[Graham]: كيف هذا الصوت؟ هل نحن جيدون؟ حسنًا ، بعد الظهر المشمس جيدًا. سيعقد الاجتماع السابع للاجتماع العادي للجنة مدرسة ميدفورد في 14 أبريل 2025 مع جلسة تنفيذية في 5.15 وعقد اجتماع منتظم يبدأ في حوالي الساعة 6 مساءً. يرجى العلم أنه سيكون هناك اجتماع للجنة مدرسة ميدفورد التي عقدت في هوارد ألدن ميموريال تشامبرز ، قاعة مدينة ميدفورد عن طريق المشاركة عن بعد هذا غير صحيح. نحن هنا في ألدن ميموريال تشامبرز وعبر المشاركة عن بُعد. آسف على ذلك. يجري تسجيل الاجتماع. يمكن مشاهدة الاجتماع على الهواء مباشرة على قناة Medford Public Schools YouTube من خلال Medford Community Media على قناة الكابلات المحلية ، وهي Comcast 98 أو 22 و Verizon Channel 43 أو 45 أو 47. يمكن للمشاركين الاتصال أو تسجيل الدخول باستخدام ما يلي. معرف الاجتماع هو 997-1865-1313. البند رقم واحد على جدول أعمالنا هو الاتصال بالفة. العضو روسو ، هل ستتصل بالفة؟
[Ruseau]: العضو برانلي غائب. عضو غراهام؟
[0FSPW3s1sRE_SPEAKER_09]: هنا.
[Ruseau]: عضو في النزل؟ عضو Olapade؟
[Lungo-Koehn]: هنا.
[Ruseau]: العضو ريفيلد؟
[Lungo-Koehn]: هنا.
[Ruseau]: العضو روسو؟ هنا. العمدة Lungo-Koehn؟
[Lungo-Koehn]: حاضر.
[Graham]: ستة حاضر ، واحد غائب ، إذا كان الجميع قد يرتفع لتحية العلم. أتعهد بالولاء لعلم الولايات المتحدة الأمريكية والجمهورية التي تقف من أجلها ، أمة واحدة تحت الله ، غير قابلة للتجزئة ، مع الحرية والعدالة للجميع. البند رقم ثلاثة على جدول أعمالنا هو الجلسة التنفيذية. لذلك لدينا جلسة تنفيذية للجنة مدرسة ميدفورد وفقًا للقانون العام الجماعي ، الفصل 30 أ ، المادة 21 أ ، لإجراء جلسة استراتيجية على أساس أن الاجتماع المفتوح سيكون له تأثير ضار على مناصب المساومة في لجنة مدرسة ميدفورد. على وجه التحديد ، ستناقش لجنة مدرسة ميدفورد مفاوضات المفاوضة الجماعية المستمرة مع جمعية المعلمين في ميدفورد. والجلسة التنفيذية للجنة مدرسة ميدفورد عملاً بإتقان القانون الفصل 30 من المادة 21 من بين أربعة لمناقشة نشر أفراد الأمن أو الأجهزة أو الاستراتيجيات باحترام هناك أيضًا. هل هناك اقتراح لدخول الجلسة التنفيذية؟ اقتراح لدخول الجلسة التنفيذية من قبل العضو Intoppa ، معار من العضو Rinfeld. العضو روسو ، هل ستتصل بالفة؟
[Ruseau]: عضو غراهام.
[Graham]: نعم.
[Ruseau]: عضو intoppa. نعم. عضو Olapade. نعم. العضو رينفيلد. نعم. عضو روسيل. نعم. العمدة Lungo-Koehn.
[Graham]: نعم. ستة في الإيجابية ، واحد غائب. سندخل الجلسة التنفيذية ونتوقع أن نستهلك في الجلسة العامة مباشرة بعد الانتهاء من الجلسة التنفيذية في حوالي الساعة 6 مساءً. شكرا لك الجميع. شكرا لكم الجميع ، لقد عدنا. آسف للتأخير الذي استغرق وقتا أطول من المتوقع. لدينا تصويت واحد خرج من الجلسة التنفيذية التي نحتاجها للتصويت على الأرض. لذلك الأعضاء ، لذلك إذا كنت تستطيع قراءة اقتراح عقد الأمان.
[Ruseau]: قطعاً. تتمثل الاقتراح في الموافقة على هذا المشروع وإرسال طلب إلى العمدة والمجلس الخيارات الثلاثة للنظر فيها مع تفضيل محدد للخيار مع أكبر نفقات نقد حرة لتقليل المدفوعات السنوية للمنطقة. ولا يمكنني أن أكون أكثر تحديداً بخلاف القول إنه مرتبط بالأمان.
[Graham]: وكان هذا الاقتراح من قبل العضو ريفيلد معار عضو روسو.
