que tenían algunas preguntas que pueden compartirlo públicamente para que podamos obtenerlo en el registro y esperamos que la oficina del gobernador pueda seguir adelante con una reunión para que las personas sean notificadas adecuadamente y para una persona. mencionó que para ella y su familia, da miedo, no en un proceso de pensamiento irrespetuoso para las personas que están pasando por esto, pero da miedo debido a la pieza de la organización. Creo que ahí es donde no entienden y no saben. Así que sé que otras personas quieren hablar, así que ahora cedo con ellos. Así que gracias, señor presidente.
[Bears]: Gracias, el concejal Schapiro. Escuché al representante Donato, y luego escucho de otros concejales. Representante Donato. Presione un botón.
[Scarpelli]: ¿Primera vez aquí?
[Paul Donato]: Esta es mi primera vez. Estoy muy nervioso. Mi primera vez hablando frente a una audiencia.
[Bears]: Nombre y dirección para el registro, por favor. Es una broma.
[Paul Donato]: Entonces mi nombre es Paul Donato. Soy el representante estatal del 35º Distrito Middlesex. Vivo en 48 Maurice Street en Medford. Y permítanme aclarar para asegurarme de que los miembros del consejo sepan que tanto el representante Garber como el representante Barber ascendieron a mi pedido, junto con el senador estatal, que es mi distrito y estaría más que feliz de representar La delegación aquí ante el Ayuntamiento. Creo que el alcalde ha proporcionado una gran información a los miembros del consejo sobre qué es esta situación, y sé que hay preguntas y preocupaciones importantes. Nosotros, como delegación, y yo sé que los residentes en el área y la misma alcalde tienen muchas preguntas que queremos hacer. El gobernador tiene el poder de emergencia y Mou fue presentado al propietario. HomeServe está intentando trabajar con el gobernador y los migrantes para descubrir cuáles son sus necesidades. Tengo entendido que no habrá niños que asistan a las escuelas, que esto es un Sistema de transición y un lugar de transición para que esos niños van a refugios permanentes. Por lo tanto, no tendría sentido poner a un niño en el McGlynn o en los Andrews o en cualquier otra escuelas. Y luego, de repente, estarían en Chelsea, Revere o Maynard, y tendríamos que pagar el autobús para llevar a esos niños a nuestras escuelas desde que comenzaron. Así que creo que es importante que el alcalde te haya dado esa información. Y como ella dijo, ha establecido los criterios. Ella ha estado en contacto conmigo en relación con el proceso, asegurándose de que yo estaba al tanto Como es mi distrito, pero era más importante para dar el resto de la información a la delegación. Por lo tanto, hay muchas preguntas y los residentes tienen derecho a hacer esas preguntas. Y el alcalde está encima con el teniente gobernador tratando de obtener una reunión comunitaria para los residentes para que puedan hacer las preguntas, el consejo puede hacer las preguntas y podemos obtener las respuestas de la administración sobre cuál es el proceso, cuánto tiempo es el proceso y dónde ¿Dónde va a estar asegurarse de que la comunidad esté segura, que los residentes estén satisfechos con el proceso y que los propios migrantes estén seguros en ese lugar en particular? Así que estoy más que feliz de responder a cualquier otra pregunta, pero en nombre de la delegación y el alcalde, sé que hemos tratado de mantener al consejo al tanto de lo que está sucediendo.
[Bears]: Gracias, representante Donato. Sí, y quiero reconocer que hemos recibido varias comunicaciones del alcalde, incluido el memorando de entendimiento fue enviado por correo electrónico al consejo. Algunas preguntas han sido respondidas. Se han generado algunas preguntas adicionales a medida que el proceso se ha avanzado. Y parece que, en este punto, las personas que tienen las respuestas a esas preguntas son del gobierno estatal. Y el alcalde está trabajando para traerlos aquí para una reunión comunitaria. Pero la fecha no es segura. En este punto, ese es mi resumen rápido. Iré a los concejales. No estaba rastreando las manos, pero si alguien tiene algo que quieran decir o alguna pregunta que quieran poner en el registro, entonces podemos ir a los miembros del público. Consejero Lazzaro.
[Lazzaro]: Me pregunto, el representante Donato, si puede hablar con otros refugios similares en diferentes ciudades que se han creado. Sé que esta crisis ha estado sucediendo por un tiempo. ¿Ha habido otros refugios temporales a muy corto plazo como este que se han establecido en otros lugares?
[Paul Donato]: Um La mayoría de sí, la legislatura puso un refugio permanente de 7500 en el presupuesto con los 250 millones de dólares que UH ha sido los refugios y desafortunadamente los 7500 refugios ahora están superpoblados y um Estamos trabajando, bueno, el gobernador está trabajando para encontrar refugios permanentes para esas personas, y a medida que se abren esos refugios, los migrantes que están en refugios temporales podrán ser acomodados. Tengo entendido que hay uno en Chelsea y uno en Revere.
[Lazzaro]: Bueno. Mi pregunta es sobre los cinco días especie de límite ideal. Creo que con la forma en que la vivienda y la burocracia y la forma en que estas cosas tienden a ir, mi sospecha es que a veces las personas estarán en algún lugar por un poco más. Y mi preocupación por eso no es eso Los migrantes estarán en este refugio por más tiempo, pero que si lo hemos presentado como una ubicación tan temporal que estamos dificultando que los estudiantes que necesiten inscribirse, si terminan quedándose por más tiempo y están fuera de la escuela como resultado durante mucho tiempo, no quisiera dar la impresión de que están bloqueados de la escuela si lo hacen. Quédese por un tiempo, si están allí durante dos o tres meses, tal vez. No sé que eso suceda. Pero al trabajar con personas que intentan alcanzar viviendas, a menudo, incluso si tiene algo que está en proceso, se necesita un mes solo para pasar la siguiente La última persona en mudarse de algún lugar, ya sabes, como estas cosas a veces pueden llevar tiempo. Así que tengo curiosidad por saber, es posible que no sepas esto, pero tengo curiosidad por la comprensión de Medford de cómo podemos tratar a las personas que se quedan allí como si fueran residentes de Medford mientras son residentes de Medford.
[Paul Donato]: Tengo entendido del alcalde y la oficina del gobernador, el alcalde ha estado en contacto con el teniente gobernador a diario en relación con las preocupaciones que tienen los residentes y las preocupaciones que el gobierno tiene con respecto a los migrantes, que han escuchado la preocupación del alcalde en relación con un refugio temporal, y si son cinco días u siete días,, Ella no anticipa más que eso en este momento en particular, y es por eso que está inflexible en que el teniente gobernador está seguro de que no vamos a gravar el sistema educativo.
[Lazzaro]: Bien, lo tengo. Gracias.
[Bears]: Gracias. ¿Algún otro comentario o pregunta de los concejales? Consejero Collins.
[Collins]: Gracias por estar aquí, representante Donato. Lamento hacerte de pie de nuevo. No dude en decirlo si esta es una pregunta, pero se dirigen a la gente de la Oficina de Vivienda y Comunidades habitables. Entonces estos migrantes, lo siento, estos refugios temporales se están configurando porque Estamos en un nivel de crisis en términos de la falta de espacio de refugio. Usted mencionó los refugios permanentes que están en línea para ser la solución más a largo plazo para este problema. ¿Puede proporcionar algún sentido del estado de los refugios permanentes que se están configurando?
[Paul Donato]: Bueno, los refugios permanentes que se están estableciendo en este momento en particular han sido la mayoría de los hoteles y moteles en toda la Commonwealth de Massachusetts. Y lo que esperan es, lo que el gobernador, supongo, lo que es la esperanza del gobernador es que Como encontramos más viviendas en viviendas públicas, como hay aperturas en la vivienda pública, es extraer a los migrantes que están en los hoteles y los moteles, que son muy difíciles, llevarlas a la vivienda permanente y luego llevar a los que están en estos refugios temporales a algo que es un poco más complaciente.
[Collins]: Entiendo. Muchas gracias. Y la razón por la que estamos aquí en primer lugar es porque incluso Permanente, lo siento, las camas de refugio a largo plazo en los hoteles y los moteles, esas son en realidad, no tenemos tantas camas como solíamos hacerlo.
[Paul Donato]: Creo que el gobernador indica que hay algo así como 1,000 migrantes por semana que se anticipan al llegar a la Commonwealth de Massachusetts. Entonces, es algo que nosotros en la legislatura, el presidente y el gobernador y el presidente del Senado lidiar con este problema, tanto sobre la base de las personas que vienen como para acomodarlos como el costo potencial en el presupuesto.
[Collins]: Gracias.
[Bears]: Gracias, el concejal Collins. Y solo quiero señalar, creo que es bueno hacer preguntas, y el representante Tornado está aquí, y también tendremos el registro de esta reunión. Es muy probable que tenga que dirigir estas preguntas a los funcionarios estatales en sus reuniones públicas. Así que estamos recopilando algunos comentarios aquí, pero no tenemos las respuestas o las personas que tienen las respuestas o están trabajando para crear las respuestas no están aquí.
[Paul Donato]: Bueno, puede estar seguro de que el alcalde está al tanto de esto, el teniente gobernador a diario para asegurarse de que los residentes estén plenamente conscientes de lo que va a seguir, cómo va a suceder y ¿Cuál es la solución final al sitio?
[Bears]: Gracias, representante. Voy a ir a miembros del público que tengan preguntas, a menos que haya otros concejales. Voy a ir a los miembros del público. Tenemos algunas personas en Zoom. Tenemos algunas personas aquí. Comenzaré en el podio. Dé su nombre y dirección para el registro.
[Charlie Pagliarulo]: Mi nombre es Charlie Pagliarulo, 249 Gaston Street.
[Bears]: Adelante.
[Charlie Pagliarulo]: Está bien. Quiero comenzar diciendo esto. Esto fue, según el representante estatal Donato, fue un estado de emergencia del gobernador en agosto. ¿Estoy en lo cierto? 23 de agosto, si no me equivoco? Bien, estado de emergencia. Ahora, llegaré a eso en un minuto, pero entender algo, yo también hice mi investigación, y cada vez que una ley, un reglamento, una regulación se escribe y está bien, generalmente tiene estas palabras. para proteger a los ciudadanos de la Commonwealth. Representante estatal, ¿estoy en lo correcto en eso?
[Clerk]: Gracias. Señor, si pudiera dirigirme sus comentarios, gracias.
[Charlie Pagliarulo]: Bueno, él es el que sabe, escriben las leyes del estado.
[Bears]: De conformidad con las reglas del Consejo, los comentarios deben ser dirigidos a mí, ya sean concejales o miembros del público.
[Charlie Pagliarulo]: Muy bien, está bien. Pero mi poco de tarea me dice: cuando se trata de definiciones, esto está en el estado de emergencia, por cierto, Ley de Defensa Civil. ¿Qué tal eso? Ley de Defensa Civil, Hechos 1950, Capítulo 639. Y dice en el párrafo S5, poder para tomar o poseer bienes personales. Y seré rápido, no pasaré por todo, pero llegaré al grano. Debido a la posibilidad existente de ocurrencia, sea lo que sea, continúa, para preservar las vidas y la propiedad de las personas de la Commonwealth. Y continuaré con otro, párrafo S5A, y continuaré. El gobernador puede emplear a cada agencia. A medida que avanza, para proteger las vidas y la propiedad de sus ciudadanos y hacer cumplir la ley. Ese somos nosotros y nadie más. Y nadie más, ese somos nosotros. Ahora, quiero preguntar en voz alta, ¿cuál es la emergencia? ¿Es salud? ¿Tenemos un problema covid? No me parece. Somos cautelosos, pero no hay emergencia. ¿Son disturbios civiles? ¿Hay disturbios? ¿Hay agitación política? ¿Hay acción militar? No. ¿Desastres naturales? ¿Hay inundaciones? ¿Hay huracanes? ¿Hay tormentas de nieve? No veo ninguno a la vista. Esas son definiciones de una Ley de emergencia para esta Commonwealth del gobernador para hacerla cumplir. No veo eso. Pero luego escucho refugiados. Refugiados. ¿Sabes lo que son? La gente huye de lo que acabo de describir. ¿Quiénes son? ¿Dónde están? ¿Qué están haciendo aquí? ¿Qué tal este? Sin hogar y refugio. para nuestros ciudadanos de la Commonwealth. Nadie más. Así que déjame agregar a eso. Durante poco más de una década, hemos citado, tuvimos una crisis de vivienda. Este agente inmobiliario sabe un poco sobre la vivienda. Siempre hemos estado en una crisis de vivienda. Nunca habrá suficiente vivienda. Entonces, ¿dónde está la emergencia? Quiero saber. ¿Sabes lo que va a pasar cuando esto suceda? Estaremos bajo mucha coacción. No tenemos una respuesta sobre cuánto tiempo será o qué tan extendido será esto. Piensa en eso por un minuto. Oh, por cierto, estos refugiados, estos refugiados, quiero saber algo. ¿Cómo llegaron aquí? ¿Fueron examinados? No me parece. ¿Estaban huyendo de algo? No sé. Esto es difícil de entender. ¿Por qué están aquí para asilo? Estaban listos, dispuestos y capaces y también pagados por cruzar estas fronteras. Se llaman ilegales. Así se llaman. Llámalo por lo que es. Maldición. Ahora, Hay una manera sencilla de arreglar una emergencia porque si es un desastre hecho por el hombre y no natural, hay una manera sencilla de solucionar esto. No dejes que suceda. Y no tendremos una emergencia. Déjalos. Déjalos. Oh sí, espero que no haya un motivo oculto al final, francamente. Ahora te voy a mostrar algo. ¿Para qué estoy aquí? Para defender mi forma de vida y cómo llegué aquí. ¿Ves esta imagen? Estaré feliz de transmitirlo como podría ser. Esta es mi herencia. Este es mi linaje. Sí, ese es mi abuelo cuando tiene 12 años. Entiendo el hecho de que es su pasaporte venir aquí. Seré muy rápido sobre esto. Pero espero que entiendas de dónde vengo y por qué. Porque tengo que explicarle esto a mi nieto. Este hombre a los 12 años vino aquí. Pero antes de hacerlo, su padre tuvo que ser patrocinado, tenía que tener un trabajo calificado y necesitaba vivienda en dos años. Si no tenía nada de eso en su lugar, volverá. Volverá. Bueno, tuvo éxito y no recibió ninguna ayuda para ello. Ese fue mi bisabuelo. Pude hablar con él cuando era más joven. Aquí está mi abuelo, de 12 años. Él viene. Si esto te aburre, avísame, porque es por eso que estoy aquí. Viene a los 12 años.
[Bears]: No he terminado. Le quedan unos 30 segundos para volver a las reglas.
[Charlie Pagliarulo]: Tengo 30 segundos. Sí. Mi abuelo me dio toda la vida. Hablaré de mi abuelo con orgullo. Vino aquí. Bueno. Hombre hecho a sí mismo. No recibió ayuda. No recibió una tarjeta EBT. No recibió transporte ni un teléfono. No tiene nada. Ni siquiera le enseñaron cómo hablar, tenía que hacerlo por su cuenta. Y encontraron una manera de hacerlo. Y sabes lo que su padre no solo era maquinista, mi abuelo era y tenía una gran forma de vida de un hombre hecho por sí mismo. Y tuve el honor y el privilegio de trabajar con mi abuelo en su negocio durante cinco años, hombro a hombro. A la temprana edad de 21 años, le dije, papá, ¿Por qué no me enseñaste italiano? ¿Sabes lo que dijo? Porque quería ser estadounidense. Quiero ver una muestra de manos aquí. Si no le importa, señor, gracias por su tiempo.
[Clerk]: ¿Qué pasa?
[Charlie Pagliarulo]: No quieres responderme, señor.
[Bears]: Te hice una pregunta en voz alta aquí.
[Charlie Pagliarulo]: ¿Quién está a favor de este movimiento? Quiero ver una muestra de manos.
[Bears]: Has presentado tu tema. Has tenido tus cinco minutos. Quiero una respuesta. No obtienes una respuesta, señor. No obtuve una respuesta. No, señor. Sé mi respuesta. Hemos escuchado comentarios públicos de mí. Puedes sentarte. Sí, por supuesto que lo es. Sí, la gran traición de amor. Señor, por favor siéntate. Señor, por favor siéntate. La gran traición de amar a tu vecino no es una traición en absoluto. Iremos a Lorna Wilkerson. Lorna, te he marcado para activar. Nombre y dirección para el registro, por favor. Tendrás unos cinco minutos.
[Lorna Wilkerson]: Hola, ¿puedes oírme? ¿Puedes oírme?
[Clerk]: Sí, podemos escucharte. Nombre y dirección para el registro, por favor.
[Lorna Wilkerson]: Mi nombre es Lorna Wilkerson, MD, MS, miembro del compañero estadounidense del Colegio de OB-Gyn. Me gustaría agradecer a la persona que acaba de hablar por su excelente presentación. Me gustaría decir que no solo me he ocupado de muchos de los refugiados ilegales que vienen a Boston en este momento como médico, sino que soy la hija de un inmigrante. Soy la bisnieta de un esclavo. Estoy sorprendido y horrorizado después de vivir en Medford durante 26 años, pagando mis impuestos, y nunca una vez llegando al Ayuntamiento quejándose de nada. Que los miembros de esta comunidad trabajadora son tratados como si este consejo municipal y por este alcalde los los nudillos fuera. No hay forma Cuando se nos dice que llegue a esta reunión que esto ya está establecido el 26 de febrero, vendremos con el refugio, que por cierto, la dirección nunca se ha dado al resto de esta comunidad sin nuestro aporte. Diré esto. No puedo decir el hospital, pero actualmente en este momento, como médico, hay en un hospital en la ciudad, dos casos de tuberculosis que son el tipo que son resistentes a los medicamentos. Me gustaría decir que en Newton, donde hay un refugio, donde Un colega mío mantuvo a una familia que entró con un niño que estaba enfermo. Ella se enfermó y estaba enferma durante tres meses con neumonía. No estamos buscando como médico, y he presentado información al concejal, donde la tuberculosis y varias otras enfermedades, no solo mi opinión, están llegando a la ciudad. ¿Sabes que los niños no pueden quedarse en refugios en esta ciudad, en este país, durante más de tres meses? Y tenemos miles de niños que vienen a la ciudad, no es de mí, es del gobierno federal, con tuberculosis no tratada. ¿Alguien aquí me dice cuántos pacientes pueden ingresar al Departamento de Salud de la Ciudad de Medford al día? Sé que estás diciendo que no hay hijos, pero hay personas que entran. ¿Quién va a cuidar a las mujeres embarazadas que entran con varias enfermedades? Tenemos la esquizofrenia al entrar en este país. ¿Hay alguien aquí que cuide a las muchas mujeres que vienen aquí que son inmigrantes, extranjeros ilegales que están siendo violados y abusados? ¿Tenemos un programa de violencia doméstica que cuidará a estas personas? Solo digo que esta es una ciudad de clase media que no está totalmente preparada para los diversos temas de los extraterrestres que me he encargado de trabajar en un centro de salud financiado por el gobierno federal durante los últimos años. Y no puedo decir cuán decepcionado y conmocionado estoy, A, por cómo este consejo parece estar totalmente no preparado para lo que viene, y B, permítanme decirlo como ciudadano de Medford durante un cuarto de siglo, cómo el miembro anterior que habló de su familia y lo duro que trabajaron para llegar aquí. A mi madre le tomó 15 años convertirse en un ciudadano legal de este país. Y cuando murió hace un mes a la edad de 98 años, aún podía hablar la constitución. ¿Cuántas personas que entran aquí respetan a este país como ella? Muchas gracias. Ese es mi momento.
[Clerk]: Gracias.
[Bears]: ¿A algún otro residente le gusta hablar? ¿Algún otro comentario de los concejales? Consejero Collins.
[Collins]: Muchas gracias, el presidente osos. Representante Donato, lo siento, otra pregunta para usted, si está dispuesto a hablar con ella. En las dos semanas desde que el alcalde comenzó a circular información sobre este refugio temporal, he escuchado de varios residentes que han preguntado, ya saben, obviamente la gente viene aquí porque están en esta situación de crisis. ¿Cómo podemos nosotros, como residentes de Medford, ayudar a estas personas que podrían venir temporalmente a nuestra comunidad? Y lo sé, de nuevo, esta podría ser una de las muchas preguntas Eso solo puede ser respondido por nuestros socios a nivel estatal, pero ¿hay algo que pueda compartir sobre la gente que aquí en Medford puede tener en su radar sobre cómo ayudar?
[Paul Donato]: Lo único que puedo compartir es que el alcalde ha hecho todo lo que está en su poder para tratar con la administración estatal para ver que los migrantes son tratados, están en un lugar seguro. Pero como he indicado desde el principio, es muy difícil ya que la administración no ha dado información completa tanto al alcalde como a la delegación. Y hasta Hasta que entren, tengan la reunión pública para que los residentes puedan entender y los miembros del gobierno de la ciudad y el gobierno estatal puedan entender cuál es el proceso, entonces todo lo que podemos hacer es esperar ese momento en particular. Pero puedo asegurarle que la delegación y, en particular, el alcalde está encima.
[Collins]: Entendido, representante. Gracias. Y creo que está muy claro que el cuello de botella aquí está a nivel estatal. Así que gracias por las actualizaciones que puede proporcionar.
[Clerk]: Gracias. Nombre y dirección para el registro, por favor, y tendrá cinco minutos.
[Nate Merritt]: Seguro. Nate Merritt, 373 Riverside Ave en Medford. Soy un acorde de este lugar. La dirección es 400 Riverside Ave para el público que quiere saber. Y no estoy satisfecho con cómo el alcalde ha comunicado información al vecindario.