[Ruseau]: هل كان ذلك؟
[Graham]: نعم. لذلك علينا أن نأخذ هذا التصويت مرة أخرى على الأرض. لذلك العضو روسو ، إذا كنت تستطيع الاتصال بالفة ، من فضلك.
[Ruseau]: عضو جرانلي غائب. عضو غراهام.
[Graham]: نعم.
[Ruseau]: عوائق العضو.
[Intoppa]: نعم.
[Ruseau]: عضو Olapade. نعم. العضو einfeld. نعم. والعضو روسو ، نعم. والعمدة Lungo-Koehn. انها تنزل مرة أخرى؟
[Graham]: رئيس بلدية ، هل أنت في التكبير وقادر على إلغاء كتم؟
[Ruseau]: أنا لا أراها على التكبير.
[Graham]: تمام. خمسة في الإيجابية. الصفر في السلبي اثنين يمر الحركة الغائبة. بعد ذلك ، لدينا أجندة الموافقة لدينا. لذلك في هذا المساء ، لدينا موافقة على دقائق للاجتماع العادي في 7 أبريل. هل هناك اقتراح للموافقة على جدول أعمال الموافقة؟ اقتراح للموافقة على جدول أعمال الموافقة من قبل العضو Olapade ، الذي أعاره العضو Rinfeld. كل هؤلاء يؤيدون؟ كل هؤلاء يعارضون؟ يمر الحركة. بموجب تقرير المشرف ، لدينا توصية للموافقة على عقد مصداقية مع جمعية المعلمين في ميدفورد ، الدكتورة سوزان جالوسي.
[Galusi]: مساء الخير. شكراً جزيلاً. لذلك يوم الثلاثاء ، الثلاثاء الماضي ، 8 أبريل ، صوت أعضاء جمعية المعلمين في ميدفورد للتصديق على اقتراح عقدهم. ولدينا أمام هذه الهيئة تصويت لجنة مدرسة ميدفورد لقبول العقد.
[Ruseau]: الحركة للموافقة.
[Graham]: هناك اقتراح للموافقة على العضو روسو ، الذي أعاره العضو لابوت. مكالمة لفة من فضلك.
[Ruseau]: عضو غراهام؟
[Graham]: نعم.
[Ruseau]: عضو intoppa؟ نعم. عضو لابوت؟ نعم. العضو ريفيلد؟
[Graham]: نعم.
[Ruseau]: العضو روسو ، نعم. وأعتقد أن العمدة لا يزال غائبًا ، لكن لم يستطع أيضًا التصويت على أي حال.
[Graham]: لذلك ، خمسة في الإيجابية ، اثنين غائبة. تمت الموافقة على الحركة. يتم التصديق على عقدنا مع جمعية المعلمين في ميدفورد على مدار السنوات الثلاث المقبلة. يذهب الحشد إلى البرية هنا في الغرف إذا لم تتمكن من رؤيتها. أردت فقط أن أقول شكراً لفريق المساومة في MTA بقيادة الرئيس غيلين ونائب الرئيس ريغانو. لقد عملنا بجد لتحقيق هذا. لقد عملنا بجد لإحضارنا وعود التجاوز في الحياة بطريقة حقيقية للطلاب. وهذا يعني أشياء مثل 15 دقيقة أخرى في اليوم المدرسي ، وزيادة التفاني في التطوير المهني مع يومين إضافيين للتطوير المهني ، وتخفيض نصف أيام ، والتي يصعب على الطلاب والأسر ، والتحسينات على سياسات الدرجات لدينا ، ومحاذاة جدول المدرسة الثانوية للانتقال إلى سبع بلوك الجدول الزمني ، الذي سيخلق فرصة لمزيد من التكامل بين المدرسة المهنية والجانب الأكاديمي. آمل ألا يتعين على ابنتي شخصياً أن تفعل الإسبانية عبر الإنترنت مرة أخرى ، كما أنا متأكد من أن العديد من الطلاب يفعلون ذلك. ومجموعة كاملة من الأشياء الأخرى من حيث فتح الوصول إلى الدعم الأكاديمي والاختياري على مستوى المدرسة الثانوية ، مما يخلق فصول التحدي على مستوى المدرسة المتوسطة ، وإعطاء متعلمينا الأكثر وقتًا مع معلميهم. إنها صفقة ضخمة. إنه عقد مهم. وأردت فقط أن أقول شكرًا لك على جميع الأشخاص الذين ساعدونا في الوصول إلى هنا بالسرعة التي فعلنا بها لأن هذا كان سريعًا. وأود أن أشكرك مقدمًا على العمل الذي سيأتي لأن هذا مجرد بداية لما سيكون تحولًا كبيرًا حقًا من الآن وبداية العام الدراسي العام المقبل.