[Clerk]: Sr. Merritt, si pudiera dirigirme sus comentarios.
[Nate Merritt]: Absolutamente. A través de la silla, no estoy satisfecho de cómo el alcalde ha comunicado información a los vecinos y al vecindario y a los abutados de eso. Si este fuera el Proyecto Locust Street nuevamente, correcto, este consejo contrató a un abogado porque la Junta de Apelaciones de Zoning dejó caer el balón, ni siquiera tenía una reunión pública, violó la ley de reuniones públicas, y el alcalde fue parte de eso. Ella entendió que los residentes tenían derecho a la información. Pero solo escucho cosas cuando vengo aquí. Así que traje a mi esposa conmigo esta noche, que es un inmigrante y a todos los guerreros del teclado de Facebook que quieren decir algo. Ella es de primera generación estadounidense. Soy nieto de inmigrantes. No tengo ningún problema con los inmigrantes. Tengo un problema con la forma en que se ha comunicado toda la información. Este proyecto comenzó en octubre. Y no se ha publicado oficialmente nada oficialmente hasta que vine aquí y comencé a hacer preguntas para conseguirlas en el registro. Y gracias que todos ustedes como cuerpo están dispuestos a entretener esto, pero el alcalde no está publicando nada excepto una publicación de Facebook. Y eso está en el set. Esa no es una forma de comunicar información y especialmente para obtener información de sus vecinos. Ella no me ha hablado. Ella no ha hablado con mis vecinos con los que estoy hablando por teléfono en este momento. Así que no, no creo que lo tenga. Sabes, ella no tiene manejo de esto. Y honestamente, tampoco creo que lo hagas. Me importa la seguridad de mi hijo. Y nuevamente, para todos los guerreros del teclado que viven en la Torre de Marfil en las colinas de esta comunidad, no vives donde yo. Wegmans tiene un guardia policial todas las noches, obviamente porque es muy seguro y no les preocupa ningún delito. Sin embargo, la ciudad de Nueva York, que tiene una de las fuerzas policiales más fantásticas del mundo, tenía un migrante venezolano en un refugio apuñalado por otros migrantes venezolanos. Las balas vuelan a través de las ventanas, las balas vuelan con el revestimiento, y es mi casa la que podría ser un objetivo con mis dos hijos pequeños en casa. Entonces sí, tengo preocupaciones porque es mi vecindario. ¿Alguien en este consejo está a la vista de este edificio en 400 Riverside Ave? Solo planteando la pregunta aquí. ¿Alguien?
[Clerk]: ¿Señora? Justin? Diríjame sus comentarios, Sr. Mayor.
[Nate Merritt]: De acuerdo, a través de ti a cualquiera. Me gustaría escuchar un afirmativo o un negativo, honestamente, de todos los miembros.
[Clerk]: Estamos felices de escuchar su comentario, pero nuestra dirección es un registro público.
[Nate Merritt]: Sí. Y entonces es un simple sí o no. Creo que es justo.
[Clerk]: Creo que sabes la respuesta a la pregunta.
[Nate Merritt]: La respuesta es no. DE ACUERDO. Así que estoy preocupado. Los vecinos están preocupados. Entonces, si no pueden encontrar más viviendas, esto es temporal cinco días hasta que solo se dice, no hay vivienda disponible. Entonces, ¿qué? ¿Qué está impediendo que los niños se inscriban en la escuela? Porque, ¿cómo lo detiene la ciudad cuando la ley estatal dice que se les debe permitir inscribirse en la comunidad? Creo que estas son algunas preguntas críticas a las que necesitamos respuestas en la situación ideal utópica, todo está bien y se alejan en cinco días. ¿Cuánto tiempo va a seguir? ¿Cuántos años? Hay algunas preocupaciones legítimas, seguridad pública. ¿Cómo vamos a abordar eso, incluso para el vecindario? Basura, basura y cosas logísticas como esa que suceden. Tenemos algunas preguntas, pero aparentemente ahora es un trato hecho. Entonces, el tren nos va a rodar y tienes cero forma de influir en él, es lo que acabo de escuchar esta noche. Eso es insensible. Señora de alcalde, eso es insalubre. Estoy deseando que llegue la reunión comunitaria Creo que tendrás algunos vecinos que están muy preocupados, y espero que este consejo nos pueda ayudar, al menos como trataron de hacer durante el proyecto Locust Street. Entonces, ¿quién va a pagar por esto? Quiero decir, hay muchas preguntas para ser respondidas. Gracias.
[Scarpelli]: Aprecio que traigas esto hacia adelante porque fue iniciado por un miembro de la comunidad como tú que tenía un problema. Así que creo que todos sentimos el mismo dolor por la falta de falta de información. Y creo que eso Y transmitiremos esto al alcalde. Creo que lo pondremos en una forma de movimiento que cuando tengamos esta reunión, la información se publica Robocall para todos los residentes en ese vecindario por al menos para que se respondan esas preguntas. Porque creo que una cosa que todos compartimos son estas mismas preguntas. Sabes, entendemos la situación en la que estamos en la que nos ponen, pero creo que la mayor preocupación en este momento es obtener las respuestas a las preguntas que tenemos para que podamos avanzar. Y este es el gran problema con lo que ves en la mayoría de las comunidades. Cuando no hay transparencia, no hay falta de una gran falta de. comunicación. Pero esto realmente viene, ya sabes, el nivel estatal, donde creo que, ya sabes, mirar a la oficina del gobernador y asegurarse de que nos escuchen y ellos esa reunión cuando llega esa reunión, se concreta, que el mensaje se envía fuerte y claro. Es, es, es, ya sabes, este es un problema de inmigraciones de Es un gran problema. Es un problema más grande que nosotros en este momento. Es por eso que sé que el Sr. Pagliarulo plantea buenos puntos en el sentido de que este es un problema federal. Somos un desastre. Y tampoco es justo para las familias que traen aquí. He tenido la fortuna de entrenar a muchos de estos jóvenes que se ven obligados a venir a nuestro país porque no tienen nada más, y prosperan en nuestro país, e intentan hacerlo Hágalo lo más legal posible para asegurarse de que quieran ser ciudadanos estadounidenses. Entonces es un obstáculo. Entendemos en todos los niveles. Pero con esta situación de la que estamos hablando en este momento con el problema de Riverside, hay muchos problemas. Y algo en lo que me voy a mantener, no tenemos la infraestructura. Eso tiene que ser enfatizado para el gobernador a través del MOU. Esto se destaca que el alcalde, no tenemos la infraestructura en su lugar para albergar el número de familias y personas por más de lo que dicen. Aprecio al concejal Lazzaro planteando esa pregunta. Y hay una ley estatal que dice que de verdad, he hablado con los maestros hoy, hablé con los maestros de McGlynn y los Roberts que me llamaron sobre este tema. Calle. George, realmente no tenemos Estamos llenos de capacidad. Y con la falta de apoyo que tienen en el departamento de necesidades especiales, es que magnificaría las cosas hasta cierto punto de que nunca podríamos recuperarnos de nuestros hijos, de los que no se recuperarán, ya sabes, por lo que traes muchos puntos buenos, ya sabes, el departamento de salud de la basura involucrada, la policía se asegura de cómo hacemos cómo policías ese área de un amigo que habla con Zoom hablando de Zoom. Preocupaciones de salud y vacunas y asegurarse de que las personas que vienen a nuestro país, escuchen, no podemos ingresar a las escuelas, nuestros hijos no pueden ingresar a las escuelas sin ser vacunadas. Entonces, si están entrando en esto, a la vivienda, somos los Estados Unidos de América, deberíamos poder vacunarnos Estos jóvenes que entran y se aseguran de que sean lo más saludables posible si van a estar en nuestra comunidad. Así que hay muchas piezas que todos compartimos. Creo que, ya sabes, no es algo que este consejo esté a favor o en contra. Acabamos de proporcionar, queríamos proporcionar una vía para que las personas puedan venir y hablar. No es, este no es tú contra nosotros, no lo es. Creo que tenemos que encontrar el punto medio. Tenemos que encontrar el proceso para asegurarnos de la comunicación. Y las respuestas se cumplen de todos. Sentimos lo mismo. Todos tenemos las mismas preguntas. Quiero decir, ya sabes, solo porque somos los consejos municipales no significan eso, no significa que tengamos las respuestas. Lo has visto mil veces en diferentes formatos. Entonces, ya sabes, agradezco que traigas esto hacia adelante porque creo que de eso se trata esto, de eso se trata una buena comunidad. Hay un problema, el miembro de la comunidad avanza, el Consejo de la Ciudad interviene cuando no están siendo escuchados y compartimos, damos esa vía. Así que lo aprecio y entiendo eso. Sentimos lo mismo que lo haces en el sentido de correr la voz. Ya sea que esté a favor o en contra no importa. La verdad del asunto es que necesitamos una línea de comunicación para que todos se sientan seguros. Ya sea que viva en las colinas o si vive en Riverside Ave, estas son grandes preocupaciones. Porque como dijiste No solo las personas son, ya sabes, las mismas personas que se están mudando con estos problemas de salud, problemas de vacuna. Van a comprar en Wegmans. Van a jugar en los parques. Van a estar, ya sabes, en nuestras bibliotecas. Nosotros, posiblemente, así que nos aseguramos de que tengamos todo en su lugar para asegurarnos de que les estamos brindando la mejor oportunidad para prosperar mientras están aquí. Así que lo aprecio. Solo quiero hacerte saber eso. Gracias.
[Nate Merritt]: Gracias por tu comentario allí. Y supongo que solo para el registro. No creo que sea un fanático. Solo soy un vecino que está preocupado y tengo vecinos, ya sabes, que son, ya sabes, compañeros vecinos preocupados en el vecindario. Y esto puede impactar directamente y a las personas como, oh, ¿a qué te refieres con basura? ¿Qué quieres decir? Lo que sea. Encuentro carritos de compras en mi patio todo el tiempo para empezar, estaría feliz de llevarlos a la dirección de otra persona. Correcto y cargalos en mi camioneta y devuélvalos de esa manera. Son cosas tontas como esa. Pero también, como dije, en Nueva York, no estoy inventando esto. Esto está en la noticia de que había gente apuñalada y no lo siento, no quiero eso en mi vecindario. Entonces, ¿cómo lo solucionamos? Y si alguien dice, oh, vamos a detallar a un oficial de policía estatal en este edificio todos los días, entonces está bien, genial. Esa es una solución potencial. Pero sin ninguna respuesta. Para ponerse delante, ¿verdad? ¿Vamos a sentarnos allí y esperar a que todos los problemas hervieran? Escuché de una fuente confiable que, por ejemplo, que el estado ha tenido que entrenar a ciertas comunidades migrantes, que no está bien sentarse allí y atacar a una mujer. Porque culturalmente, está bien desde donde vienen, pero no está bien aquí. Así que quiero decir, hay algunos problemas serios que no necesariamente caen en la narrativa óptima. Que realmente necesitamos abordarlo por el bien de todos.
[Scarpelli]: Así que piense en lo que la gente quiere, ya sabes, pero es por eso que soy Bruce America, lejos de ser un fanático, has venido aquí y ha hablado a favor de muchos problemas diferentes, y no importaba cuál era el problema. Así que creo que si es así, si ese es el ejército de Facebook, eso está ahí fuera, es que no tienes que tener solo para borrarlo, porque, ya sabes, has entrado, has venido 1000 veces a este podio, y el apoyo de muchas personas diferentes no importó qué Cualquiera sea el color que sean, la carrera que sean, sea cual sea el género que sean, siempre estás ahí para apoyar a las personas. Entonces, creo que eso debería mencionarse. Entonces, gracias.
[Bears]: Gracias. Vamos a ir a Zoom. Jacqueline.
[SPEAKER_21]: Mi nombre es Jacqueline Cervone. Soy una terraza de 18 Powderhouse en Medford. Soy una enfermera registrada de Massachusetts. Comparto las mismas preocupaciones de salud que Lorna y muchos de ustedes. Sabes, la gente está hablando de que vienen sus antepasados. Mis abuelos vinieron de Italia. Llegó a través de Ellis Island, tuvo que ser puesto en cuarentena por un tiempo. Las personas fueron tratadas por enfermedades y vacunadas con lo que tenían en ese momento para las vacunas, y tuvieron que ser eliminadas médicamente antes de venir aquí. Así que obviamente es una gran preocupación mía. También soy consciente de los casos de TB que están apareciendo en Massachusetts ahora. Pero el otro problema es, y estoy de acuerdo con lo que todos han dicho, ya sabes, pagamos nuestros impuestos. Ni siquiera puedo hacer que el cedro venga y corte una rama de un árbol que se apoya en mis cables a mi casa. Pero podemos albergar a estas personas. Vea que hay personas sin hogar en Medford, hay madres solteras sin hogar, hay veteranos sin hogar y ¿qué hacemos por ellos? Nada. Nada. Pero, ya sabes, y entiendo que hay personas necesitadas. Estoy seguro de que muchas de esas personas son personas maravillosas, lo entiendo, pero creo que Nuestra propia gente necesita ser atendida. Lo encuentro, pero parece que este es un trato hecho. Entonces, ya sabes, puedes escucharnos, y todo, pero suena como lo que no importa lo que digamos, esto va a avanzar. Pero mi pregunta es, por lo que este edificio se alojará, ahora es un edificio vacante, por lo que entiendo. ¿Eso es correcto? Hay un
[Scarpelli]: Es un edificio de oficinas vacantes, no es un hotel.
[SPEAKER_21]: De acuerdo, entonces van a proporcionar esto por completo, revisar por completo la fontanería, proporcionar completamente las cocinas, las habitaciones, etc., para una visita de cinco días. Eso me suena un poco sospechoso.
[Clerk]: No creo que tengamos las respuestas a esa pregunta.
[SPEAKER_21]: Lo siento, no te escuché.
[Bears]: Dije que no creo que tengamos las respuestas a esa pregunta.
[SPEAKER_21]: Sí, quiero decir, ¿eso tiene sentido para usted, Sr. Bears, que proporcionaría por completo este lugar con múltiples, ya sabes, supongo que las oficinas serán pequeños apartamentos para las familias y quien viene. Para pasar por todo eso durante cinco días, me cuesta creer eso. En realidad, un hotel tendría más sentido porque ya hay camas, ya hay comida, hay baños, hay cosas así, pero para proporcionar completamente un edificio completo de cuántos migrantes dijiste que vendrían? ¿Como 250 o algo así?
[Bears]: Eso es lo que dice la declaración del alcalde. Bueno. El concejal Lazzaro para un segundo, el concejal Lazzaro tiene un comentario.
[Lazzaro]: Bueno. De información que hablé con la oficina del alcalde, están haciendo una modernización de plomería y tendrán baños baños inteligentes construidos y creo que lo que sucede es que pasarán cinco días Su tipo de familia, y luego se atravesarán y será el próximo grupo que entrará, no estaría solo abierto durante cinco días y luego.
[SPEAKER_21]: Oh, entonces, entonces serán varios grupos a intervalos de cinco días. Así que no son solo cinco días, pasarán cinco días a la vez para diferentes grupos. Así que pasarán más de cinco días para nosotros.
[Bears]: Sí. Así que, creo que deberíamos dar un paso atrás, y hay algunos hechos aquí. Entonces, número uno, esta es una propiedad privada. El estado está haciendo un acuerdo con este propietario privado. Así que ese es el acuerdo aquí. El alcalde ha asegurado un poco de comprensión, pero este es un acuerdo entre el estado y un propietario privado. El estado está pagando por esto. El gobierno estatal está pagando por esto. Y a medida que se establecen los concejales, el edificio tendrá que cumplir con ciertos estándares básicos, como el código de plomería. El problema aquí es que los refugios más permanentes, como hoteles vacíos, moteles y otras estructuras, han alcanzado su máximo. Y estos serán lugares temporales para que las personas se queden. Creo que hace unas semanas, si la gente leyaba las noticias, estaban usando las salas de conferencias vacías en la sede del Departamento de Transporte para alojar a las personas. Por lo tanto, esta es una mejor solución que usar salas de conferencias vacías para alojar a las personas. Y creo que si la gente también está viendo las noticias, sabrían que Los gobernadores y los líderes de los estados en la frontera han decidido armarse este tema y comenzar a enviar personas a otros estados con fines políticos. Esa es otra razón por la que estamos viendo esta afluencia donde puede haber otros lugares que ciertamente podrían manejar esto, pero los líderes han optado por tratar de ir en contra de la política federal de inmigración y las mejores prácticas.
[SPEAKER_21]: Um, bueno, quiero decir, lo que va en contra de nuestra constitución y la ley es la frontera abierta, pero no, no tengo la intención de faltarle el respeto a nadie. Sabes, las personas tienen derecho a un hogar en un baño limpio. Entiendo eso. Entiendo que habrá personas, familias con niños. Respeto eso. Entiendo que mis preocupaciones son salud. Y todas estas personas no serán pequeñas familias. Seamos realistas, hemos visto mucho fentanilo vertiendo sobre la frontera. Hemos visto, ya sabes, que ocurre una gran cantidad de tráfico de niños. Es, es, es preocupante. Es preocupante. Sabes, me encantaría pensar que van a ser solo muchas familias agradables que solo buscan una vida mejor. Pero esa no es la realidad. Así que tengo preocupaciones sobre la salud y la seguridad.
[Bears]: Gracias. Sí. Y el estado ha dicho que estas serán familias y también personas que se encuentran en estas instalaciones se han procesado legalmente a través de las autoridades de inmigración a nivel federal. Bueno. Gracias.
[Leming]: Sí. Me gustaría agradecer a todos los que se han presentado para hablar hasta ahora. Y aprecio a Pete y aprecio que todos vean esto como un lugar donde puedan para expresar sus pensamientos. Simplemente me gustaría mencionar un punto que ha surgido en un par de períodos de comentarios públicos diferentes, que ha sido específicamente el problema de seguridad. Las preocupaciones de seguridad pueden provenir de varias cosas diferentes cuando se trata de Crimen violento específicamente, que creo que fue un sentimiento en algunos comentarios públicos. Leí un poco la semana pasada, lo que influye en mi propio pensamiento sobre esto. Solo me gustaría compartirlo, que fue un artículo que se publicó en las Actas de la Academia Nacional de Ciencias en 2020 comparando las tasas de criminalidad entre inmigrantes indocumentados, inmigrantes legales y ciudadanos estadounidenses nativos en Texas. Entonces es un estudio, pero creo que es bastante relevante para esto, que Puede pasar por todo en línea si lo desea, pero la sección significativa dice que, a pesar de su centralidad hacia el discurso público y político, nos faltan información básica sobre preguntas fundamentales con respecto a los inmigrantes y delitos indocumentados. Esto se deriva en gran medida de las limitaciones de datos que van más allá de la investigación existente. Los autores en este estudio utilizan datos del Departamento de Seguridad Pública de Texas, que verifica y registra el estado migratorio de todos los arrestados en todo el estado. Contrariamente a la percepción pública, observamos tasas de arresto por delitos graves considerablemente más bajos entre los inmigrantes indocumentados en comparación con los inmigrantes legales y los EE. UU. ciudadanos y no encuentran evidencia de que la criminalidad indocumentada haya aumentado en los últimos años. Nuestros hallazgos nos ayudan a comprender por qué el más agresivo Los programas de eliminación de inmigrantes no han cumplido sus promesas de reducción del delito y es poco probable que lo hagan en el futuro. Si bien la noticia informa sobre tasas desiguales sobre crímenes que ocurren en las comunidades de inmigrantes versus en cualquier otro lugar, creo que es importante tener en cuenta lo que dice la investigación científica. Gracias.
[Bears]: Gracias, concejal. Voy a dejar que Jessica Taddeo
[Jessica Taddeo]: Hola a todos. Jessica Taddeo, 50 Feldsview Ave. en Medford. En primer lugar, quiero agradecer al concejal Leming por presentar esas estadísticas porque esto era algo que me gustaría mencionar. No estaba planeando hablar. De hecho, no me uní a la reunión hasta un poco después de que comenzó, pero he estado lo suficiente como para Siéntete horrorizado por algunos de los comentarios que escucho y si escuchas mi voz temblando un poco, es porque estoy realmente emocional. Crecí en Medford y me fui a la universidad en Rhode Island diciéndole a todos lo agradecidos que estaba de recibir una educación en la que simpatizaba con los antecedentes de las personas y las experiencias viví y tuve una gran experiencia estar en una comunidad tan diversa. Y estoy tan triste escuchando la forma en que algunos de mis vecinos están hablando de personas que vienen a este país por las mismas razones que lo hicieron sus familiares. Trabajo en la escuela de mi madre. Ella trabaja en Lynn. Es un distrito escolar de la mayoría de la minorización. Muchos de los niños ni siquiera hablan inglés. Y Ahora estoy pensando en cómo algunas de estas familias que se quedan en estas casas temporales podrían ir a los Mississaugas o los Roberts y tener su primera experiencia en un salón de clases y tener una realmente positiva. Y esa experiencia no se les proporcionaría si el gobierno federal, el estado de Massachusetts no estableció o al menos desarrollara una infraestructura para los migrantes de vivienda. No creo que sea justo. Para que las personas se sienten aquí y, ya sabes, discuta la logística esencial de si los apartamentos van a ser amueblados o no. Al igual que estas familias merecen un techo sobre su cabeza, y si Medford puede desempeñar un papel en asegurarse de que eso pueda suceder, entonces deberíamos todos, todos deberíamos tener sin duda apoyar eso. Cuando escucho hablar de crimen y seguridad y enfermedades, y esas palabras se están utilizando en el contexto de hablar de inmigrantes de países no blancos, eso no es solo un silbato de perro racista. Eso es algo que me incomoda, sabiendo que alguien en mi vecindario se siente así por alguien que solo quiere venir aquí para una vida mejor. Y así, como dije, si Medford puede jugar algún papel en hacer que eso suceda, Ya sea que comuniquen o no la iniciativa mal o no, creo que tenemos una obligación moral con estas familias que desean venir a Medford. Si podemos proporcionarles un techo sobre su cabeza y un lugar para aprender y un lugar para ser felices, ¿quién somos para decir que no a eso? Así que aliento a los miembros de la comunidad a ser realmente conscientes sobre cómo están hablando de este tema. Y les animo a leer un poco más sobre las estadísticas reales de la trata, las drogas, Y toda la retórica, la forma en que hablamos de migrantes, como, por favor, le animo a que mire múltiples fuentes de noticias porque algunos de los hechos que estoy escuchando no son más que falsedades. Y así, eso es todo lo que tengo que decir. Y gracias por tu tiempo.
[Bears]: Gracias, señor presidente.
[Scarpelli]: Creo que de nuevo, creo que nos estamos perdiendo el punto aquí. Creo que cuál es la mayor preocupación es la comunicación. Creo que la mayor preocupación y lo que la gente dice son puntos válidos válidos. Si es ofensivo, yo también puedo entender eso. Puedo entender cómo algunas personas pueden sentirse así. Pero son puntos legítimamente válidos cuando hablas, ya sabes, ¿Nos comunicamos lo suficiente? ¿Es lo suficientemente transparente para entender que si estamos permitiendo que esto suceda, estamos brindando el apoyo para ayudar a estas familias a prosperar? Así que creo que algunas de estas preguntas están siendo vacunadas? Eso no es solo para protección para las personas que están en nuestra comunidad, sino para las personas que estarán en la misma área con ellos. Por lo tanto, es una pregunta legítima que cuando contacté a diferentes comunidades como Cambridge, como Revere, estas son las mismas preguntas. Una vez más, no quiero nublar esto como algo que era realmente racista o que esto debería fallar, no lo es. Soy un estadounidense de primera generación. Mi padre y mi madre llegaron por la isla Ellis. Entiendo la situación. Trabajo con niños que son de Lynn, el mismo tipo de niños. Y entiendo por lo que pasan todos los días. Y siento su dolor y trabajo para ellos todos los días. Pero al mismo tiempo, con esta situación, No embalamos el agua y entendamos algo muy simple. Esto se trata solo de comunicación, asegurándose de que no solo nuestros ciudadanos tengan las respuestas que desean protegerse, sino que también olvidemos a las personas que entran en estas casas y entienden para asegurarnos de que estamos haciendo lo correcto por ellos. Así que creo que va en ambos sentidos. No creo que sea solo que no debería volver a enfrentarse. Como dije antes, esto no es algo contra el otro. Esto es algo que necesitamos más información para distribuir a todas las partes. Para asegurarnos de que nos aseguramos de que nos estemos cuidando no solo de los visitantes que están aquí, sino también de los residentes que están aquí. Y creo que, por lo que escuché en la mayor parte, de las llamadas telefónicas, los correos electrónicos y las personas que vienen a este podio, realmente no entiende por qué no se están escuchando o por qué se envían los mensajes. Así que agradezco al representante Donato por estar aquí. Entiendo que el alcalde ha enviado múltiples mensajes sobre no saber realmente o obtener las respuestas que necesitan, pero es por eso que se reúne con ellos. ¿Es un trato hecho? Escuché que era y luego escuché que no era porque todavía no se firmaba nada. Pero nuevamente, el oso del consejo dijo que este es un problema que viene directamente de un propietario y del estado. Y Lo que estamos escuchando es que nuestros líderes políticos no tienen el poder de sacar esa información que necesitamos todavía. Entonces, como dije, espero que al obtener esta reunión y todas las partes sean comprensivas, porque estoy seguro de que el representante Donato volverá al nivel estatal y van a escuchar lo que Medford dice y avanzar en él. Y creo que necesitamos tener esa reunión que realmente responda a estas grandes preguntas. Y de nuevo, no es solo, Sabes, para la última persona que llamó, es la última persona en Zoom, es, no es solo proteger a nuestros ciudadanos. La verdad del asunto es que realmente está protegiendo a esos jóvenes, especialmente a los niños que están en ese lugar. Porque nadie les está dando ninguna respuesta. Y escuche, para alguien que ha trabajado en este campo y trabajó con este grupo demográfico durante los últimos 1520 años, 30 años, entiendo lo difícil que es para estas familias y por qué van a pasar. Pero odiaría decir que estamos apresurando este proceso solo para decir que los alberguemos. Eso tampoco es bien a la gente. Tenemos que asegurarnos de que también protegemos sus seguros. Así que gracias, señor presidente.
[Bears]: Gracias, el concejal Scarpelli. Voy a ir a Eileen Lerner en Zoom.
[Clerk]: Eileen, nombre y dirección para el registro, por favor.
[Eileen Lerner]: Mi nombre es Eileen Lerner y vivo en 9 Adams Circle en Medford, Mass. Y me gustaría decir que realmente aprecié tanto los comentarios del concejal Scarpelli como los comentarios de Jessica Taddeo también. Estoy de acuerdo con el concejal Scarpelli en que la información es esencial. Y creo que es posible que se estén trabajando ahora en el estado y que, ya sabes, cuando toman una decisión final, entonces posiblemente lo sabremos. Pero, ya sabes, creo, el concejal Scarpella, no puedes. Estás pasando por alto algunos de los Parte del miedo y la animosidad y los estereotipos que hemos escuchado esta noche. Y simplemente va en contra de todos los Declaraciones sobre cuán acogedor es una ciudad que Medford. Y es tan poco caritativo. Sabes, enseñé inglés a inmigrantes durante unos 20 años. Alrededor de la mitad de nuestra población, eran adultos, eran indocumentados. Y sus historias eran desgarradas. Y muy pocas personas entienden por lo que estas personas han pasado. Lo haces, el concejal Scarpelli, y lo aprecio. Y desearía que te comuniques con tu circunscripción un poco más de lo que entiendes, porque realmente está molestando Ya sabes, propaganda del ala derecha. Y, ya sabes, esta es principalmente una ciudad cristiana. ¿Qué pasa con el buen samaritano y todo eso, ya sabes? ¿No quieres ayudar a la gente? Y sí, tenemos que asegurarnos de que obtengan la atención médica que necesitan porque sí, Van a estar entre nosotros. Y no queremos obtener ningún tipo de enfermedad. Eso significa que tenemos que cuidarlos. Dios los ha colocado aquí en nuestra comunidad, nos guste o no. Y necesitamos cuidarlos. Gracias.
[Bears]: Gracias, Eileen. ¿Hay alguien más que aún no haya hablado a quien le gustaría hablar? Muy bien, y vi a un par de personas que ya habían hablado. Iré, señor Merritt, si pudiéramos, ya sabes.
[Nate Merritt]: Lo mantendré breve.
[Bears]: Sí, no creo que vamos a resolver la política federal de inmigración esta noche.
[Nate Merritt]: No, pero quería abordar. Algo que el concejal Leming había mencionado. Aprecio las estadísticas, también soy científico, ¿de acuerdo? Definitivamente, una mentalidad mental allí. Dicho esto, mi hogar particular es probablemente el atípico. Y nuevamente, esto está directamente al otro lado de la calle. Así que de aquí es de donde vengo. Cuando mi esposa estaba embarazada de mi hijo mayor, hace solo unos años, alguien entró en nuestra casa ¿Bien? No está bien. Y lo único que la salvó de lastimarme fue que me puse una puerta frente a esa persona. Medford PD fue genial. Vinieron a los detectives, ya sabes, ¿lo suyo, verdad? Asusté a la persona. Y finalmente los alcanzaron por la calle. Bien, eso es algo terrible que le pase a cualquiera. De ahí es de donde vengo. No solo eso, durante ese incidente, descubrí en Medford PD que, oh, sí, arrestamos a alguien debajo de tu porche hace un par de años. ¿En realidad? Cuando los oficiales están familiarizados con mi patio trasero, porque han tenido que entrar y encontrar gente, creo que fueron ladrones de tiendas o algo así. Esto no se trata de raza. Mis preocupaciones son literalmente porque el número uno, hay crimen en mi vecindario. Es algo real. Las empresas de las que están allí realmente están preocupadas, como hay muchas tiendas mecánicas, etc., y así sucesivamente, ¿verdad? Vehículos, estoy seguro de que has escuchado como algo legítimo donde la gente estaba cortando a los convertidores Cadillac para autos. Quiero decir, hay cosas reales que están sucediendo en esta ciudad. Así que me encantaría saber del jefe de policía Correcto, cuál es el delito real por zona para ayudarlo a brindarle algunos datos reales para trabajar. Pero me voy a salir de mi experiencia personal. Así que ahora había dos, dos crímenes cometidos, literalmente en mi casa. Bien, como dije, Wegmans tiene un oficial de policía por una razón, no porque quieran gastar dinero. Y, ya sabes, como dije, es genial cuando la policía puede aparecer en su casa. Pero al mismo tiempo, ¿qué sucede si es uno de mis hijos? ¿A quién culpo? ¿A quién estoy demandando? ¿Bien? Si no protegemos a nuestra gente aquí primero. Entonces de ahí es de donde vengo. Es que no me importa cuál sea tu raza ni nada de eso. Realmente no lo hago. Pero también sé cuándo te gusta el Occupy Wall Street, cuando has tenido muchos grupos de personas en lugares que no son casas, no están construidas para casas, les pueden pasar cosas malas a todos. Así que soy un papá preocupado. Estoy bien decir eso, pero prefiero no tener estadísticas en mi cara y decir, oh, ya sabes, solo eres un, ya sabes, eres solo un trabajo de nuez correcto. No, no lo soy. Soy un padre preocupado donde ya han sucedido cosas malas en mi vecindario. Esa es mi preocupación.
[Bears]: Gracias, señor alcalde. Quiero decir, solo quiero decir, creo que también podemos apreciar Hay valores atípicos, y luego hay promedios estadísticos. Y los valores atípicos no son parte de los promedios estadísticos. Y somos personas individuales. Pero en promedio, si estamos hablando del crimen en la ciudad, el crimen ha disminuido masivamente en los últimos 25 años en esta comunidad. Y esas son las estadísticas que nos proporciona el jefe de policía anualmente. No significa que el crimen no suceda. Simplemente significa que la cantidad de delitos está inactivo. Y en promedio, es una comunidad mucho más segura de lo que era hace unos 10 años cuando alguien estaba debajo de su porche. Hace cinco años. Voy a ir a Lorna Wilkerson. EM. Wilkerson, ya ha hablado una vez, así que si puede intentar mantener los comentarios cortos y directos, y luego seguiremos en la pregunta según lo enmendado.
[Lorna Wilkerson]: Solo una pregunta rápida. Este es un propietario privado. ¿Este propietario privado se beneficia del impuesto de los ciudadanos de esta ciudad?
[Lungo-Koehn]: Solo una pregunta rápida.
[Lorna Wilkerson]: Este es un propietario privado.
[Bears]: Entendemos que el estado está firmando un contrato con este propietario privado para alquilar la propiedad para los fines para los que el estado le gustaría alquilarlo. El dueño de la propiedad paga impuestos a la ciudad.
[Lorna Wilkerson]: Entonces, ¿este individuo podrá tomar una decisión que afectará a toda la ciudadanía de esta ciudad?
[Bears]: Así es como los propietarios privados tienen ese derecho, sí.
[Lorna Wilkerson]: ¿Y el Ayuntamiento está de acuerdo con esto?
[Bears]: El Ayuntamiento no puede violar la Constitución y tomar propiedad privada sin el debido proceso, y no creo que queramos un dominio eminente en este edificio. No creo que tengamos el dinero para hacerlo.
[Lorna Wilkerson]: Oh, no, es todo lo contrario. No estoy preguntando por el dominio eminente. Me preocupa que este ciudadano pueda afectar a otras 56,000 personas. Y a su vez, como se había discutido anteriormente, que el estado podría tomar la propiedad de los miembros de esta ciudad si no pueden adaptarse a suficientes personas que sean inmigrantes en refugios apropiados. Gracias.
[Bears]: Sobre la moción del concejal Scarpelli, enmendado por el concejal Scarpelli, para solicitar un robocall al vecindario una vez que esté programada la fecha y hora y ubicación de la reunión pública. ¿Hay más comentario? ¿Hay un segundo en el movimiento enmendado? Secundado por el concejal Callaghan. Todos los que están a favor? ¿Opuesto? Pasa el movimiento. Tenemos el informe electoral. Sé que esto fue un poco, ¿podríamos tomar eso?
[Collins]: Moción para suspender las reglas y tomar 23474.
[Bears]: Moción del concejal Collins para suspender las reglas para tomar el documento 23-474, secundada por el concejal Tseng. Todos los que están a favor? Sí. ¿Opuesto? Pasa el movimiento. 2023 Informe de errores y responsabilidades del proceso de elección municipal, y creo que la moción más larga que no tengo frente a mí en este momento, pero esto estaba solicitando un informe escrito y que el gerente de elecciones y la comisión de elecciones se unan a nosotros en esta reunión para discutir las elecciones de 2023, qué problemas y errores se identificaron, y qué mejoras de proceso se realizarán para abordarlos. Y entregaré esto al gerente Ripley, gerente de elecciones Ripley.
[Melissa Ripley]: Buenas noches. Gracias por invitarme antes que tú a discutir la elección de 2022. Le envié el informe de After Action que se presentó en el paquete de agenda la semana pasada. Me complace responder cualquier pregunta que pueda tener sobre el Informe de Acción After y cualquier otra pregunta que pueda tener sobre las elecciones.
[Bears]: ¿Alguna pregunta o comentario de los miembros del Consejo con respecto al informe posterior de la acción? Consejero Scarpelli.
[Scarpelli]: Gracias por estar aquí esta noche. Sé que llevó algo de tiempo, pero esta es obviamente una situación muy molesta. La forma en que se manejó el proceso en muchos niveles diferentes fue muy alarmante para nosotros. Al igual que la falta de comunicación fue alarmante para nosotros, pero veo algunos de los protocolo que estoy leyendo. Me parece un poco alarmante dónde lo más importante, a medida que pasamos por este proceso y lo difícil que fue y los problemas preocupantes que vimos, probablemente lo más importante que me afectó personalmente es cuántas personas Los votantes mencionados por mucho tiempo dijeron que nunca votarían. En una elección local nuevamente, por cierto, la óptica se ve ahora, no había nada malo, supongo que todo salió de que hiciste la recarga, hubo un retiro o un recuento para los números, todo. No cambiaría nada. No fue esta esta teoría de la conspiración la que estaba ahí fuera. Pero lo que sí sé es lo que vi de primera mano y lo que escuché de primera mano el día de las elecciones. Y lo que quiero asegurarme de que En el futuro, nos aseguramos de que las personas involucradas en el proceso electoral, ya sea su oficina, nuestros comisionados, ya sea nuestros trabajadores electorales o si son las personas que están trabajando en las encuestas, y de ahí voy a venir. Tienes personas que ejercen sus derechos para ir a trabajar en las encuestas, y estoy leyendo los criterios, y he estado haciendo esto desde que era un niño pequeño, comunidades vecinas, y entiendo que este es un proceso legalmente en su lugar. Y hay algo incluso aquí que dice que lo que la gente no entiende, lo que estoy hablando son trabajadores de encuestas, personas que no saben que están mirando. Los candidatos tienen la oportunidad de construir un equipo para asegurarse de que estén trabajando en su equipo al proceso más eficiente para asegurarse de que saquen a sus votantes el día de las elecciones. Por lo tanto, las personas trabajan muy duro para establecer estos equipos que en cada lugar de votación, tenían lo que se llama el observador de la encuesta. Y un observador de encuestas se sentaría en un área aprobada por ley, Sé, sé que decía que no deben proporcionar una silla o una mesa, lo entendemos. Tenemos aquí que este es el proceso. Aquí es donde queremos ayudar a las personas a sentirse cómodas y a comprender el proceso. Y está esta parte aquí que dice que no se sentarán, incluso si traen sus propias sillas. Eso es algo que cuestionaría. De acuerdo, creo que es terrible por el hecho de que es exactamente por qué estamos aquí esta noche para estas pequeñas cosas. La comprensión de educar a nuestros trabajadores, el proceso de las nuevas almohadillas. Ahora, lo que entrenamos, porque yo era parte de uno de estos equipos, fueron capacitados, los trabajadores electorales fueron capacitados para entender esto. Cuando entra una persona, se les pide su identificación o no. Luego se les pidió su nombre y dirección. Luego dirían su nombre y repetirían su nombre y dirección. Sin embargo, lo que vimos de primera mano, porque estaba allí, lo que vi fue que diría que mostrarían su identificación y luego pasarían. No se repitió en algunos casos. En algunos otros casos, se dieron sus nombres, pero no se repitieron. Entonces todo el formato fue un desastre. La forma en que los trabajadores de las encuestas se ofrecieron para salir, la forma en que fueron tratados fue horrible. Entonces, a medida que avanzamos a este proceso, ahora, sea cual sea el proceso, si solo está sacando los marcadores, dónde estar en el día de las elecciones, porque no lo hicimos este año. ¿Por qué? No lo sé, pero no hicimos eso. Así que tuvimos personas en diferentes lugares que se movían en cualquier lugar que quisieran. Y tenía algunas áreas con algunos gerentes de votación agresivos que están saliendo. Olvidé lo que los llamamos, pero, y luego tuvimos otras áreas que no lo teníamos. Entonces fueron inconsistencias. Entonces, el proceso en total, estoy leyendo esto, y seré honesto contigo, no estoy realmente satisfecho porque cuando algunos de estos problemas ocurrieron con las boletas y quién obtuvo qué boletas y la imprenta de las boletas, nosotros, como consejo, nos pareció un problema. Dijimos, citando la incrustación, que la percepción es la realidad. Y si necesitamos hacer algo, por favor, trabajemos en un equipo para encontrar una manera, ya sea aprobar el dinero, ya sea contratando a las personas, ya sea que esté educando a las personas, no hicimos eso. En cambio, simplemente corrimos con él. Y era exactamente lo que teníamos miedo. Fue un desastre. Fue completamente un desastre. Luego, el proceso avanza con las personas que reciben boletas que no deberían tener. Entonces tenemos, lo hemos corregido. Luego hubo algunas boletas que, ya sabes, que tenían las fechas incorrectas y lo corrigimos. Y luego, luego vamos al día de las elecciones y hubo múltiples problemas con las personas que no entendieron el proceso y cómo fueron tratadas a las personas. Luego se mueve después del proceso electoral y comprende que había documentos legales que se enviaron diciendo, por ejemplo, Las boletas por correo se tabularán aquí en el Ayuntamiento y se publicarán a las ocho en el Ayuntamiento. Eso nunca se hizo. Preguntas que la gente ha hecho. Hablamos sobre cuándo se detuvo, las encuestas se detienen a las ocho, la votación se detiene a las ocho y se publicarán 8.30 cosas. Bueno, no obtuvimos publicaciones, no nos dimos cuenta de los números finales hasta la uno de la mañana. Entonces, todos estos son problemas legítimos. Y leo este informe, y suena genial, pero creo que necesita más sustancia. Creo que necesita más, creo que la parte más importante en este momento, especialmente cuando hablamos del día de las elecciones, es la educación y el hecho de que los trabajadores electorales son valorados. Y si tenemos que encontrar que si el valor es por gasto, para esas fechas importantes, entonces debemos encontrar lo que necesitamos para asegurarnos de que se valoren financieramente. Así que hacemos que más personas se interesen en este consejo hable, ya sabes, de qué vamos a hablar en un minuto sobre un aumento de pago de tarifas para el comité escolar y diciendo que obtendremos mejores candidatos si pagamos. Pero encontremos una manera de asegurarnos de poner todo en su lugar para que las elecciones de marzo no tengamos los problemas que tenemos. Porque como dije, odio el hecho de que tuvimos que alimentar la narración de lo que vimos. Y algunos de estos problemas son preocupantes para mí. Aún así, no me gusta el hecho, esto es parte del proceso electoral. Y observadores de encuestas, y lo sé con seguridad, Porque estoy casado con uno de ellos, que algunas de estas personas son ángeles y la forma en que fueron tratados, y la forma en que cuando nos presentaron para explicarles las leyes de Massachusetts. Que tuvimos y luego siendo tratados como estaban fue terrible. Y lo que hicimos no solo dejamos que las preguntas y dejamos que la percepción se convirtiera en realidad, la mayor preocupación que tenía en este momento fue que perdimos buenas personas que dedicaron sus derechos de voto a esta comunidad cada vez que teníamos. Y tenemos que encontrar una manera como equipo hacer es. Comisionar su oficina en este consejo, la oficina del alcalde para que las personas se sientan seguros de que deberían salir a votar que su voto cuenta que si son parte del proceso de un Se les da todo el derecho de que se supone que se les dará a la ley. Y al mismo tiempo, eduque a las personas para que entiendan el proceso. De nuevo, odio ser duro porque te digo qué, cuando digo amor, amo a algunos de tus comisionados. Voy con la comisión. No hay forma de culpar aquí. Pero creo que mi frustración llegó, especialmente justo después de las elecciones, fue la falta de comunicación. y la falta de comprensión. Y así, ya sabes, aquí estamos, enero. El 20 y estamos hablando del informe que se aprobó y creo que este es un buen comienzo. Pero para este concejal, recomendaría que comencemos un subcomité, señor presidente, con este proceso que nos reunimos con los comisionados y la oficina de elecciones para asegurarnos de que este consejo esté funcionando, trabajando paso a paso para asegurarse de obtener todo lo que necesita. Entonces no tenemos la falta de La falta de empleados abajo. Lo vimos de primera mano. Sabemos que no es fácil. Sabemos que es un proceso inferior. Pero estamos diciendo que si este es el consejo, nuestra fortaleza nos aseguramos de que votemos un presupuesto. Y estamos trabajando de la mano con la Comisión y la Oficina de Elecciones de que estamos trabajando en esto hasta la temporada de presupuesto para asegurarnos de que estamos atendiendo a un personal que le dará el respeto que merece avanzar. Porque creo que esto fue, hubo muchos problemas preocupantes. Y de nuevo, es alguien que ha acumulado mucha tristeza e ira por el simple hecho de que Las personas que estaban allí, las personas que se dedicaron al proceso electoral, y las personas que acaban de votar ahora se han encontrado ya no queriendo hacerlo. Y para mí, eso es una desgracia y es triste. Así que gracias.