[Galusi]: شكراً جزيلاً. شكرا لك على ذلك. أريد أيضًا أن أقول أيضًا شكرًا لكم ، نائب الرئيس جراهام والعضو روسو لقيادتك في عملية التفاوض هذه. كان هناك شراكة حقيقية لمدارس ميدفورد العامة. وكذلك عملنا معك في لجنة المدرسة. لقد كانت عملية جماعية تعاونية للغاية مع جمعية المعلمين في ميدفورد. لقد تحدثت عن جميع النقاط البارزة ، أشكرك كثيرًا ، لكنني أريد أن أقول ذلك لدينا الكثير من العمل في المستقبل ولكن هذا وقت مثير للغاية لطلاب المدارس العامة في ميدفورد ونحن متحمسون لإنجاز هذا العمل مع المعلمين. سيكون هناك الكثير للقيام ببقية هذه السنة الدراسية وكذلك طوال فصل الصيف للتأكد من أننا مستعدون بجداول جديدة على جميع المستويات والكثير من الفرص المتزايدة والوصول لطلابنا. لقد وضعنا شيئًا ما إلى المجتمع الأكبر من حيث البيان الصحفي. لكي تحصل العائلات على مزيد من التفاصيل ، يمكنهم البحث عن رسائل البريد الإلكتروني الخاصة بهم وأيضًا إلقاء نظرة على موقع مدارس Medford Public للحصول على مزيد من المعلومات إذا لزم الأمر. ولكن أراد فقط تمديد ذلك.
[Graham]: شكرًا لك. شكرا لك يا دكتور غلوشي. العضو رينفيلد.
[Reinfeld]: نعم ، أنا أردد كل الشكر والتقدير على العمل الذي يحدث وأريد تمديده إلى أفراد المجتمع ، والطلاب ، والمعلمين ، وأولياء الأمور ، والناخبين ، الذين سمحوا لنا بإجراء هذه المحادثات حول ما يمكننا القيام به للطلاب ومع الطلاب ، بدلاً من ما لا نستطيع. عملية ميزانية أكثر تشجيعًا والتفاوض التي تمكنا من القيام بذلك بسرعة. وذلك لأن الأشخاص في المجتمع يضعون ثقتهم في مدارسنا ، وإدارتنا ، ومعلمينا ، فقط كل من يشاركون في هذا. لذلك أردت فقط أن أشكر أفراد المجتمع والناخبين. لا يمكن أن يكون هذا ممكنًا دون تجاوز الأموال والالتزام بوضع الطلاب أولاً. لذا شكرا لك.
[Graham]: شكرا لك ، العضو راينفيلد. أعطني ثانية واحدة أثناء معرفة من التالي. العضو روسو ، أنت على الزر التالي. شكرًا لك.
[Ruseau]: لا أريد أن أكرر كل شيء ، لكنني أريد أيضًا أن أقول إنني ممتن لما قدمه لنا التجاوز كمجتمع ، لكنني أعتقد أيضًا كمجتمع ، تجدر الإشارة إلى أننا لن نكون مثل تقريبا كل مجتمع آخر في الوقت الحالي ، والذي يمر بتجربة تعذيفية من هناك ستكون ضربات وستكون هناك تخفيضات. وهذا هو نوع من السنة عندما سقطت المطرقة على Covid والآن سنحصل على تعريفة وأشياء أخرى. لذلك أشعر أنني محظوظ جدًا لأن أكون في مجتمع حيث بدلاً من وجود غرفة معبأة من الناس يصرخون علينا لعدم قطع هذا ولا تقطع ذلك ، بدلاً من ذلك ، نعطي أطفالنا المزيد ، وهي تجربة رائعة. أجد أن المفاوضات كانت ، لقد كانت الكثير من الليالي الطويلة ، لكنني شعرت أنني بالتأكيد شعرت أيضًا بأن لدي الكثير من العلاقات الجيدة مع فريق MTA ، وكذلك بالطبع الإدارة ونائب الرئيس Graham. أنا أقدر كل العمل الذي ذهب. أعلم أن هناك الكثير مما يجب فعله وأتطلع إلى التأكد من أن جميع عقودنا الأخرى يتم زراعتها أيضًا بشكل جيد. شكرًا لك.