[Bears]: Canciller Schrapp, creo que, solo para aclarar, querías una moción de que nosotros, yo y el Comité de Gobierno, continuamos revisando el Actualizaciones y reformas enumeradas en este informe y verificarlas antes de las elecciones de marzo y posteriormente. Sí. Reunirse con la Comisión de elecciones.
[Scarpelli]: Es culpa de la comisión. Es la elección, culpa del departamento de elecciones. Esto es algo que si realmente queremos la propiedad de esto, todos tenemos que tener propiedad en esto. Y creo que, ya sabes, no lo hacemos, me culpo yo mismo porque, ya sabes, dejamos que eso suceda. Dejamos que esa oficina se vaya a una persona. Vimos los errores, entonces ¿está bien, señor presidente?
[Bears]: Sí, obtuve el comité emocional y de gobierno reunido con la comisión y el personal para registrarse y asegurarme de que sus necesidades se satisfagan en relación con el, sí, lo obtuvieron. De acuerdo, el concejal Callahan, el vicepresidente del concejal Collins, el concejal Callahan.
[Callahan]: Gracias. Entonces, cuando estaba leyendo esto después del informe de acción, supuse que incluiría alguna explicación de las cosas que habían salido mal y por qué habían salido mal. Y yo, simplemente no veo nada así en aquí, veo muchas cosas como, ya sabes, quiero decir, Como dijo el concejal Scarpelli, a menudo tenemos estos resultados a las 9 p.m., y sin embargo, no tuvimos los resultados hasta la 1 en punto de la mañana. Y en lugar de cualquier tipo de explicación de por qué sucedió eso, dice que todas las boletas deben contarse el día de las elecciones. La instalación de tabulación publicará las cintas tabuladas en el mismo método que los recintos individuales. Los resultados no oficiales se lanzarán una vez, como si no haya nada aquí que explique lo que sucedió. Entonces, mi primera pregunta es que quizás entendí mal lo que se suponía que era este informe. Así que me gustaría preguntar cuál era el informe. Y creo que sería increíblemente útil tener algún tipo de comprensión de lo que fue lo que realmente salió mal porque no veo eso aquí en absoluto.
[Bears]: Buscaré el lenguaje de movimiento original. Si tiene algo más que quiere decir, puedo ir al vicepresidente Collins y responderle con el vicepresidente Collins.
[Collins]: Gracias, presidente Pierce. Gerente Ripley, Comisionados, muchas gracias por estar aquí hoy. Aprecio la diligencia y el esfuerzo entrado en el informe de After Action. Aprecio los comentarios de mis compañeros de mis compañeros sobre esto hasta ahora, y creo que mis observaciones iniciales del informe siguen las mismas tendencias. Realmente aprecio que esta es una especie de descripción completa del principio hasta el final del proceso. Pero estoy de acuerdo, creo que, ya sabes, para mí como un concejal, esperaba que ese diagnóstico de estos problemas que planteamos antes de las elecciones, el día de las elecciones, después de las elecciones. Ya sabes, creo que Todos pueden relacionarse con, ya sabes, cuando miras algo que no fue como lo querías. Tienes que comenzar, está bien, ¿qué exactamente, para qué estábamos disparando? No sucedió del todo. Necesitas saber por qué. Necesitamos saber por qué. Nada de esto es personal. Pero como concejales, como las laste, como representantes, como comunidad, Si vamos a tener fe en que nuestras tres elecciones muy consecuentes este año, que verán una participación mucho más alta, probablemente la que lo hizo en noviembre, si podemos confiar y decirle a la comunidad que confíe en que esas van a ir tan bien como sabemos que podemos, necesitamos saber exactamente por qué, exactamente lo que vamos a hacer de manera diferente a lo que hicimos en noviembre en el liderazgo. Entonces, ya sabes, por ejemplo, ya sabes, aprecio Por ejemplo, bajo la preparación de las elecciones, está notando cada parte de ese proceso. Usted mencionó en este momento, hemos destruido todos los suministros antiguos del estado, hablando sobre la hoja de información que se envió y las boletas por correo que hizo referencia a una elección en 2022. Genial. Por ejemplo, me encantaría ver O tal vez hablar en el subcomité, si esa es una línea de tiempo más razonable para esto, ¿cuál es nuestra política para cuando los materiales de elecciones antiguas se destruyen o eliminan de la oficina para que sepamos que nunca serán puestos en una boleta para la cual son irrelevantes, ese tipo de procedimiento? Sabes, de manera similar, sé que uno de los problemas que más escuché el día de las elecciones fue la interfaz de los guardianes y los votantes en las encuestas en torno a cosas como las guías de votantes o cómo se registraron las personas. Totalmente escuché que la mayoría de los guardianes hicieron un buen trabajo, ya sabes, hicieron el papel que fueron contratados para realizar. Sabes, esta es una de las áreas de la ciudad donde realmente tenemos que luchar por la perfección porque los derechos de voto son inalienables y tenemos que Es esencial que todos tengan la accesibilidad total para su voto y todo lo que viene con eso. Entonces, es por eso que este ha sido un proyecto para que nos delibere en esto y nos reunamos con esto y queremos repasar esto para asegurarnos de que todos entremos juntos en un año electoral resistente. Y creo que la interfaz entre los trabajadores de las encuestas y los que van a las encuestas, ese es un problema en el que tenemos que, nuevamente, tenemos que luchar por la perfección cada vez porque es un problema de votantes de consumo de votantes. Es un problema de confianza. Sé en el tema del personal, ese es uno que mencionamos cuando planteamos este documento para empezar. Y entre nuestras preguntas y directivas, no es solo para este informe. Y de nuevo, realmente te agradezco los detalles que has puesto en esto. También tuvimos una moción de la administración que decir, claramente hay una necesidad de personal. Hay una necesidad de personal articulada. Queremos saber cómo podemos ayudar a acelerar eso. Creo que este consejo es bastante joven. El consejo anterior se unificó al decir, El departamento de elecciones necesita personal, vamos a obtener el personal. Pero si necesitamos marcar eso para obtener específicos Esto es exactamente lo que necesitamos en el próximo ciclo presupuestario para un departamento de elecciones totalmente con personal. Tengamos esas conversaciones. Si necesitamos ser específicos sobre aquí cuántos guardianes y trabajadores electorales tuvimos para las elecciones de noviembre de 2023. Y fue un poco delgado y sabemos que la participación será diferente. Así que esto es lo que tenemos que disparar. Y hablemos y comuniquemos y hagamos de los públicos el plan para llegar a ese número lo más cerca que podamos. Creo que estas son conversaciones que realmente nos corresponden para que avancemos públicamente, ya sabes, para nuestra edificación y nuevamente para ese proyecto de restablecer parte de la confianza que se ha perdido. E idealmente, con suerte, ya sabes, agregar a los esfuerzos de anunciar los puestos de los trabajadores electorales. Aprecio la moción del concejal Scarpelli para continuar esta conversación en un subcomité del comité del gobierno. Creo que eso realmente nos ayudará a desarrollar algunos de los detalles adicionales y los próximos pasos específicos que nos gustaría ver más allá de este informe. Y nuevamente, les agradezco su tiempo y por todo su arduo trabajo durante todo el año.
[Bears]: Gracias. Gracias. Gracias. Gracias. Gracias. Gracias. Gracias. Gracias. Gracias. Gracias. Gracias. Gracias. Gracias. Gracias. Gracias. Gracias. Gracias. Gracias. Gracias. Ya sea que se resuelva que el informe incluya respuestas específicas a, una, la imprenta de las boletas, dos, las hojas de instrucciones inexactas proporcionadas a los votantes con boletas de correo, tres, capacitaciones que proporcionaron información incorrecta a los guardianes de las encuestas y a los trabajadores sobre los votantes que traen materiales para ayudarlos en la cabina de votación, y cuatro, cuestiones persistentes con la contabilidad de las boletas de una manera intimidable y la liberación de los votantes de los incompletos, no se resuelven en la votación de la votación, se resuelven el público que se resuelve con los resultados públicos de la votación de la votación. El alcalde proporciona al consejo una solicitud de apropiación suplementaria, para restaurar los niveles de personal a tiempo completo en el departamento de elecciones. Eso se unió al documento del concejal Scarpelli, ya sea resuelto que el coordinador de elecciones se reporte al Ayuntamiento con un informe detallado y hallazgos que detallan las elecciones municipales, que incluye, entre otros, las boletas ausentes, las reglas y regulaciones de encuestas, las quejas y las mal funcionamiento. Y luego eso fue enmendado por el concejal Scarpelli, ofreciendo a un miembro solicitando que el gerente electoral y la comisión electoral se presenten ante el consejo para explicar en detalle lo que sucedió durante las elecciones. Gracias por estar aquí. El concejal Tseng ofreció una enmienda de que cualquier informe sale de esto que debería incluir referencia a los problemas de financiación y problemas de personal a tiempo completo en la oficina de elecciones. Y el concejal Schaffer también solicitó que el consejo envíe una carta a la oficina del Secretario de Estado pidiéndoles que analizaran el proceso. Así que ese era el original, esas fueron las dos mociones unidas y modificadas de nuestra reunión del consejo del 14 de noviembre de 2023. Consejero Tseng.
[Tseng]: Gracias, el presidente osos. Creo que mis pensamientos están en línea con los concejales que ya han hablado. Primero quiero agradecerles a todos por armar este informe. Sé a menudo que solicitamos informes y van al éter para tener un Pienso, um. El informe bastante completo es útil. Dicho esto, ya sabes, todavía hay algunas preguntas que tenemos que no están necesariamente establecidas en este informe. Puede ser mejor y más sabio, um reunirse y subcomité al respecto. De esa manera, podemos darte todo el tiempo. Podemos crear nuestra lista de, um de preguntas más específicas que tenemos. Creo que para restaurar esa confianza, es útil tener algún documento como una especie de guía para alguien que no sabe cómo se ejecutan las elecciones. Creo que leer esta parte de la brecha en términos de lo que estamos percibiendo y tal vez lo que era la intención proviene del hecho de que todos entienden cómo se ejecutan las elecciones. Y entonces hay un subyacente básico Pienso pasos subyacentes, procedimientos que son muy obvios para la Comisión Electoral que no son muy obvias para nosotros como residentes. Y entonces creo que podemos trabajar juntos para pensar cuáles podrían ser esas preguntas. Algo en mi mente es la cuestión de la tabulación central, Y lo que parece un cambio de un antiguo sistema donde solíamos contar en las cabinas de votación para ahora este sistema mixto donde tenemos algunos votos, algunas boletas contadas en lugares de votación, algunas boletas contadas aquí como una pestaña central. Creo que una mayor aclaración sobre lo que determina qué se cuenta dónde, por qué hemos tomado esa decisión versus por qué hemos cambiado este nuevo sistema sería útil. Creo Hay preguntas sobresalientes sobre las que he escuchado de los constituyentes, a pesar de que los números finalmente se suman, se encontraron muchos de estos números en diferentes hojas. Entonces, ¿por qué fue ese el caso? ¿Cómo podemos asegurarnos de que las sábanas publiquen la ciudad? Todos los números se suman y son finales. Creo que en los últimos ciclos electorales, algunos residentes han estado un poco confundidos sobre por qué estamos dando una actualización a las 9 p.m., digamos, y otra actualización, una actualización final a la 1 a.m. en lugar de hacerlo en un lote completo. Creo que estas son solo algunas de las preguntas más grandes que los residentes podrían tener que puedan saber las respuestas que tal vez sean Un poco de evidencia para todos, pero no tan evidentes para nosotros y sería útil para tener en un informe o hablar en el sur.
[Leming]: Gracias, el concejal Tseng. Consejero Leming. Apreciamos que no haya suficiente personal que trabaje en el departamento de elecciones y que la gente de las comisiones sea Soy miembro de la comunidad. Estoy en gran parte allí como voluntarios de la comunidad. Así que ese es un problema, y simpatizo con la falta de capacidad para completar el trabajo requerido para todas las elecciones que necesita administrar. . Simpatizo con lo que dijo el concejal Callahan sobre las expectativas del informe para Si yo fuera una persona que no sabía nada sobre las elecciones y leo este informe, no creo que pueda contar eventos y todos los problemas que sucedieron. Mi idea con lo que sería un informe completo orientado a los detalles es si pudiera tener ese ser alguien que no sabía nada. Para saber todo lo que sucedió en las elecciones, tendrías que tener Este informe, tendría que tener varias publicaciones diferentes en Internet, y tendría que hablar con varias personas diferentes para encontrar todos los detalles, a pesar de las cosas que ya han sido mencionadas por mis colegas aquí. Entonces. Eso es lo que esperaba y eso es lo que me gustaría ver porque es importante saber en los detalles todos los problemas que experimentó y todas las formas en que potencialmente carece de apoyo, lo que puede haber causado que estos problemas surjan para comenzar para que luego podamos tratar de solucionarlos. Entonces eso es ... Eso es todo lo que me gustaría decir. Muchas gracias por venir aquí esta noche.
[Bears]: Gracias, concejal Leming. ¿Hay más comentarios de los concejales?
[Scarpelli]: Solo uno más. Gracias. Creo que el concejal Leming trajo algo que tenía como preocupación. Creo que tenemos dos miembros de la comisión que han hecho el trabajo de Yeoman y han ido más allá, y los vemos en todas partes. Estás en todas partes. Y eso me lleva a la pregunta de la que tuvimos que hablamos incluso durante el proceso con el comité escolar y observando comisiones y juntas que creemos que son tan importantes que tenemos que mirarlo de diferentes maneras. Entonces, una pregunta que mencioné fue que todos saben quiénes son los dos. Pero solicité un informe para decir, ¿cuál es el registro de asistencia para los otros miembros de la comisión? Porque creo que eso también es importante, solo por el hecho de que si dos personas están haciendo el trabajo que de manera realista es una comisión de cinco o siete, realmente necesitamos personas dedicadas que, oye, escuchamos a tantas personas decir esto tantos problemas. Bueno, luego coloca un callado. Y estas son las oportunidades que tenemos en nuestra comunidad que vienen y ayudan a la Comisión y a ser parte de esa Comisión y ser parte de la Comisión. Es un puesto voluntario, ustedes. Y en su mayor parte, he visto a la Comisión, estos dos miembros de la Comisión, muy activos en todas partes. Pero en su mayor parte, la mayoría de las otras personas no saben quiénes son los otros comisionados, a menos que sea el día de las elecciones o tengan que estar en cierto lugar. Y creo que eso también es un problema. Y creo que eso es algo que me presentaré porque creo que en la totalidad de las comisiones y las juntas que tenemos en nuestra comunidad y quién es responsable de establecerlos o lo que ellos Su peso, sus responsabilidades de peso, ya sea financiera o si se trata de peso de otras maneras, tal vez, tal vez sea, miramos a nuestro asesor y decimos, tal vez hay una exención de impuestos para los residentes que tienen estos antecedentes, que podemos traer personas que están calificadas para realmente apoyar eso. Sabes, no es diferente de, ya sabes, tenemos comisiones en este momento que no tenemos nada en su lugar en este momento que tenemos comisiones y otras tablas que ya ni siquiera viven en la ciudad. Y eso es algo con lo que espero reunirme e intentar cambiarlos. Pero creo que esa es otra preocupación que tengo en total, esto no es, esto es algo que necesitamos más, más esfuerzo y más apoyo en todos los niveles. Así que quería compartir eso también. Gracias.
[Bears]: Gracias, el concejal Stroud. ¿Fue eso una moción? ¿Había una moción allí? Tenías el anterior. ¿Hubo más movimiento? Bueno. ¿Asistencia?
[Lungo-Koehn]: En comité? Sí.
[Bears]: Gracias. Y creo que si miramos el comité de gobernanza, esto también está allí para los próximos meses para que podamos echar un vistazo. Tengo algunas preguntas, pero esperaré desde que hemos escuchado de todos los demás. Iré a ustedes, ya que mis colegas han tenido la oportunidad de hablar. Si tiene algo que le gustaría decir esta vez o alguna pregunta que le gustaría responder.
[Henry Milorin]: Sí, buenas noches. Mi nombre es Henry Mullen. Soy miembro de la Comisión Electoral. Eso será la habitación 102 aquí en el Ayuntamiento. Vivo en 8 Temple Street. Una de las cosas clave que mira, el informe que recibe fue estrictamente realizado por el gerente electoral. Eso fue algo que diseñamos para hacer justo después de las elecciones. ¿Estoy feliz de estar parado frente a ti hoy hablando de elecciones? Infierno no. La mayoría de ustedes lo sabe. Sí, el consejo solicitó Y un mensaje de voz para asistencia, tenemos eso, ¿de acuerdo? Lo que preparé es algo totalmente diferente basado en lo que estoy observando, es lo que puedo ofrecer con el departamento para decir, necesitamos mejorar nuestro proceso. Pero la noche de las elecciones, lo que ocurrió no estaba allí, nadie lo vio venir. De repente tienes cinco recintos, Ese cero vuelve, ¿de acuerdo? Déjame explicarlo para que la gente lo entienda. Una vez que apague el tabulador, hasta que se retiren las tarjetas de memoria, no lo toque. Cualquier intento será volver a cero. Esa es la razón por la que lo perdimos. Pero les agradezco, el concejal Zak, en ese momento que se acercó a mí, en ese momento era vicepresidente, ahora presidente, que se comunicó con mí como un caballero, Lo que observa y lo compartimos, ya sabes, cortésmente, lo resolvemos y terminamos, ya sea que tome mucho tiempo, cuando escucho a la gente decir, tienes que tenerlo a las 830, a las 930, no hay tiempo específico para un resultado oficial. Será justo. Esa noche, estaba parada aquí, estaba tan feliz de que estaría allí. Pero voy a compartir algo contigo donde dije, eso es sobre todo Lo dije antes, no aquí, sino en muchas otras comunidades. Irregularidades en las elecciones, estarán allí. No importa cuánto lo hagas. Alguien va a cometer un error tonto, causará muchos problemas. Porque cada vez que tienes interacción humana, están sujetos a ella. Pero lo que hice Esa noche, dije, necesitamos identificar e investigar irregularidades que tuvieron lugar. Reunimos la evidencia. Intentamos hacer todo lo que podemos hacer. Una de las cosas que no hemos hecho por primera vez en Medford, lo hicimos, pero realmente no lo superamos porque teníamos otras cosas que evitaban. Reunimos una encuesta. Debido a que las personas que quieres, las personas acechan desde un lado y dicen que esto no salió mal, esto no salió bien, se suponía que esto era, las personas que nos dirán qué está bien, qué está mal, son las personas que trabajan en las encuestas. Solía ser un trabajador electoral. Trabajé todos, desde el inspector hasta el empleado, desde el empleado hasta el guardián, termino estando aquí, pero no es por elección, sino por el amor. Pusimos que, si juntamos esa encuesta, que nos permitirá averiguar a nuestros trabajadores de la votación, está bien, para averiguar qué no funcionó para ellos. Luego podemos volver al gerente y decir que aquí es donde debemos ajustarnos. No hicimos eso. ¿Por qué no hicimos eso? Porque inmediatamente después de eso, un recuento nos desafió. El recuento le quitó todo lo que queríamos hacer. Y todavía estamos tratando de hacerlo, porque si lo miras en este momento, excluyendo hoy, nos quedamos 41 días hasta las próximas elecciones. Y no digo que estoy hablando del día de las elecciones, no incluyo votación anticipada. No incluyo el censo. Tenemos mucho trabajo que tenemos que hacer. Necesitamos como una cosa que escuché hoy, está establecida. Una investigación independiente, un grupo de personas que realmente pueden trabajar juntas, no un grupo de personas que van y resuelven juntas. Porque entonces te digo, he estado viviendo aquí durante 55 años. Tal vez no todos ustedes me conocen, la mayoría de ustedes me conocen, ¿de acuerdo? Ese nombre significa algo en Medford. Si no significa en Medford, significa algo en el país. La primera vez en mi vida, estoy recibiendo una llamada amenazada, ¿de acuerdo? La primera vez, le dije que a usted, ya sabes, trate de decirlo, no como concejal, pero como amigo, dije, esto es lo que está sucediendo. En un momento, para que yo vaya a mi esposa, dije, tengo que devolver a un abogado, ¿de acuerdo? Eso es inaceptable. No en la ciudad de Medford. Pero como le dije a la gente, ya soy un hombre muerto. ¿Crees que me importa? No. ¿Bueno? Porque estoy más cerca de morir que vivir. Entonces, eso no me asusta. Voy a seguir mostrando lo que digo en los veinte veinte. Mi amor por la ciudad de Medford es lo que me guía. No es mi odio. Decimos que revisamos el registro y la elegibilidad de los votantes. Cuando alguien me llama y Una votación por correo y no solicité y luego, cuando vengo a la oficina del Consejo de la Ciudad, la oficina de elecciones y dijo: Oye, Uh Josh me dijo, está bien, no solicitaron voto por correo y lo reciben y luego sacan la solicitud. Eso es una mentira. Eso es un insulto, ¿de acuerdo? Porque su aplicación está ahí. Entonces, eso significa que envió esa solicitud. Entonces, El proceso debe cambiarse y se debe hacer irregularidad. Lo que realmente me equivocó es el que viste cómo hicimos el recuento. El recuento estaba hecho. Estabas realmente involucrado. Nosotros, nosotros, hicimos un excelente trabajo esa noche. Ese día. Bueno. Pero la cosa es que lo que necesitamos en el que no cambió el proceso demasiado tiempo y le garantizo que estaba hablando por teléfono. El resultado en la noche de las elecciones fue a la una en punto. Lo tengo estampado aquí, 12.01. Tú y yo estamos de pie con un grupo de otros candidatos parados en el pasillo, está bien, y lo estamos repasando. Lo tengo aquí para demostrar. Entonces estas son las cosas que dije. Aquí, en este lado del ferrocarril, ustedes elegidos funcionan. Eres elegido, me estás representando, cada uno de ustedes, ¿de acuerdo? Algunos de ustedes solían ser mi amigo, tal vez ya no lo tengo, está bien, ¿de acuerdo? No fui hecho para hacer amigos, me hicieron servir a la ciudad de Medford, lo que estoy haciendo. Lo que estoy tratando de hacer, las palabras son importantes. Hay cosas que se dicen aquí de este lado. Ese es un nuevo consejo. No les estoy culpando a ustedes. Todos ustedes lo hacen. Interactúo con cada uno de ustedes. La cosa es que las palabras son importantes. Pero esta noche, lo que tenía en mente no es de lo que tengo que hablar por lo que escuché. Si podemos sentarnos juntos, podemos trabajar mejor. Podemos hacer mejores cosas, como lo hicimos en la noche de las elecciones. De acuerdo, me llegaron dos llamadas telefónicas y me dijeron: Henry, algo está mal en eso. Le dije, lo estoy mirando, algo está mal con eso, pero no sé qué es. Ahora, estoy presionando al tipo que lo hizo. En un momento, me senté y solicité Slog, ¿verdad? Ahora, la mayoría de ustedes probablemente no sepan qué tiene todo un cartera de pedidos, todo. Entonces solicité Del experto, lo llamaré el experto, Ok, que nos estaba ayudando. Dije, algo está mal aquí. Esos números no me coinciden, pero no sé qué tiene de malo. Entonces lo desafiamos de alguna manera. Bajado, piense en, ya sabes, hacer que el dueño de la compañía venga aquí, todos vestidos, lo que fuera a lo que estuviera de fiesta, rompimos que, decimos, tienes que venir aquí, él vino aquí y lo hizo por nosotros. Pero ahora tenemos un mejor proceso, pero tal vez el proceso que ponemos en su lugar, cuando nos sentamos en esa reunión, estás hablando, podemos compartir con ustedes como grupo, luego te das cuenta, dices, bueno, son proactivos, no son realmente reactivos, son proactivos, algo para, Salió mal, y esto es lo que estamos haciendo. Cuando lo entendemos, deberíamos tener el, cuando escuché que la gente dijo que la votación temprana interna debería ser publicada por ciertos tiempos. Eso no es cierto. La votación anticipada se incorpora a la tabulación para crear lo no oficial. Así es como funciona.
[Scarpelli]: Si puedo, a la Sra. Molinero. Yo proporcionaré, El comisionado con la carta que fue enviada al candidato que esa mañana, lo que se dijo que los votos se contarán aquí y se publicarán a las ocho en punto.
[Henry Milorin]: Recibiré esa carta. Bueno. Aprecio eso, lo cual está bien. Eso puede ser, pero lo que estamos tratando de hacer, mejorar la transparencia y monitorear el proceso es importante. Para que hagamos algo, necesitamos a todos juntos para trabajar en ello. Y apreciaré que será todo. Pero mira, el punto que estoy tratando de llegar aquí, dice, Necesitamos establecer un mejor control. Por ejemplo, estamos buscando, hablamos de encuestadores. Escuché eso esta noche. Hay una ley, y lo dije muchas veces. Trabajo casi, quiero decir, tenemos el 18%. Creo que este ciclo de elección, hice quizás cinco, ¿de acuerdo? No como lo hice 16 la última vez. Pero la cuestión es que le dije al director, escuchar a las personas que son observadores, Son gente de Medford. Son amigos de la gente de Medford. Eres el funcionario, puedes tratarlos mejor. Debido a que les doy ejemplo, digo, como dijo la ley, eres un oficial de policía, dice 25, porque te atrapo haciendo 35 no significa que tenga que darte un boleto. La ley dice que te doy un boleto, pero la ley dice que puedo decir, oye, ¿adivina qué? Reduzca la velocidad, ¿de acuerdo? Ir. Entonces es lo mismo que podemos hacer. Tienes algo que traiste aquí El consejo que fue realmente razonable, ¿de acuerdo? ¿Qué haces antes de las elecciones? Creo que hablamos de eso ayer o hoy y hemos estado hablando de eso. Vas al sitio como nos viste hacer aquí en Rect. Marcamos en todas partes donde vas a estar sentado. Aquí es donde puede estar el candidato. Aquí es donde puede estar 150 pies donde puede estar su signo. Aquí es donde el observador no está sentado pero El entrenamiento es, lo sabemos. No tenemos tiempo para realizar capacitación. Ya, entre ese informe, hay un lugar, creo, es en su informe, lo que dice que no tenemos que tratar de entrenar a los empleados y al Guardián dos veces antes de una elección, los inspectores al menos una o dos veces antes de una elección. Porque estamos tratando con personas de mi edad. Si hace algo con ellos tres meses antes del evento, se olvidan. Si lo hace una semana, dos semanas antes del evento, recuerde, no todos son agudos como lo es Henry, ¿de acuerdo? Pero esa es la cosa. La ley es complicada. Entonces, con eso, lo pondré y esperaré la invitación. Podemos sentarnos y tener una conversación porque lo que ocurrió en noviembre de 2023 es inaceptable. ¿Bueno? ¿Por qué? Debido a que necesitamos trabajar con la policía para decirles, oye, si te necesito, necesito llamarte. Necesitamos establecer una mejor comunicación con el Guardián. Llame al director si lo necesito, necesito conseguirte. Pero esto es lo que nos estamos perdiendo. Si llamas a alguien y diles lo que está pasando. ¿Te imaginas a alguien? Vamos a demandarte. Vamos a demandar a la ciudad. Sabes, para las elecciones, eso no es justo. Entonces necesito trabajar. Necesitamos trabajar juntos. Hasta que comencemos a hacer eso, todavía vamos a obtener el mismo desastre, independientemente. ¿DE ACUERDO? Tenemos que cambiar el proceso para producir resultados diferentes. Y descansaré mi caso. No quiero cuestionar un poco más. Espero con ansias lo que tengan.
[Bears]: Gracias Henry. Y el presidente Loren, lo aprecio. Gracias, gerente. Gracias, miembro Dibenedetto, por estar aquí. ¿Tienes una cosa más?
[Henry Milorin]: Sí. Lo más importante que debo decir, claro, es el hecho de que esta noche se suponía que debíamos venir aquí y presentarte el calendario electoral. El calendario electoral para 2024 debe compartirse con el consejo. Lo enviamos a la ley. Debido a que el Estado nos dirigió a enviar a nuestro Departamento de Derecho para revisar para asegurarnos de que cumplamos, lo que normalmente hacemos. Entonces, si tuviéramos que conservarlo, lo que vamos a hacer, una vez que nos pongamos, la luz verde probablemente se la llevará electrónicamente a ustedes, sí, que sea lo que sea malo para la oficina del empleado, y luego lo publicará en nuestro sitio web. Pero lo más importante que enfrentamos en este momento, hace menos de dos días, obtenemos la confirmación Uno de nuestro lugar de votación, que es la cancha de caminata, no será elegible en este ciclo de elecciones. Entonces necesitamos reubicar eso. Estamos hablando de algo como 2.600 votantes que tenemos antes del 5 de marzo. Incluso antes del 5 de marzo, porque no tenemos votación anticipada, para decirles, está bien, dónde votar. Y no lo hemos hecho, los reubicaremos aquí. Ese es el único lugar en Medford en el que podemos reubicar ese sitio. No podemos ir a Tufts, porque Tufts ya no nos da la habitación que normalmente necesitaremos, y que una ubicación de encuesta diferente. No podemos enviarlos a la Legión Americana. Nos enfrentamos a problemas de estacionamiento. Uh, el único lugar está aquí. Entonces, trabajando, miramos, ¿cuál es el nombre de la iglesia, Wellesley? Miramos a la Iglesia Wellesley, porque la rampa en la Iglesia Wellesley, en Winthrop Corner of Uh, ¿cómo se llama?
[Lungo-Koehn]: Dearborn.
[Henry Milorin]: Dearborn, esquina de Dearborn. Mira, ella sabe eso, eso. Entonces, hay una rampa allí, creo que la rampa fue construida por la ciudad, pero revisé la rampa, no es bueno. No es bueno. Tendremos que hacer eso de nuevo. Será mucho dinero. Así que no veo otra alternativa para traerla. Y queríamos compartir eso con ustedes, porque si tuviéramos que esperar a partir de los 41 días de mañana, tendremos que esperar hasta el 6 de febrero, que es su próxima reunión para presentar. Eso sería demasiado largo.
[Bears]: Sí. Gracias, señor presidente. Volveré. A mis comentarios sobre el informe, solo específicamente en el llamado a la elección y la aprobación de los lugares de votación, si pudiera compartir. Entiendo que tenemos que aprobarlos como el Consejo de conformidad con la ley estatal, incluso con la transición del sistema de registro al sistema de la Comisión Electoral. Si eso no es cierto, si pudiera enviarme la opinión de la ley de KP que dice eso, solo para que lo tengamos registrado. Una pregunta rápida sobre esto. ¿Preguntaste sobre Raed Memorial Hall en la esquina de Winthrop y Boston Avenue como una posibilidad? Es un edificio de piedra duro.
[Henry Milorin]: Así es como tomó. Porque el primer lugar donde miramos era la antigua biblioteca. ¿Sabes dónde teníamos la biblioteca temporalmente en 200 Boston Ave? Sí. Ese fue el primer lugar donde Elizabeth Grady. Sí. Nos vemos también. Todo va a ir, toda esa sección está fuera. Incluso fui a mirar la esquina de North Street y Boston Ave. Sí. Ves ese lugar donde repararon la silla y todas estas cosas. Traté de conseguir, hemos estado trabajando durante años para ver si podemos encontrar al propietario y ver si podemos alquilar ese lugar. No pudimos conseguirlo.
[Bears]: ¿Y los mechones no harían que la sala de raza esté disponible? No hay suficiente estacionamiento.
[Henry Milorin]: Tufts es otro problema. Bueno. Intentamos, nos comunicamos con Rocco. El lugar que habríamos tenido habría sido Gauntlet, ¿verdad? Que está debajo. ¿Quieres hablar de eso? Vamos, no puedes.
[DiBenedetto]: Hola, Aaron Benedetto 21 Dearborn Street, así que sé que son muy bien esa es mi palabra. Realmente el ayuntamiento es nuestra mejor ubicación basada en la disponibilidad de estacionamiento de cumplimiento de la ADA Y generalmente disponible para que todas las personas vengan y voten. Sé que es un poco más allá de algunos de los otros lugares que tienes, pero hemos examinado esos lugares y no son tan complacientes como necesitamos por las razones que dije antes.
[Bears]: Comprendido. Sí, totalmente. Y la única razón por la que hago esta pregunta es la primera vez que hemos estado antes que nosotros. Entonces, ya sabes, solo quiero asegurarnos de que lo obtengamos, y creo que todos estamos de acuerdo de manera oportuna, y mencionaste el reloj de tiempo en este, Llamados a la elección o notificación, cualquiera que sea la opinión legal es que la acción de este consejo debe ser, por supuesto, lo haremos. Pero queremos obtenerlo de una manera donde podamos hacer las preguntas y simplemente hacer la pregunta. Sé que ustedes trabajan duro. Estoy seguro de que lo has examinado todo. Y supongo que podremos volver a Walkley cuando la construcción esté completa. Que puede llevar años. En un par de años, sí. Hasta nuevo aviso. Bueno. Muy bien, volviendo a algunos de los informes, y escucho que está la moción de continuar teniendo discusiones detalladas para realmente entrar en la arenga. Diré, creo que el punto del concejal Callaghan de decir, ya sabes, es una cosa tener el informe de After Action. Parece que esto era algo que ibas a hacer sin importar cuál fuera el plan para las elecciones. Creo que solicitamos algo un poco además de eso, lo cual es algo así. Una llamada y respuesta, ya sabes, si había algo que se identificó como un problema, nombrar cuál era el problema, ya sabes, de lo que su oficina, cómo interpretó el problema, cuál era su definición y luego cuál fue su respuesta. Y creo que eso habría ayudado a los nuevos concejales, un residente promedio que puede no tener todo el contexto, para comprender mejor, está bien, este evento sucedió, esto es lo que estamos haciendo ahora para asegurarnos de que este evento no vuelva a suceder. Y eso es justo lo que quiero publicar. Y aprecio en las comunicaciones en privado y esta noche que hemos tenido abiertos, honestos y directos. Así es como nos sentimos. Henry, muy claro sobre eso. No creo que se trata de amigos y no amigos ni nada personal. Todos somos amigos. Creo que todos somos amigos de las elecciones de diferentes maneras también, habiendo participado en ellas, todos nosotros, de muchas maneras diferentes, incluida esta última. Entonces, pero creo que el espíritu de franqueza radical es el más, tal vez en su oficina, es el máximo, debe ser el más honesto de cualquier oficina, porque es la oficina la que les permite que fluye a todo el resto de nosotros hacer el trabajo que hacemos y la legitimidad del gobierno de nuestra ciudad, ¿verdad? Y es cuando estos, ya sabes, errores menores o irregularidades o problemas o cosas que queremos decir, cuando tienes un par de ellos acumulados, entonces tienes personas que llaman y amenazan. Y estoy seguro de que lo has experimentado. Y luego tiene personas que llaman ilegitimidad en todo el proceso y piden recuentos cuando los recuentos pueden no ser necesarios dados los márgenes y las carreras, ¿verdad? Por lo tanto, es tan abierto como para decir, aunque probablemente sea contrario a cada instinto que podamos tener, Cometimos un error al ser tan abierto, como no solo cometimos un error, sino que cometimos este error a las 7.41 p.m. y 13 segundos. Y aquí estaban las tres personas involucradas. Y luego aquí está el proceso que estamos poniendo, porque si tenemos esa franqueza radical, si tenemos esa profunda transparencia, socava los argumentos de mala fe. que se hacen en esa carrera más larga. Y creo que todos estamos de acuerdo en eso, pero creo que es por eso que lo estamos tomando tan en serio. Y creo que el otro pedazo de tomarlo tan en serio es que nos mudamos a este nuevo sistema recientemente, y es diferente de lo que era antes. Así que hay tres cosas, tres cosas en el informe que solo quiero levantar, y parece que tendremos más discusiones al respecto, pero la primera es la pregunta de personal y recursos. Y leí aquí, ya sabes, un gran desafío era no tener suficientes miembros del personal regular para ayudar con la cantidad de trabajo al prepararme para las elecciones. La Comisión Electoral está trabajando para abordar esto contratando miembros adicionales del equipo preelectoral y trabajando con RR. HH. Para contratar el puesto de personal electoral abierto a tiempo parcial. Creo que es, ya sabes, esa es una respuesta a la pregunta de personal y recursos, pero también creo que es una respuesta que hemos escuchado antes. Y entiendo que su oficina no establece el presupuesto ni hace asignaciones, pero creo que, ya sabes, hemos tenido esta discusión. Tuvimos esta discusión el 14 de noviembre. Hemos tenido esta discusión en privado. Solía haber varios empleados más a tiempo completo que trabajaba en elecciones en la ciudad que ahora es el reemplazo de esos miembros del personal con miembros temporales del equipo previo a las elecciones. ¿Eso es suficiente? ¿Es esta posición a tiempo parcial que, debido a su estructura, se ha vuelto a llenar durante un año? ¿Eso es suficiente? Creo que este consejo diría Esta respuesta es que no podemos tener la misma respuesta a la pregunta cuando esta fue la respuesta la última vez y no produjo los resultados destinados. Entonces, ¿cómo podemos sentarnos también con ustedes y con el equipo del alcalde para decir, OK, ¿cómo podemos construir algo donde haya una posición a tiempo completo en el que podamos llenarlo? O y tal vez no es a tiempo completo que siempre esté en la oficina de elecciones. Sé con certeza que hay oficinas alrededor de esto. Construir quién apreciaría un poco de apoyo adicional en diferentes épocas del año, y tal vez la mitad del año que está en su oficina, ¿verdad? Así que tratar de pensar en esas soluciones únicas. Así que espero que sea un lugar al que podamos ir allí. La segunda pieza para mí, sé que discuto esto a menudo, fue el entrenamiento. Y Henry lo mencionó, mencionó en el informe, hay necesidad de más capacitación, es necesario actualizar la capacitación. De conformidad con nuestro problema, ya sabes, el problema que planteamos el día de las elecciones alrededor del Listas de verificación que se llevan a las encuestas. Veo que eso se dirige aquí aquí, así que lo aprecio. Creo que tal vez otra cosa que debe poner en la capacitación es asegurarse de que todos los trabajadores electorales estén leyendo la Declaración de Derechos de los votantes que presenta la oficina del Secretario de Estado. Creo que es una pieza valiosa de algo que ya se ha creado por separado que puede responder algunas de esas preguntas de entrenamiento, pero creo que eso Para mí, es como, oye, mira esto. Esta es una lista de lo que los votantes pueden hacer y no hacer. Los protege. Te protege. Y eso es solo un nivel de comprensión. La tercera cosa para mí es volver a la tabulación de resultados no oficiales. Y realmente creo que esto es parte de esa franqueza radical está estableciendo expectativas justas. Tanto para usted como para todos los demás en el proceso. Si se salió una carta que decía que estas cosas se publicarán a las 8.30, ahora es una expectativa que se ha establecido. Y si esa expectativa no se cumple, la gente va a decir que la expectativa no se cumplió. Así que creo que ser realmente claro, y veo aquí, vamos a agregar este proceso de verificación cruzada. Tengo una pregunta sobre eso en un segundo. Somos, ya sabes, publicaremos las cintas del tabulador. Tengo una pregunta rápida sobre eso. Quiero decir, parece que hay más en esto de lo que ha sucedido el 23 de noviembre. También hubo el lanzamiento parcial el 22 de noviembre que fue corregido. Entonces es un problema persistente. Pero creo que las comunicaciones de la oficina. Tal vez retrocediendo sobre prometedor. No lo hago, a veces tengo el problema de sentarme en esta silla y prometedor es algo que solo sugeriría y publicaría porque creo que aquí es donde, ya sabes, agrega otro ticker, otro cheque en esa lista. Y ahora si tenemos un problema con la boleta y un problema con el observador y un problema con la lista de verificación de los votantes, y luego tiene un problema con el La expectativa establecida que los resultados deberían estar disponibles en un momento determinado, entonces puede hacer que las personas que no actúen de buena fe tomen esa lista de cosas y las conviertan en un casco entero, que es lo que experimentamos. Tengo dos preguntas específicas y luego una cosa más en la que quiero entrar. En términos de la instalación de tabulación central, publicaremos las cintas del tabulador en el mismo método que los recintos individuales. ¿Eso significa que habría 16 cintas en la pestaña Central, o se publicaría una cinta en la pestaña Central?
[Melissa Ripley]: Por lo tanto, la tabulación central puede imprimir un informe de 8.5 por 11. Todo está en el informe, por lo que es un informe. No serían cintas separadas.
[Bears]: Ok, no serían cintas separadas. Y creo que, ya sabes, el mismo método que los recintos individuales, podría estar esperando Un ticker delgado. Es solo ese tipo de cosas. Solo quiero establecer esa expectativa, claramente.
[Henry Milorin]: Pero la tabulación simple le proporcionará una serie de votos. Bien. Número de votos, como en la conversación que usted y yo tuvimos, eso es lo que observamos a la votación anticipada. Tuvimos Publicado por correo, y tenemos dos formularios de inscripción diferentes. Entonces, cuando tomas eso, los agregas, pero la parte que falta, y quiero que la gente realmente lo entienda, y es un proceso de aprendizaje. Tenemos los consejos que se imprimen. Tienen números. Eso es lo que su observador mira y llama su campaña. Bueno. Eso es lo que solían informar. Eso vino aquí. Uno viene con los contadores, uno con la oficina. Ahora, la parte que realmente me agrava y extrañamos eso cuando tomas la tarjeta de memoria, la lees. Digamos que hacemos 100 citas para la primera lectura, para la lectura número uno, sea cual sea el precepto. Cuando lee la tarjeta número dos, si el número era 100, y cuando lee la tarjeta número dos, el número sigue siendo 100, ¿adivina qué pasó? No lees nada. ¿Ves el escenario? Sí. Entonces, porque eso era cero, así que cuando leemos los últimos cinco, y no tienen nada.
[Clerk]: Bien.
[Henry Milorin]: Ahora, fue inteligente esa noche para una de las, siendo esa vez que estábamos hablando, todos estaban hablando, agrego tu número menos siete, qué siete no agregaste. Cuando presioné al caballero, él tuvo un problema, luego uno de nuestros comisionados dijo que obtuvimos la propina. Está en la punta. En la punta, luego llegamos a los 13,300 algo en lugar de 10,400 algo. Pero mientras él hacía eso, en lugar de la gente para apreciarlo, y creo que podría haber sido el lugar equivocado para hacerlo aquí frente a todos. Porque lo que sea que hagas, estás haciendo trampa, ¿de acuerdo? Pero él o ella estaba investigando para descubrir qué falta. Inmediatamente toma el número total de la propina, y reducir el número total de la cuenta no oficial, la primera cuenta no oficial que tiene. Nos perdemos mucho. Cerca de 3.000 pies, sí, eso es lo que tienes que hacer. Entonces esa parte, sabemos cómo arreglar eso en el futuro. Y cuando nos sentamos contigo y decimos, esto es lo que, y no tuve nada que ver con eso, le daré todo el crédito por armarlo y explicarme. Justo hoy, estamos hablando de ácido, solo falta una parte, está bien, que necesitamos hacerlo. De esa manera, cuando lo obtienes, no obtienes de una sola fuente, lo obtienes de todas partes. Entonces, al final, es como equilibrar un cheque. Creo que eso es lo que podemos hacer. Bien.
[Clerk]: Sí.
[Melissa Ripley]: Así que déjame aclarar. La tabulación central es un escáner de alta velocidad, al igual que los tabuladores. Es un escáner. Entonces son todas las salas y recintos, pero es un escáner. Entonces, el informe sale como un informe, mientras que los tabuladores individuales, son las salas y recintos individuales. Así que espero que eso aclare un poco.
[Bears]: Entonces tendrías esencialmente 16 Tiras de ticker. 18, lo siento, porque ahora tenemos los dos A. ¿Y luego tendrías uno del Tabulado Central, y todos los recintos se combinarían en ese?
[Melissa Ripley]: Puedes verlos individualmente.
[Bears]: Puede verlos individualmente, pero si desea una hoja de papel. Eso es correcto. Bueno. Y creo que ese es el tipo de cosas, ya sabes, solo estableciendo esa expectativa. Esto es lo que debes ver cuando todo termina. La otra pieza que parece, y esta iba a ser mi sugerencia, parece que tal vez ya has ido por este camino, y entiendo que has estado hablando de eso. Es eso es cruzado, ¿verdad? Me gusta, si tienes las tarjetas de memoria y tienes las cintas, lo sabes, y tal vez no sea tan fácil para la pieza de pestaña central de esto, y tal vez ahí es donde llega parte de este problema. Pero esencialmente podría tener una hoja de cálculo prefabricada que se está poblando por lo que sea que salga de las tarjetas de memoria, VRI o lo que sea ese sistema, o el sistema LHS. Y luego podría tomar las cintas y ingresar manualmente en una hoja de cálculo. Y luego tendrías dos conjuntos independientes de dos hojas con dos conjuntos de información. ¿Las cintas coinciden con lo que salió de la máquina? Si la respuesta es de la que estamos hablando de la verificación cruzada?
[Henry Milorin]: Necesitas saber la broma, creo que lo entiendes.
[Melissa Ripley]: Entonces, la idea es que las cintas de Tally y las tarjetas de memoria vuelven a nosotros. El planificador nos los trae de vuelta antes del final de la noche. Cuando entran, los revisamos. Tenemos las tarjetas de memoria, tenemos las sábanas de Tally, dos personas lo inicializan. Luego, cuando ejecutamos los resultados, hacemos lo mismo. Hojas de conteos, tarjetas de memoria, resultados. Lo inicializamos para asegurarnos de que tengan razón. Si no están en lo correcto, tenemos que regresar y mirarlo. Y creo que parte de lo que sucede es que queremos dar los resultados tanto como todos quieran obtenerlos. Y creo que necesitamos establecer diferentes expectativas, como has discutido, para decir realmente, está bien, por lo que no queremos darte información incorrecta y hacer que las personas estén molestas y preocupadas por los resultados. Así que tenemos que recuperar ese tiempo y decir, OK, así es como lo haremos. Lo vamos a frenar. Tendremos una sala de espera para que la gente espere los resultados y trabajaremos en equipo para asegurarnos de que nos revisemos antes de lanzar algo.
[Bears]: Escuchó. Gracias y lo aprecio.
[Henry Milorin]: Viste eso, esa es una referencia cruzada que tuvimos aquí el 9 de diciembre.
[Bears]: Correcto, y eso fue realmente valioso tener.
[Henry Milorin]: Así es exactamente como lo hicimos. Para los que estuvieron presentes, eso es lo que hicimos. Llamas al número, y alguien verifica dos veces y ves exactamente cuál era el número, y llamas a ese número a otra pieza. Eso significa que hay tres pasos para verificar, hacer una buena verificación de que la llamada de número era el número real.
[Bears]: Bien. Y luego creo, ya sabes, eso tiene sentido en términos de sacarlos. Creo que solo en términos de la otra pieza, que es asegurarse de que las máquinas no se cayan temprano y se aseguren de que las máquinas estén a cero antes de que comience el día, porque eso parece haber sido cómo llegamos al punto del recuento y las disparidades y discrepancias entre algunos precintos fueron confundidos, algunos precintos fueron exagerados. Sabes, en cierto sentido, me alegro de haber hecho el recuento porque obtuve cien votos más, pero sabes, es, es, nunca, nunca, nunca, nunca, ya sabes, eso, esa es la otra parte de esta pregunta que realmente, creo que necesitamos desarrollar. Y creo que hay algunos de aquí asegurándose de que eso no suceda, pero ahí es donde ese otro error puede suceder. Y luego, y luego, ya sabes, esa es esa pequeña lista de tallas donde las personas pueden tomar eso y usarlo para, para otros, decir otras cosas al respecto o Sea honesto y diga, me preocupa que haya seis cosas. Me gustaría ver el recuento porque, ya sabes, no cambió quién fue elegido, pero cambió los resultados de las elecciones de manera significativa. 100 votos no son insignificantes. Sí, gerente Ripley, tengo una última cosa cuando hayas terminado.
[Melissa Ripley]: Bien, entonces quiero decir que estábamos en el proceso de auditar los resultados. Habríamos visto el Los espacios en blanco en la hoja mucho más rápido, pero debido a que teníamos la petición de recuento, tuvimos que suspendernos y auditar los resultados. Entonces, debido a que tuvimos que saltar al aro después de los 10, ya sabes, tuvimos que esperar 10 días para obtener las peticiones de recuento. Tuvimos que esperar los 10 días, y luego tuvimos que trabajar con asesor legal para asegurarnos de seguir todos los protocolos para el recuento. Por lo tanto, habríamos podido brindarle datos más detallados y precisos con respecto a los espacios en blanco si hubiéramos tenido más ancho de banda y más tiempo y no el recuento. Así que mis disculpas no pudimos hacer esa verificación cruzada, pero esa es la razón por la que no pudimos hacer la verificación cruzada.
[Bears]: Lo tengo, y lo aprecio. Y aprecio la discusión. No quiero terminar con una pequeña nota, pero creo que realmente, y para mí no es tanto Realmente espero que el alcalde y el jefe de personal escuchen aquí cuando hablamos sobre la necesidad de personal y recursos adicionales para el departamento. Me llamó la atención esta noche, la gente notó que estábamos hablando de las elecciones, que se apagó una comunicación, no estoy seguro de si fue con el censo o no, lo que dice oficinas que están en la boleta electoral y las oficinas de noviembre de 2024 que no están en la votación de noviembre de 2024. Y dice artículos de oficinas que no son en la boleta electoral de noviembre de 2024, senador estatal y representante estatal. Y esos están en la boleta electoral de noviembre de 2024. Y también tiene que los distritos se intercambian, ¿verdad? Tiene el distrito del Senado como representante, el distrito representativo como distrito del Senado. No es el fin del mundo, pero no es el nivel de Información precisa que queremos publicar en todo momento al proceso. Y cuando tenemos cuatro elecciones en un año, y luego un recuento además, y luego estamos clasificando todo en el sótano, y tenemos la nueva comisión del registrador, es como, entiendo las circunstancias que nos llevan a un lugar donde ocurre un error como ese. Entiendo dónde las circunstancias nos llevan a un lugar donde ocurrieron algunos de los errores en noviembre. Y entiendo que hay un intento de buena fe aquí para tratar de corregirlos. Pero no creo que sea justo presentarlos para arreglar todo, para decir que tienen lo que tienen, arreglar todo. Y esa es mi llamada. Puede que esté saliendo un poco fuera de los límites del papel de la silla esta noche con esta discusión. Obviamente, me apasiona y lo he investigado. Pero realmente creo que necesitamos, como parte de la sentación, escuchar más de los detalles sobre los cheques y procesos que vamos a poner en su lugar. Escucho eso de buena fe. Pero el nivel de recursos y el apoyo del personal que se necesita para hacer efectivamente el trabajo de su oficina, y que tuvimos antes de la transición de este modelo a este nuevo modelo, No está en su lugar, y hay cosas que se deslizan. Y ahora la lista de verificación para esta elección, no estamos a los seis años, pero ahora estamos en uno. Y ahí es donde, de nuevo, no lo hago, creo que para recuperar la misma respuesta, y entiendo que no puedes apropiarse de nuevos fondos, pero para recuperar la misma respuesta, intentaremos contratar para esta posición para que no hayamos podido contratar durante un año, y vamos a tratar de obtener más personas en el equipo preelectivo. No creo que sea una respuesta suficiente. Así que agradezco que me escuches decir eso. Sé que tal vez estén de acuerdo o en desacuerdo o no puedan estar de acuerdo o no pueda estar en desacuerdo con los poderes que se escucharán. Y espero que al menos en privado puedan escucharlo de todos los involucrados.
[Melissa Ripley]: Estamos abogando por Para ocupar ese puesto a tiempo parcial. Y el departamento de recursos humanos está trabajando en ello. Mientras hablamos, hay cinco candidatos para ser revisados. Entonces están trabajando en ello.
[Bears]: DE ACUERDO. Es bueno escuchar eso. ¿Hay más comentarios de los concejales? Y agradezco tu deferencia hacia mí sobre este tema. Consejero, Vicepresidente Collins.
[Collins]: Gracias, el presidente osos. Quiero gracias de nuevo gracias por el nivel de profundidad en esta conversación esta noche. Y, ya sabes, sé que siempre hay un apetito por profundizar y trabajar juntos para ayudarnos a comprender mejor el funcionamiento de su oficina e ir Sabes, ya sabes, hablando de éxitos, así como de los problemas que, ya sabes, sé que tenemos un objetivo compartido de apuntalar cada año. Y me alegra terminar esta conversación o poner un PIN por ahora, ya sabes, sobre el tema de los recursos y la capacidad. Y creo que en nuestras conversaciones en curso, creo que todos, ya sabes, nos beneficiaríamos de tomarse el tiempo cuando está disponible. Ciertamente puedo entender que Noviembre no fue el camino que ninguno de nosotros pensó que lo haría. Y, por supuesto, eso tiene un impacto. Hay un número limitado de horas en el día. Tener esas conversaciones sobre la especificidad que estamos buscando para que podamos tener esa pieza de transparencia, la receta, lo que la arreglaría y una receta no es una solución. Sabes, la solución es que vamos a obtener la receta. Y sé que ese es un esfuerzo de varias agencias. Entonces espero que podamos ¿Qué fue eso? Espero con ansias esa colaboración. Y gracias por su, gracias por su disposición.
[Melissa Ripley]: Y aprecio toda la franqueza. Realmente lo hago. Esto no es A, es un proceso. Siempre está evolucionando y siempre hay nuevas formas de ver las cosas. Así que lo aprecio.
[Scarpelli]: Gracias. Consejero Scarpelli. Solo quiero agradecerle, porque creo que esto es incómodo. Quiero decir, creo que todos queremos decir, todos tenemos la misma intención. Creo que todos los que aquí aman a Medford, y no se hizo nada con ninguna mala voluntad o intención. Así que creo que vienes aquí esta noche es un gran paso que comienza esa curación en esto, en el hecho de aquellas personas de las que te dije que realmente afectan eso. Nadie está ocultando nada. Estás frente a nosotros como comisión y el comisionado y dicen, oye, esto es lo que debemos hacer en este consejo. Miramos en el espejo, como mi padre nos enseñó en su educación jesuita, que siempre miras En la persona que estás mirando y ponte en sus zapatos y dice, ¿qué harías? ¿Cómo harías eso? Y asegúrese de comprender el proceso. Así que creo que es por eso que estoy estresando a los subcomités y sentado y realmente ser parte de eso porque, ya sabes, incluso para escuchar el hecho de que, ya sabes, ya sabes. Mientras estamos pasando por el proceso de recuento, todavía no tenemos suficiente personal para tratar de hacer algo para ayudarlos avanzando. Así que realmente aprecio que salgas esta noche y nos dieras estas respuestas.
[Melissa Ripley]: Siempre estamos buscando personas para ayudar en la oficina de elecciones.
[Scarpelli]: Sabes qué, me gustaría rebotar aquí, Justin Singh, para las elecciones presidenciales. Te agradezco. No, no ese. Oh, no, no ese. No el presidencial. No, eso no será polémico en absoluto.
[Henry Milorin]: Bueno, escuché que se están divirtiendo en New Hampshire. Como referencia, en ese momento, el abogado Zach, en su primer mandato, trató de trabajar en las elecciones. Fue expulsado.
[Bears]: Lo sé. Lo sé, lo hice.
[Henry Milorin]: No fue la primera persona que tiraste.
[Bears]: No, pero, ya sabes, es como, oh, todas las manos en la cubierta, y de repente no mis manos no están permitidas. Creo que tenemos algo. Ah, la máxima sabiduría.
[Melissa Ripley]: Ninguno de ustedes está en la boleta en marzo.
[Bears]: Bueno, soy del comité de barrio y estoy bastante seguro de que eso significa que creo que esa era la situación exacta, ¿verdad? Es como, oh, el comité de barrio muy indiscutible. Gracias, el concejal Scarpelli. ¿Alguna pregunta más, comentarios de los concejales? ¿Algo que quieran agregar o algún comentario de los miembros del público en la sala o en Zoom? Puedes levantar la mano si estás en zoom o pararte si estás aquí en persona. Muy bien, sin ver ninguno, muchas gracias. Sobre la moción para remitir este informe al Comité de Gobierno para reunirse con la Comisión y el Personal y discutir, verificar cualquier necesidad y discutir cómo el Consejo puede apoyar para asegurarse de que se aborden estos problemas y que los recursos se proporcionen a la Comisión Elecciones, secundada por el Consejero Lazzaro. Todos los que están a favor? ¿Todos opuestos? El movimiento pasa, muchas gracias. ¿Existe una moción para volver a la orden regular del negocio? Todo a favor de la moción del concejal Tseng, para volver al orden regular de los negocios, secundado por? Segundo. Secundado por el concejal Callahan. Todos los que están a favor? Sí. Sí, ¿opuesto? Pasa el movimiento. 24-018. ¿Presidente Pierce? Sí, el concejal Collins.
[Collins]: Me gustaría retirar la moción.
[Bears]: El 24-018 por el concejal Collins es retirado. Consejero, 24-019 ofrecido por el concejal Tseng. Dame un segundo aquí. Ya sea resuelto por el Ayuntamiento de la Ciudad de Medford, de conformidad con la Ley General de Massachusetts, Capítulo 71, Sección 52, que se establecen las siguientes tasas de compensación para los miembros del Comité Escolar de Medford en vigencia el 1 de julio de 2024, miembro del comité escolar de $ 12,000 a $ 17,052.80. Vicepresidente del Comité Escolar de 12,600 a 17,900. Secretario del Comité Escolar de 14,400 a 19,075. Presidente del Comité Escolar de 13,200 a 18,750. Ya sea resuelto por el Ayuntamiento de la Ciudad de Medford de conformidad con la Ley General de Massachusetts, Capítulo 71, Sección 52, que se establecen las siguientes tasas de compensación para los miembros del Comité Escolar de Medford en vigencia del 1 de julio de 2025. Miembro del comité escolar de $ 17,052.80 a $ 22,105.60. Vicepresidente del Comité Escolar de $ 17,900 a $ 23,200. Secretario del Comité Escolar de $ 19,075 a $ 23,750. Presidente del Comité Escolar de $ 18,750 a $ 24,300. El impacto fiscal en el año fiscal 2025 es de $ 35,736.20. El impacto fiscal en el año fiscal 2026 es de $ 71,472.40. Consejero Tseng. Gracias.
[Tseng]: para introducir esta propuesta. Permítanme dar algunos antecedentes sobre cómo llegué a estos números. Me comuniqué con, miré lo que los miembros del comité escolar ex y actuales han dicho en sus declaraciones sobre sus pensamientos sobre la propuesta original del ex presidente Morell en diciembre del año pasado. También contacté a varios maestros, y el personal escolar para ver a qué estaban dispuestas a comprometerse la gente. Y al final del día, llegué a esto, esta propuesta, que esencialmente aumenta durante dos años, el salario de los miembros de la comunidad escolar a aproximadamente $ 22,100. Lo cual está en línea con la investigación que he hecho con los contratos de la Asociación de Maestros de Medford en los últimos 25 años, yendo año tras año, línea por línea y coincidir con sus aumentos salariales. Esta propuesta esencialmente se detendría en 2025 y, por lo tanto, no habría aumento después de eso. También, en contraste con la propuesta original, las fases en este aumento durante dos años en lugar de que comience inmediatamente tras el paso. Creo que este es el momento, nos dará la oportunidad de finalizar nuestro panorama financiero y asegurarnos de que esté en línea con la información que actualmente escuchamos del personal financiero. También nos da Una oportunidad de comenzar las negociaciones paraprofesionales durante todo el proceso para asegurarnos de abordar esa parte de las críticas con la propuesta original. Tengo que enfatizar que este es un compromiso al que llegamos después de involucrar a las partes interesadas, y que creo que este es un compromiso construido en algún terreno lógico, que es el aumenta del contrato de MTA anterior. Creo que este es un compromiso razonable. No todos estarán contentos con esto, seguramente, y estoy seguro de que hay personas a las que les hubiera gustado que este número fuera mayor, le hubiera gustado que este número fuera más bajo. Este compromiso, lo sé, tampoco está a la altura de todos los ideales que podemos mantener tanto en este lado del riel como al otro lado del riel. Pero Entonces va el compromiso. Esta es la naturaleza del trabajo. Y debemos ser actores políticamente responsables aquí. También debemos, en lugar de ver esto como un compromiso con el que podemos vivir, Comprenda que este compromiso puede ser un beneficio mutuo si lo aprovechamos. Si las partes interesadas pueden aprovecharlo, podemos levantarnos levantando un conjunto de trabajadores para las escuelas, todos los trabajadores para las escuelas también. Y es por eso que creo que deberíamos pasar esto esta noche. Gracias.
[Bears]: Gracias, el concejal Tseng. Justo antes de continuar, quiero señalar que esto ha sido revisado para la forma y los movimientos están redactados correctamente. De conformidad con la Ley General, Capítulo 71, Sección 52, esto requiere un voto mayoritario. y no es una ordenanza y lo será, no requiere tres lecturas. Sr. Presidente. El concejal Starkley, entonces concejal Callahan, entonces concejal Collins.
[Scarpelli]: Gracias, entonces, sé que alguna información que, primero quiero compartir, creo que una de las preguntas fue las tarifas de la estructura para la escala salarial paraprofesional de 2024 de conformidad con las escuelas públicas del método de sus registros de propuesta. Entonces se le da el, solo por un punto de información que La ayuda de jardín de infantes en este momento. Una de las preguntas era si hubiera uno, un grupo que un grupo paraprofesional que estaba haciendo menos de lo que se le preguntaba que esto sería una pregunta. Creo que los paraprofesionales se encuentran en $ 20,500 con su finalización de contrato. Este año, volverán a negociar a medida que avancemos. Entonces, por mi parte, aplaudiré el esfuerzo del concejal Tseng de encontrar un terreno común. Creo que has hecho tu debida diligencia, te lo diré. Aplaudo enormemente por el hecho de que escuchaste e intentaste llegar a una resolución. Te diré que no lo apoyaré por el hecho de que realmente pienso que Hasta que realmente lo sepamos. Creo que si esta resolución y este compromiso surgieron después de comprender cómo se ve nuestro presupuesto, incluso por un dólar, creo que lo apoyaría de todo corazón. Seré honesto contigo con eso. Creo que esta es la sensación de compromiso que deseo que los maestros y los paraprofesionales estuvieran allí avanzando. Y creo que esto da, como dijiste, creo que esto le da a nuestro Comité escolar y administración de la misma manera, con suerte el mismo tipo de actitud y mentalidad cuando se trata de apoyar y recompensar a nuestros maestros que más lo necesitan y ese es principalmente nuestros paraprofesionales que están obteniendo el extremo corto del palo en este momento. Entonces creo que eso De nuevo, como dije, quiero aplaudir eso. Pero al mismo tiempo, creo que no conocer nuestra situación fiscal en este momento es la razón por la que no puedo avanzar con esto. Así que te lo agradezco. Y como, de nuevo, lo diré de nuevo, ese es un compromiso muy, muy bien pensado. Y estoy seguro de que los maestros también lo sentirán. Así que gracias.
[Bears]: Gracias, el concejal Caraviello.
[Callahan]: Gracias. Han pasado 24 años desde que un comité escolar obtuvo un aumento salarial. Creo que el comité escolar está atrasado por uno. Necesitamos que se pague el comité escolar lo suficiente como para garantizar que suficientes personas funcionen para que las elecciones sean competitivas. Necesitamos que el salario sea suficiente para atraer a personas que son menos ricas, personas que no pueden permitirse pasar hasta 20 horas a la semana haciendo algo que Ya sabes, no paga ni paga muy poco. Veo aumentar el salario del comité escolar como una reforma prodemocrática junto con muchos otros tipos de reformas prodemocráticas que mencionaré más adelante. Reformas que he presentado en comunidades de todo el país durante siete años que son profundamente importantes para mí. Como dije la última vez, la prodemocracia significa no solo personas que están dispuestas o dedicadas. Significa tener personas sentadas en esos asientos que representan, por ejemplo, el 50% más bajo de los asalariados en nuestra ciudad. Estas no son las personas que generalmente corren o ganan un cargo electo. Las reformas prodemocráticas generalmente ocurren en el próximo ciclo porque no se trata de pagar a las personas que actualmente se sientan en esos asientos. Se trata de hacer que las personas diversas corran. Muchas ciudades y estados tienen en sus leyes que cualquier cambio en el salario para los funcionarios electos no puede entrar en vigencia dentro del mismo ciclo electoral. No busqué duro por estos, ¿verdad? Entonces, solo en tres minutos de búsqueda en Google, Illinois y Georgia tienen leyes estatales para todos los funcionarios electos municipales. declarando que no puede aumentar el salario dentro de ese ciclo electoral. Incluso en Massachusetts, y nuevamente, ninguna búsqueda exhaustiva, Watertown y Everett tienen códigos de la ciudad que dicen que cualquier aumento salarial para los comités escolares específicamente debe ser votado en los primeros 18 meses del ciclo y no puede entrar en vigencia hasta el próximo ciclo. Sobre la cuestión de la paridad salarial, intenté encontrar ejemplos de paridad salarial entre los comités escolares y los consejos municipales discutidos en cualquier lugar. No encontré casi nada. No hay funcionarios electos conocidos, no hay organizaciones de las que haya oído hablar o que no haya oído hablar de discutir este tema. Se produjo una votación en Fall River. Una propuesta para que el comité escolar pague al pago del consejo municipal, no se aprobó. En Worcester, había un miembro del comité escolar que quería que el comité escolar se le pagara lo mismo que el Ayuntamiento, pero que la Carta de la Ciudad no está permitida, que en Worcester establece que el salario para los miembros del comité escolar será igual al 50% del salario establecido para los miembros del Ayuntamiento. Entonces, a menos que cambien la carta de la ciudad, No pueden hacer eso. Y diré que en todo el país, los comités escolares que reciben el 50 por ciento del Ayuntamiento es bastante estándar. Eso no lo hace bien. Bien. Pero es la norma. También traté de encontrar a alguien hablando sobre este problema como uno de paridad entre hombres y mujeres. No pude encontrar, por favor corríjeme si me equivoco, pero no pude encontrar a nadie hablando sobre este problema. Busqué algunos números. Entonces, según la Asociación Nacional de Juntas Escolares, el 51% de los miembros de la junta escolar son hombres, el 49% son mujeres. Debemos tener en cuenta que este es un porcentaje mucho más alto de mujeres que en otros cuerpos elegidos. El 28% del Congreso es mujeres, el 33% de las legislaturas estatales son mujeres, el 32% de los consejos municipales son mujeres. Northampton, que es una ciudad bastante progresiva, encargó un estudio sobre compensación para funcionarios electos en 2014. Eso es hace un rato. El resultado final fue una recomendación de que le pagaran a sus concejales $ 17,000. Ese fue un aumento tanto para el Ayuntamiento como para el Comité Escolar. Que pagan a los miembros de su comité escolar $ 9,000. Tienen menos de la mitad de las personas que viven en Northampton como nosotros en Medford. Fue hace 10 años. No creo que debamos ver esos números específicos. Pero es interesante observar que su comisión tenía una diferencia en el salario entre el Ayuntamiento y el Comité Escolar. No estoy afirmando que esto es correcto, que los comités escolares en todo el país se les paga aproximadamente el 50%, pero parece haber nadie excepto nosotros aquí y en Fall River, incluso discutiendo este tema. Creo sin duda que un aumento salarial para el comité escolar de Medford está muy atrasado. Personalmente, creo que hay muchas razones por las cuales es apropiado que los aumentos salariales para cualquier funcionario electo entran en vigencia en el próximo ciclo. Me gustaría hacer un movimiento. Es algo largo. Puedo enviarlo por correo electrónico al empleado, el presidente, el vicepresidente o quien sea apropiado. Si es posible votar sobre él esta noche, sería genial, pero si no, está bien. Mi moción es enviar las siguientes reformas prodemocráticas para estudiar en el Comité de Gobierno. Los salarios para los funcionarios electos, el financiamiento público de las elecciones, la elección de rango votan por oficinas elegidas únicas, permiten que los jóvenes de 16 y 17 años voten y permitan que los residentes no ciudadanos voten. Junto con eso, una solicitud de que el Comité de Gobierno priorice la discusión salarial y llegue a una recomendación sobre este tema antes del 31 de diciembre de 2024, para que el Ayuntamiento pueda votar si implementar esos salarios a partir de enero de 2026, que es el comienzo del próximo ciclo electoral. También una solicitud de que el Comité de Gobierno considere los siguientes factores en sus recomendaciones salariales, además de cualquier otra que consideren importante, Obtener suficientes personas para administrar para que las elecciones sean competitivas, lo que permite a las personas menos adineradas ocupar un cargo elegido y la paridad de pago de género.
[Bears]: Gracias, el concejal Callaghan. Solo para resumir, creo que fue una moción para referirse al Comité de Gobierno una serie de reformas de la democracia. Si tiene eso en forma mecanografiada, si pudiera enviarlo a mí mismo y al empleado, sería genial. ¿Hay un segundo en ese movimiento? Segundo. Secundado por el concejal Leming. Y iré ahora al concejal Collins. Y por cierto, ese movimiento es un papel B, lo que significa que es un documento separado que se remitirá. Obtendrá un nuevo número de papel. Y iremos al comité. Vicepresidente del Consejo Collins.
[Collins]: Gracias. Aprecia la discusión sobre esto. O la tercera o la cuarta vez que hemos discutido esto en estas cámaras. Y yo, como hemos dicho antes, aprecio el diálogo con mis colegas sobre esto. Aprecio a los muchos miembros de la comunidad que hemos escuchado sobre esto. Retiré mi moción y la segunda moción del concejal Tseng porque creo que este es el compromiso más procesable que tenemos sobre la mesa en este momento. Mi propuesta alternativa fue aún más lejos. Hubiera logrado la paridad salarial entre el comité escolar y el Ayuntamiento para 2027. Como he dicho al comienzo de todas nuestras conversaciones sobre este tema, realmente creo que la equidad salarial entre el comité escolar y el consejo municipal es lo correcto. Y creo que alguien tiene que ser el Primera persona en hacer lo correcto. No sé si seremos nosotros. Creo que necesitamos mover la pelota hacia adelante. Como concejal, no sé cómo es el que se ve un día en la vida de un miembro del comité escolar, pero sé un poco sobre el papel. Y sé que el papel es diferente en cada comunidad. Sé un poco sobre lo que significa en nuestra ciudad de nuestra carta. Y creo que nuestros roles son equivalentes. Creo que el papel del comité escolar es la misión crítica. Creo que no hay espacio para la pasividad en ese papel. Y es por eso que creo que nuestro papel debería pagarse por igual. Um, entonces esta propuesta avanza la compensación para los miembros del comité escolar con porcentajes alineados con los aumentos del contrato de MTA en los últimos 24 años. En cualquier caso, creo, ya sabes a los titulares de este problema. Han pasado 24 años desde que ha habido un ajuste salarial para el comité escolar. Este es un ajuste único extendido durante dos años, y luego se detiene. Ya nos hemos referido al Comité de Gobierno, aparte del Moción que votará del concejal Callahan, la recomendación de estudiar dentro del concepto de nuestro, lo siento, dentro de la revisión de nuestra carta de la ciudad, que haremos más adelante este año, un mecanismo para desencadenar algún tipo de evaluación automática o regular de todos los salarios elegidos. Y creo que eso es importante. No para que los salarios aumenten necesariamente, pero creo que parte del problema aquí ha sido, ya que no había ningún tipo de mecanismo regular más que el concurso de la ciudad para considerar un aumento, hemos pasado 24 años sin considerarlo. Y es por eso que la propuesta inicial fue para un aumento porcentual de triple dígitos, porque tuvimos mucho tiempo para compensar. Entonces, con todo esto, me alegro de que vamos a tener esa conversación más adelante este año para que podamos continuar teniendo esta conversación sobre cómo alinear la compensación con nuestros objetivos y nuestros valores y cómo promover los cuerpos elegidos que nuestra comunidad merece. Y estoy ansioso por votar sobre el aumento de la compensación, uno que creo que es justo y razonable y muy ciertamente el producto del compromiso esta noche. Así que muchas gracias.
[Bears]: Gracias, el concejal Collins. ¿Algún otro comentario de los miembros del consejo? Muy bien, entonces daré mi comentario en breve, lo cual es que creo que es una acción muy atrasada, y aunque no aborda todas mis preocupaciones ni cumple con todos mis principios, a veces así es como se ve un compromiso. Yo también quiero agregar Estamos votando sobre esto, y luego regresa a donde estábamos, que es el consejo que puede dignarse en cualquier momento tal vez considerar en algún momento mirar esto. Sí, tenemos algunos movimientos para hablar de ello. Sí, tenemos algunos movimientos esto o aquello. Pero eso es lo que votamos. Estamos votando en media medida para llegar a un objetivo adicional. Deja directamente en manos del Consejo en 20 años para dejar pasar por 20 años y nunca volver a abordarlo. Y luego estamos allí de nuevo, pero ahí es donde estamos. Por lo tanto, esto se depositará que no sea el hecho de que tendremos algunas discusiones sobre el estudio de clasificación y compensación, algunas discusiones sobre la Carta de la Ciudad. Tal vez haya alguna acción que salga de eso, pero esto es lo que es. Entonces habrá, si esto está aprobado, Se plantea este año el 1 de julio del año fiscal 25 y el año fiscal 26 para abordar 23 años sin cambios en la compensación. No hay más comentarios de los miembros del consejo, iremos a los miembros del público. Puede venir al podio y dar su nombre y dirección para el registro. También puedes levantar la mano en Zoom. Alternaremos entre el podio y el zoom. Nombre y dirección para el registro, por favor.
[Patrick Clark]: Hola, Patrick Clerken, 50 Princeton Street. Muchos comentarios geniales se hacen aquí esta noche. Solo quería agregar el comentario que sentí que creo que hemos superado significativamente esto, pero creo que cuando Nicole mencionó por primera vez en diciembre, el argumento inicial para ello. fue un poco reduccionista en el sentido de traer paridad salarial entre el consejo y el comité, solo porque entiendo históricamente la diferencia entre hombres y mujeres y eso todavía existe en cierta medida, pero porque el comité y el consejo están mezclados en este punto, es un poco comparando manzanas con naranjas. Así que quería solicitar si es posible, solo para la edificación pública, Un diagrama simple que compara básicamente lo que hace el consejo y lo que hace el comité escolar y cómo deberían ser potencialmente llevados a la equidad o no. ¿Se basa en las horas trabajadas en general? ¿Se basa en el contenido del trabajo? Porque no es necesariamente lo mismo. No sé con certeza qué, y creo que probablemente muchas personas en Medford no saben con certeza qué hace cada uno de estos dos cuerpos, por lo que sería difícil entender Cómo podrían ser llevados a la paridad o si se les lleva a la paridad. Y solo quiero agregar eso al igual que cuando hablas con la gente y los conoces por primera vez y escuchas su nombre y sale en un oído y fuera de la otra, muchas veces si no tenemos estos diagramas o formas simples de comprender estas cosas, cuando solo escuchas la información en un flujo, solo sale directamente al otro lado. Entonces cualquier cosa Con este problema y con problemas futuros, es como un diagrama simple o algo que podría publicar en un lugar público realmente ayudaría. Así que gracias.
[Bears]: Gracias. Al no ver Zoom Hands on Zoom, iremos al podio. Nombre y dirección para el registro, por favor.
[Penta]: Mi nombre es Robert Penta, Zero Summit Road, Method Mass, ex miembro de este organismo de agosto. En primer lugar, permítanme comenzar diciendo: ¿Qué tiene que ver este aumento salarial con la educación? Ese es el número uno. Número dos, no exige al público el aumento salarial para el comité escolar. Y, por último, no hay un informe profesional de la población de la ciudad de la ciudad que incluso corrobes o respalda lo que el consejo ha aludido. La cuestión de género que se alegó en diciembre pasado no es más que una acusación de discriminación de arenque rojo sexual que no tiene mérito en el problema que tenemos ante nosotros. El trabajo es lo que es el trabajo. La responsabilidad es lo que es. No dice que tiene que ser hombre o mujer. Ese es el arenque rojo de todo el asunto. Pero si esta propuesta se aprobara, ¿deberíamos comparar todas nuestras posiciones municipales con la misma cantidad de capital financiero e igualdad en comparación con cada posición, especialmente con aquellos que tienen diferentes responsabilidades? Fuego, policía, maestros de escuela, todos tienen diferentes deberes y responsabilidades laborales. Pero si estamos mirando algo que ahora dice que el comité escolar debería tener un pago de capital a la de un concejal de la ciudad, bueno, está estableciendo un estándar aquí. Y este estándar debe compararse con, en este momento, lo que se encuentra actualmente en sus contratos municipales. Además, si esta propuesta es aprobar una revisión exhaustiva, Debería comprometerse a establecer una escala de pago de años para ser compatible con todas las negociaciones de los empleados municipales, comparando a los recién llegados recién elegidos con el Ayuntamiento y el Comité Escolar al comienzo de la fórmula de la escala salarial. Por lo tanto, para los nuevos miembros en el consejo, en comparación con los nuevos miembros en el comité escolar, ¿por qué cualquiera de ustedes debería cosechar el beneficio del pago máximo? Cuando, de hecho, todos los demás empleados municipales comienzan en un salario base y pasan por un proceso. Entonces, si está mirando esta equidad para ambos y para todos los lados, entonces deje que el consejo y el comité escolar también se pongan en el mismo tipo de posición. De acuerdo, como tal al otorgar el tipo de aumento adicional del Consejo de la Ciudad sin aumentar ningún valor educativo, sin tener ningún apoyo comunitario para ello, y sin ningún informe profesional de descripción de la población de la ciudad de la ciudad, solo demuestra el poder de la política interna detrás de escena, donde el poder del dólar domina personalmente las necesidades de nuestras necesidades educativas de las escuelas públicas. Tenemos comunidades circundantes, y tomé las seis comunidades circundantes que tenemos. Arlington, les pagan $ 3,000 al año. Everett, se les paga $ 11,500. Malden, se les paga $ 7,000. Somerville, se les paga $ 16,600. Y metodista, se les paga $ 12,000. Metodista es el segundo comité escolar mejor pagado de las áreas circundantes. Usted sirve en estos trabajos por la calidad de dar buena educación a la comunidad, no por cuánto dinero o se le debe pagar igual a eso o en exceso de nuestro total al monto de lo que hace un concejal de la ciudad. En diciembre pasado, se discutieron las preocupaciones salariales para paraprofesionales, asistentes en el aula, custodios, maestros sustitutos, etc., pero aún no se han abordado. Esta sala estaba llena de casi 200 maestros. En el Consejo de la Ciudad, el Comité Escolar Paga aumenta el aumento sin ninguna propuesta para diferenciar las diferencias entre el Consejo de la Ciudad y las responsabilidades del comité escolar. Como el caballero acaba de decir, mostrar la necesidad de talidad de aumento o pago aún no se ha probado. Por lo tanto, en la última reunión el 12 de diciembre, estos fueron los problemas que eran preocupantes. R, que necesita horas de instrucción adicionales para estudiantes, clases de AP, necesidades de tamaño de clase, programación deportiva, actividades estudiantiles, recursos de la biblioteca escolar, servicios de asesoramiento, seguridad escolar, mantenimiento de la escuela de custodia, programación después de la escuela y algo que va a pasar sobre sus amigos, no está preparado para los estudiantes de los estudiantes migrantes educativos. Estudios y apoyo. Ahora, todas estas son cantidades de dólares que deben abordarse. Y si va a asumir la propuesta que está ante nosotros durante los próximos dos años, aproximadamente $ 76,000, está quitando esos $ 76,000 del presupuesto educativo de su departamento escolar que podría usarse de alguna manera para ingresar a algunos de estos programas, si no todos, en algún grado y un porcentaje de lo que sea. La escala salarial para aquellos que cuidan estos programas estaba en cuestión y, sin embargo, a partir de hoy, no se ha hecho nada para resolver ninguno de los problemas presentados. La propuesta de aumento salarial del comité escolar del Consejo Municipal no reconoce y se conecta con las necesidades a corto y largo plazo de nuestras escuelas públicas. Entonces, cuándo y si ustedes están sentados aquí y usted está discutiendo estas necesidades, y usted cree que el comité escolar debería estar ganando más dinero, y usted tiene un comité escolar que ha existido durante tantos años, supuestamente durante 20, si ese es el problema, bueno, ¿qué necesitamos para motivar y mostrar que su necesidad y que son dignas que no son lo que sea? Sabes, deberían estar haciendo lo mismo que en Worcester. Tienen una audiencia que dice hasta el 50% de lo que hace un consejo municipal. Pero sus responsabilidades laborales pueden ser completamente diferentes. ¿Te das cuenta ahora mismo, un asistente de jardín de infantes, si siguiéramos este aumento salarial como se propuso, un asistente de jardín de infantes que trabaja cinco días a la semana y está sujeto a todo en ese salón de clases como cualquier otro maestro, ganará $ 1,000 menos Entonces esta propuesta de pago para una persona del comité escolar, ¿de acuerdo? No tiene sentido en absoluto porque una persona del comité escolar no tiene que iniciar sesión, no tiene que registrarse, no tiene responsabilidad, ya que se relaciona, ya sabes, qué estoy haciendo a diario que dice que estoy haciendo algo que es educativamente correcto para esta comunidad. Al otorgar al Ayuntamiento, digámoslo de esta manera. Debería haber alguna justificación antes de que ustedes de, y no puede ser del comité escolar actual porque habría un conflicto de intereses porque tienen una ganancia financiera de él. Por lo tanto, debe ser como según la ley estatal, el capítulo vendrá de sus padres en el Consejo de Estado. Pero lo que ha hecho este comité escolar, especialmente con sus nuevos miembros que ha dicho que la educación de Medford es mejor, la disciplina de Medford es mejor, y eso es seriamente cuestionado sobre lo que está sucediendo en la escuela secundaria. Los programas deportivos están mejorando. Los padres se involucran más, pero también al mismo tiempo, ¿dónde está el estándar educativo en comparación con otras ciudades y pueblos de la Commonwealth de Massachusetts? ¿El comité escolar ha hecho tan grandes avances que, oye, están trabajando junto con los maestros y sus organizaciones? Cuando tuviste aquí la semana pasada, y sé que tienes algunas personas nuevas que están aquí. El 12 de diciembre, había casi 150, 175 maestros que estaban aquí. Y te explican la difícil situación de no solo estar en el aula, ser atacado, donde está su salario. Algunos de ellos tienen que trabajar cinco años, cinco años antes de ganar $ 25,000 al año. Eso es inconcebible. Justin, entiendo que quieres darles un aumento salarial, ya sabes, pero no escuché tu lógica detrás de él.
[Bears]: Simplemente dirija sus comentarios a la silla. Gracias.
[Penta]: Bueno, él es el indicado, es su resolución.
[Bears]: Lo sé, pero solo diríjalo a mí. A través del presidente al concejal Tseng. ¿Perdóneme? A través del presidente al concejal Tseng.
[Penta]: De acuerdo, a través de la silla, Justin, sé que quieres darles esta carrera de la bahía, ¿de acuerdo? Pero no han dicho nada, ninguno de ustedes ha expresado ningún comentario en lo que se relaciona, se lo merecen por el valor de lo que hacen. ¿Alguien puede explicarme? Si realmente quiere darle a alguien un aumento salarial, ¿no se supone que la descripción del trabajo y sus deberes laborales y su empleador hacen la revisión de usted? Ahora, por supuesto, pueden decir que el contribuyente de Medford es su revisor y usted se postula para un cargo y lo eligen. Bien, eso está todo bien y bueno. Pero el contribuyente de Medford no paga su salario, es el Ayuntamiento de Medford según la ley estatal. Entonces, el Ayuntamiento de Medford, por derecho, puede hacer una gran demanda en este comité escolar. Si realmente quieres mejorarlo, veremos esto en dos años. Veamos qué hace este nuevo comité escolar en los próximos dos años. Veamos a través de su intervención con la Asociación de Maestros de Medford y desde el Superintendente hasta el final, que todo lo que está ocurriendo en todas nuestras escuelas, desde el jardín de infantes hasta la escuela secundaria, ha mejorado. Las calificaciones han mejorado. La disciplina ha mejorado y bajo control. Eso haría una gran diferencia. Y tal vez la gente podría decir, oye, está bien, estás trabajando para hacerlo. Pero cuando tiene un trabajo en el que no tiene que iniciar sesión, registre y dale a cualquier informe sobre lo que hace y por qué está haciendo cómo lo hace, y espera comenzar a un ritmo más alto que las personas que han estado aquí durante años. Eso no es justo. Y lo último, permítanme decir esto en lo que respecta a eso, y le dije que Arlington recibe $ 3,000, Everett recibe $ 11,500, Malden recibe $ 7,000, Somerville recibe $ 16,500 y el método recibe $ 12,000. Somos el segundo más alto de las comunidades circundantes. Un jardín de infantes A través de la silla de Justin, un asistente de maestro de jardín de infantes después del segundo año obtiene $ 21,568. Eso es $ 1,000 menos de lo que quieres proponer a una persona del comité escolar que no va a este trabajo todos los días, como el maestro de jardín de infantes va a la escuela todos los días, cinco días a la semana, y hace todo lo que la educación dice de esa persona. Tal vez deberías sentarse. con el comité escolar. Porque no pueden decirte que lo quieren porque sería un beneficio financiero para ellos, eso sería un conflicto de intereses. Pero alguien necesita entender, solo porque necesitan que se les paga más, porque ahora no les pagan lo suficiente. Bueno, les pagan $ 12,000, y si no lo quieren. Y a través de la silla de la Sra. Callahan, no por nada, usted hizo el comentario de que cree que, ya sabes, para obtener buenos candidatos, debe pagar más. Estoy respetuosamente en desacuerdo contigo. Un buen candidato es alguien que quiere postularse para el trabajo porque cree que se pueden hacer mejores cosas y puedo hacerlo. Y si no puedo hacerlo, entonces la gente no me reelección que el salario no tiene nada que ver con eso. Y el salario no debe usarse para su propio beneficio personal. Voy a ganar $ 30,000 al año ahora más 24,000, sea lo que sea. Y la parte triste de todo en conclusión, Si esta propuesta debía pasar, está tomando $ 74,000 al año de este presupuesto de educación del Departamento de Escuela Medford. Ahora es bastante malo que trabajen a diario sin tener suficiente dinero que debería estar allí. Ahora vas a tomar otros $ 74,000. Y sabes, ¿a dónde va eso? ¿Cómo se explica eso al contribuyente de Medford? No puedes explicarme porque no lo compraría. Porque ahora mismo El Comité de la Escuela Medford está trabajando con todo lo que pueden hacer para mantener su presupuesto y para comenzar y comenzar a quitar más dinero para darlo a un funcionario electo que no hace absolutamente nada para mejorar, embellecer o hacer una mejor educación escolar. Es decir, simplemente no tiene ningún sentido. Entonces, si te entiendo correctamente, creo que dijiste que te gustaría que se vayan y tuvieran una decisión a fines de diciembre de este año. Creo que eso es lo que dijiste. Eso estaría bien. Pero para votar esto esta noche, creo que estaría mal. Creo que no serviría ningún propósito. Y no creo que sea bueno para la educación de la escuela pública de Medford. Esa es mi opinión. Gracias.
[Bears]: Gracias, ex concejal Penta. Solo para aclarar, había una lista de cosas en la moción del concejal Callaghan en torno a una variedad de reformas prodemocráticas. Francamente, a pesar de que había una fecha sugerida de un informe, es posible que no tengamos las respuestas a todas esas preguntas para ese momento. Así que no lo haría personalmente, voy a votar por ese periódico B, pero para mí, no es decir que habrá más. Creo que este será el ritmo del bate por un tiempo en esta pregunta, probablemente durante años.
[Penta]: ¿Puedo hacer una pregunta a la silla? Seguro. ¿Informé mal a la señora Cowell? ¿Dijo que en parte de su pregunta hay, creo que enumeró una variedad de reformas diferentes, la elección de rango, fue una de las cosas que dijiste que querías que los extranjeros ilegales votaran. ¿Dijiste eso?
[Bears]: Inmigrantes indocumentados para votar. ¿Dijiste eso? No.
[Callahan]: No ciudadanos.
[Bears]: No ciudadanos. No ciudadanos. No ciudadanos. Así que no ciudadanos documentados. Titulares de tarjetas verdes y similares, creo. Personas que tienen tarjetas verdes.
[Penta]: Ah, okey. Estoy más que feliz de responder cualquier pregunta.
[Bears]: Gracias. Tenemos dos personas en Zoom. Iré a M. Paige Lieberman. Nombre y dirección para el registro, por favor.
[Matthew Page-Lieberman]: Entonces mi nombre es Matthew Page Lieberman, 15 Canal Street. Realmente aprecio a todos los concejales que han presentado esto. Y aprecio especialmente lo que el concejal Callahan introdujo más allá de esto. Hay una cosa que fue una idea que deberíamos considerar es esperar hasta después de una elección. Y creo que eso debería aplicarse para el mismo cuerpo. Por lo tanto, el Ayuntamiento no pudo continuar simplemente aumentando su salario entre las elecciones. Pero no estoy muy seguro de si debería aplicarse cuando estamos hablando de elevar el salario de un cuerpo diferente del comité escolar. Pero, ya sabes, el concejal Bears, hablaste sobre cómo pueden ser otros 24 años antes de que esto sea reconsiderado. Y así, ya sabes, una de las preguntas que yo y tú, y esto se ha referido repetidamente como un compromiso. Y entonces mi pregunta es que este compromiso fue un poco golpeado. ¿Hubo algún grado de hablar, ya sabes, como hacerlo con una llamada como un ajuste de costo de vida en el futuro o, ya sabes, etiquetarlo a la tasa de inflación? Si no es eso, espero que eso pueda ser perseguido en el futuro. Y al menos por el salario mínimo aquí en Medford indexando el salario mínimo a la tasa de inflación. Gracias.
[Bears]: Gracias Matthew. Sí, trabajé con un abogado y la forma en que funciona la ley, específicamente tiene que aumentar el salario de una cantidad a otra cantidad. Por lo tanto, no podría decir que debería pasar de 12,000 a esto y, por lo tanto, subirá con una medida inflacionaria o algún tipo de otra medida. Tiene que ser de una cantidad a otra cantidad. La única forma de hacer de lo que estás hablando sería ponerlo en la carta de alguna manera. Pero bajo el capítulo, 71, sección 40, lo siento, 52. Y sigo extraviando eso. Debe pasar de un número a otro número, por lo que no puede clavarlo en algo como la inflación u otra métrica, una cola. Voy a ir a Ricky en Zoom.
[Ricky Cormio]: Hola. Ricky Cormier, 150 Middlesex Ave. Toda esta idea me parece ridícula. Ustedes están creando un problema que no existe. A nadie se preocupa por esto, excepto como seis de ustedes. Esto es solo una tontería. Acabas de decir que todo el país, nadie más tiene el mismo salario para el Ayuntamiento y el Comité Escolar. Y ustedes son los únicos que piensan en eso. Es porque no es necesario. La idea es simplemente ridícula. Ustedes son responsables de 60,000 personas en la ciudad de Medford. El comité escolar es responsable de los 6,000 estudiantes. Eso es 10 veces la cantidad de personas por la que son responsables. Entonces, ¿por qué le pagarían lo mismo? No tiene ningún sentido. Además, no debes hacer un trabajo solo por el dinero. No es por eso que corres para una elección. Te postulas para una elección porque quieres hacerlo porque quieres ser miembro del comité escolar, no porque estás tratando de ganar dinero extra. Entonces Esta idea es solo un problema que ustedes han creado. No hay necesidad de compromiso porque no hay problema. Solo déjalo como es. Tal vez les das un poco de aumento. Seguro que todos merecen un aumento de vez en cuando un par de miles de dólares tal vez, pero el doble, triplica su salario. Es solo una tontería. Así que espero que esto sea derribado. Estoy seguro de que no lo hará porque ustedes simplemente hacen lo que quieran, pero espero que sea derribado muy rápido. Gracias.
[Bears]: David Scormio en el podio. Sr. Navarre, nombre y dirección para el registro, por favor.
[William Navarre]: William Navarre, 108 Medford Street, apartamento 1B. Solo quiero hablar con esta idea de que, ya sabes, cuando pasas este tipo de cosas y el cambio al salario, ya sabes, te estás quitando paraprofesionales, te estás quitando el presupuesto escolar. Sabes, se señaló la última vez que, ya sabes, las cosas que sucedieron aquí, el día a día en términos de política. Pero aquí, quiero decir, el Ayuntamiento, que podría tener un impacto presupuestario realmente grande cada vez. Y hay mucho pensamiento de suma cero. Y el gobierno es donde nos unimos, y el gobierno debería ser algo positivo. Y creo que este Ayuntamiento lo consigue. Escuchamos argumentos anteriormente de que si eres un refugiado y vienes aquí, por eso no podemos ayudar a nuestros veteranos, no pueden ayudar a nuestras personas sin hogar que ya están aquí. A veces escuchamos, si te mudas aquí, eres como un gentrificador. Estás desplazando a alguien más. Creo que el Ayuntamiento está haciendo un buen trabajo evitando ese tipo de pensamiento. Podríamos tener más viviendas subiendo. Podríamos tener una base impositiva más ampliada para las empresas. Podemos hacer un esfuerzo que, como comunidad, tenga una suma positiva. En términos de economía, no solo en términos de la idea democrática. Pero también está la idea económica de que cuando nos unimos, podemos hacer más de lo que podemos hacer por separado. Y eso es lo que el gobierno puede ayudarnos a hacer. Y este ayuntamiento parece creer en eso. Y creen que, ya sabes, si necesitamos un accesorio dos y medio, entonces eso es algo que debes perseguir, un apoyo dos y medio. Básicamente, creo que este Consejo de la Ciudad está preparado para asegurarse de que no estemos en un tipo de suma cero. Algo de situación, ya sabes, que hay suficiente para todos. Y el Ayuntamiento no tiene el poder de hacerlo por su cuenta. Y así, también requiere cooperación de otras áreas del gobierno. y de los residentes. Pero en última instancia, creo que ese es el proyecto aquí. Y creo que ese es el camino a seguir es asegurarnos de que estamos aumentando los ingresos donde podamos, que podamos obtener un aumento para los paraprofesionales que lo necesitan, etc. Somos un lugar muy deseable para estar. La gente realmente quiere estar aquí. Ese es nuestro mayor activo. Así que creo que debemos reconocer que estamos bien ubicados para crear riqueza en una buena ubicación donde las personas pueden ganar dinero en trabajos y negocios abiertos y todo lo que necesitan hacer para asegurarse de que no siempre estemos en una situación de austeridad. Gracias.
[Bears]: Gracias Sr. Navarre. ¿Sobre el comentario adicional? No estoy viendo ninguno. Si puedo. Consejero Scarpelli.
[Scarpelli]: Solo por punto de información, creo que recibir correos electrónicos y personas que entienden que no son fuera de lugar u olvidado. Pero nuevamente, los custodios escolares han estado sin contrato durante años. Nuestro departamento de estacionamiento aún no ha tenido un contrato. Nuestros servicios de inspección no tienen contrato. Los superintendentes de DPW y el departamento de recreación no tienen contrato. Entonces, de nuevo, estas son todas las posiciones de Teamster y otras Otras posiciones en la ciudad de que es esa cifra de dólar que tiene que venir de algún lugar, ya sea que lo aumentemos $ 35,000 o $ 75,000. Va a gotear. Así que solo quería asegurarme de mencionar eso porque recibí correos electrónicos y soporte para no olvidar que estas posiciones muy importantes se quedan sin contrato durante años. Así que gracias.
[Clerk]: Gracias. Consejero Coates.
[Collins]: Gracias, presidente Barras. Lo siento, ¿hay una canción en las cámaras? Pensé que había escuchado algo. Ya hice mi pensamiento sobre esto claro en nuestras dos reuniones posteriores, pero justo antes de mover la pregunta, solo para poner un par de hechos sobre la mesa, especialmente porque sé que gran parte de nuestra profunda conversación sobre esto ocurrió en el comité de toda la semana pasada, pero los residentes, creo que es más fácil sintonizar durante estas reuniones regulares en lugar de comités de todo. No quisiera que esta conversación parezca truncada. Así que solo para recordarle a la gente que Hubo una conversación completa, discusión, desacuerdo, predicando esta conversación y votar que vamos a tomar esta noche. Dije esto la primera vez que este problema nos precedió, pero de donde vengo de esto es realmente que creo completamente que podemos hacer más de una cosa correcta a la vez. Esta propuesta, la propuesta original, que es menor que el 0.05% de un presupuesto operativo de $ 200 mil millones. Creo que debemos desafiarnos a nosotros mismos para hacer más de una cosa correcta a la vez. Y realmente aprecio el recordatorio de que si creemos que pagar de manera justa a un empleado de una ciudad es una queja para otro, entonces estamos formando la pregunta incorrectamente. Y este siempre ha sido un tema difícil de hablar porque Tenemos mucho trabajo que hacer cuando se trata de pagar a todos los empleados de nuestra ciudad de manera justa. Y creo que lo que ha sido doloroso sobre este proceso es el conocimiento de que muchos de esos problemas no están resueltos. Y eso no está bien, y no es aceptable. Esta es la única oportunidad que este consejo tiene legalmente para instigar un aumento salarial para cualquier empleado de la ciudad. Esta es la única apropiación que obtenemos, y es una peculiaridad extraña de nuestro poder. Pero como Las personas que están familiarizadas con nuestro trabajo y los parámetros de nuestra jurisdicción saben, cuando se trata del presupuesto y sus apropiaciones, podemos votar sí o no, y eso es todo. No podemos ser apropiados. Y así, esto nos pone en esta posición incómoda donde podemos instigar estos ajustes de compensación, y no podemos hacerlo directamente para nadie más. Y creo que por eso que hacemos en estas cámaras todo el resto del año. Este es un tema realmente inusual para que hablemos de todo el resto del año. Creo que podemos ser que podamos desafiarnos a nosotros mismos para ser los aliados que la comunidad merece apoyando a todos los demás empleados de la ciudad y unidades de negociación al apoyarlos vocalmente y apoyarlos y abogar por ellos y también haciendo la mayor parte del trabajo de este Consejo, que está haciendo las ordenanzas y la zonificación y el trabajo de desarrollo empresarial. En esta cámaras en colaboración con la administración, en colaboración con socios privados que traerán los resultados de la ciudad y nos permitirán, tan rápidamente como podamos, lanzar salarios vivos mejorados para todos los empleados de la ciudad, porque eso es todos nuestros objetivos. No creo que esto se interponga en el camino de ese objetivo, y ese objetivo no disminuye por este cambio. Y esa es mi opinión. Mover la pregunta.
[Bears]: Gracias, concejal, vicepresidente Collins. Sr. Presidente, si pudiéramos ser breve.
[Penta]: Sí, solo un punto de información, justo como un aviso para este consejo, creo que eran tres, tal vez hace cinco o seis años, había un informe que volvió del Departamento de Ingresos, Departamento de Ingresos de Massas que decía que el pensamiento de la vieja escuela estaba en el presupuesto del consejo, solo podía disminuir, pero eso no es cierto. Ahora puede hacer apropiaciones que van por el otro lado. Así que creo que es algo que creo que realmente necesitas tener en cuenta en lo que respecta a algo que podrías ver en el presupuesto, Donde la vieja escuela estaba que solo podría reducir si quisiera ahorrar dinero, por lo que no habría forma de que pueda transferir ese dinero a otra sección, pero eso no es cierto porque ahora puede ver ciertas secciones dentro de su presupuesto en relación con la apropiación o hacer algo menos. Y creo que eso sería muy clave, así que nos apeguemos a su comentario del concejal Collins en lo que respecta a esto, podría ser un paso inicial. Si va a ser un paso inicial, Debe ser un paso que sea paralelo a cada empleado municipal del paso uno. Algunos maestros de escuelas, creo, tienen 10 pasos antes de llegar a la cima, pero un funcionario electo no tiene pasos. Nunca ha sido eso. Entonces, si vas a poner a todos en el mismo género, por así decirlo, bueno, entonces tal vez Una persona elegida puede tener cinco o seis pasos, sean cuales sean. No olvide que uno de los beneficios reales de un funcionario electo es que si sirve durante 10 años o más, obtiene una pensión. Obtienes una pensión de aquí, ¿de acuerdo? Hay algunas ciudades y pueblos que no ofrecen pensiones. Entonces, además del salario, también está obteniendo el beneficio de una pensión con un mínimo de 10 años. Así que creo que eso realmente debe tenerse en cuenta cuando habla de escalas salariales y aumentos salariales y si es para el consejo o el comité escolar. Y una de las cosas que parecía ser un gigante en la escuela y en el lado municipal es solo ese problema particular, ya sea en el incendio o en el departamento de policía cuando están en sus áreas de pensiones. Por lo tanto, es realmente algo que les sirve a ustedes con un buen beneficio, problema del departamento de escuelas. Persona del comité escolar, lo mismo que un concejal de la ciudad, pero realmente, simplemente no quieres tirar eso de lado sin darte cuenta de que estás obteniendo un beneficio que muchas ciudades y pueblos no ofrecen. Así que solo pensé en hacerte saber.
[Bears]: Gracias. A menos que sí, a menos que haya una moción para terminar el debate y mover la pregunta. Parece que tenemos una última persona.
[Patrick Clark]: Una vez más, Patrick Clark en 50 Princeton Street. Solo quería ser más simple con lo que dije antes, que básicamente se ve en mis ojos, si se trata de igualdad de salarios para el mismo trabajo, debe asegurarse de que esté comparando cosas iguales. Si comparara un comité escolar que era todos los hombres y un comité escolar que era todas las mujeres que estaban obteniendo un salario diferente, sería una cosa, pero estás cambiando múltiples variables. Estás comparando no solo Hombres y mujeres, cuerpos mixtos, pero también estás comparando un comité escolar y un consejo municipal. Por lo tanto, debe demostrar que es el mismo trabajo o si no es igual trabajo, debe demostrar por qué debería haber igualdad de paga por un trabajo igual. Eso es básicamente lo que quería decir. Gracias.
[Bears]: Gracias. El empleado me ha recordado que un documento B conservaría el mismo número de papel, por lo que si no le importa, el concejal Callaghan, si pudiéramos ajustar su moción para remitir un nuevo artículo con un nuevo número de papel al comité de gobierno que contiene la moción que envió.
[o9F0qYH9Geo_SPEAKER_05]: Excelente.
[Bears]: Bien, gracias. Y el segundo en eso fue el concejal Leming, creo. Entonces, sobre esa moción para referir un documento sobre varias reformas prodemocráticas al Comité de Gobierno para su mayor consideración, secundada por el concejal Leming. Todos los que están a favor? ¿Opuesto? Pasa el movimiento. Sobre la moción principal del concejal Tseng para aprobar el documento 24-019 de conformidad con la ley general, Capítulo 71, Sección 52. Fue moción del concejal Tseng, secundado por el concejal Collins. Sr. Clerk, por favor llame al rollo.
[Hurtubise]: Consejero Callaghan. No. Vicepresidente Collins. Sí. Consejero Lazzaro.
[Lazzaro]: Sí.
[Hurtubise]: Consejero Leming. Sí. Consejero Scarpelli. No. Consejero Tseng. Sí. Presidente Bears.
[Bears]: Sí. Cinco en lo afirmativo, dos en lo negativo, la moción pasa. Llamar a la participación. ¿Hay alguien que quiera participar más? Hemos tenido una amplia participación pública, pero si hay una participación pública sobre un tema que no hemos discutido de otra manera, puede venir al podio o levantar la mano en Zoom ahora. Al ver ninguno, ¿hay algún negocio pendiente que a algún concejal le gustaría abordar, o hay una moción para aplazar?
[Callahan]: El concejal Kelly, ¿no estamos cubriendo 2402?
[Bears]: Oh, Dios, tienes razón. Me salteé totalmente. Lo siento mucho, el concejal Scarpelli. No, ese es totalmente mi mal. Gracias. Mis disculpas. Me arruiné la orden allí. 24-020, Resolución sobre el Ayuntamiento y el Comité Escolar combinado salario patrocinado por el concejal Scarpelli. Ya sea resuelto que el consejo disminuya su propia tasa de pago a un salario combinado, esa es la diferencia entre la tasa de pago del Ayuntamiento y el Comité Escolar, luego siga el cronograma propuesto por el concejal Tseng para aumentar en 2024 y 2025. Tuve la oportunidad de revisar esto y mirar la ley, mientras que los salarios del comité escolar están sujetos al Capítulo 71, Sección 52. Los salarios para el alcalde y el Consejo de la Ciudad o de otra manera la Junta de Alders, etc., están sujetos al Capítulo 39, Sección 6A, que dice que el alcalde y los miembros del Ayuntamiento recibirán por sus servicios el salario que el Consejo de la Ciudad se ordenará mediante ordenanza. Ningún aumento o reducción en dichos salarios entrará en vigencia durante el año en que se vote un aumento o reducción, como señalan la investigación del concejal Callaghan. Eso es muy diferente de la ley en torno a los comités escolares, lo que explica por qué varios chárteres de la ciudad y la ciudad se esfuerzan por tratar de alinear esas dos leyes. Entonces, bajo el Capítulo 39, Sección 6A, voy a descartar este documento fuera de servicio. Todos los que están a favor? ¿Todos los opuestos? La moción pasa y la reunión se aplaza.