[Graham]: شكرا لك الأعضاء. هل هناك أي أسئلة أخرى ، تعليقات؟ حسنًا ، مبروك ، مدرسون. ونحن متحمسون للوصول إلى العمل. لذا أشكركم جميعًا على أولئك الذين ينضمون إلينا الليلة. أشياء مثيرة حقا. لذا شكرا لك. إنها صفقة كبيرة حقًا ما أنجزناه معًا. أم ، لذا فإن الشيء الذي ينتظره الجميع للبند الثاني هو موافقة التقويم الدراسي 2526. وقبل تسليمها إلى الدكتور لوسي ، أنت تعرف أن التقويم يحكمه إلى حد كبير عقد المعلمين هنا وفي معظم المجتمعات. وهناك بعض الأشياء التي لا تتغير أبدًا ، وبعد ذلك هناك أشياء تنقصها المناقشة ، خاصةً عندما تكون سنة تجديد العقد ، والسبب في هذا التأخير هذا العام هو أنه في الواقع أشياء نناقشها. مع MTA من حيث كيفية رسم مسار مختلف إلى الأمام لطلابنا ، كان له تأثير مادي على التقويم. وهكذا فإن العناصر الجديرة بالملاحظة هناك تخلص من ستة أيام. ستكون تلك الأيام الآن أيامًا كاملة للطلاب. وإضافة يومين مهنيين إضافيين للموظفين. وهكذا كل هذه الأشياء مهمة عندما تتحدث عن ما هو اليوم الأول من المدرسة وكيف يبدو التقويم بأكمله؟ وسأسلمها إلى الدكتور جالوسي والدكتور كوشينغ في هذه المرحلة ، لكنني أردت فقط أن أشكر المجتمع على صبرهم لأنني أعلم أن أغسطس قاب قوسين أو أدنى ، وأنا أعلم أن الناس كانوا متحمسين للغاية لبدء التخطيط لعائلاتهم للعام المقبل. لذا أشكرك على صدرك ونأمل أن نوافق على التقويم الليلة.
[Galusi]: اقلبها لك. لقد أخذت الكلمات حرفيًا من فمي. شكرا لك على تأطير ذلك بشكل جيد للغاية. سأقوم بتسليمه إلى الدكتور كوشينغ الآن بعد أن تم تعيين هذا النوع من الأساس. هذا بالضبط ما كنت سأقوله فقط للإطار. سوف يسير عبر التقويم المدرسي والعمل الذي قام به بالتعاون مع مدير الاتصالات لدينا ، ويل باباسيلي. لكن الدكتور كوشينغ.
[Peter Cushing]: شكرًا لك. أريد أن أشكر المجتمع بأكمله على صبرك. أعلم أن التقويم المدرسي هو شيء لدى اللجنة سياسة تقديمها في نوفمبر. هذا ببساطة لم يكن قادرا على الحدوث هذا العام. أريد أن أشكر الدكتور جالوسي. أريد أن أشكر جوان ألين ، ليزا مالون ، المساعدين التنفيذيين لدينا ، ويل بيبيسيلي ، وأي شخص آخر قد أنسى. إن وضع التقويم معًا ، صدق أو لا تصدق ، هو تمرين صعب للغاية. لمجرد التأكد من أن لدينا 180 يومًا دراسيًا والتأكد من أن العطلات المختلفة وأيام التطوير المهني ونصف أيام وكل شيء آخر يدخله يتم النظر فيه وحسابته بعناية. لذلك سوف أشارك شاشتي الآن ، لحظة واحدة فقط. و حسنًا ، لذلك قمنا بتطوير تقويمين هذا العام. أحد الأشياء التي تضيف أيام التطوير المهني وعدد العطلات ، وكذلك المكان الذي يقع فيه العطلة الشتوية في رأس السنة الجديدة هذا العام ، يمثل بعض التحديات الفريدة لتلبية قانون الدولة أيضًا. لذلك اقترحنا خيار مربع ومثلث الخيار. وكان هؤلاء ببساطة لأننا لا نريد أن يكون لدى أي شخص تفضيل بكل ما قد يكون. كلا التقويمات لها تواريخ متطابقة لليوم الأول من المدرسة. سيكون اليوم الأول من المدرسة يوم الأربعاء ، 27 أغسطس. سيقوم المعلمون الجدد بالإبلاغ عن أسبوع 18 أغسطس. وسيقوم جميع المعلمين بالإبلاغ لمدة يومين مقدمًا ، ما نسميه يوم إطلاق المقاطعة وأول يوم للتطوير المهني في 25 أغسطس و 26 أغسطس. سيبدأ طلاب رياض الأطفال في الثالث من سبتمبر ، وهو يوم الأربعاء التالي. لذلك هذه فريدة من نوعها في جميع المجالات ، وكذلك أيام التطوير المهني ، لا يوجد طلاب في 25 أغسطس ، 26 أغسطس ، 4 نوفمبر ، 20 يناير ، آسف ، 20 يناير ، سألوم قلة النوم ، ثم 3 مارس. هذا صحيح في التقويم. سأتأكد من أنه صحيح في هذا قبل أن ننشره. أيام الإصدار المبكرة هي نفسها في التقويم ، وكلا التقويمات ، وهذه التغيير لليوم الأخير من المدارس في التقويمات ، ولكن أيام الإصدار المبكرة التي تتسق في كلا التقويمات هي عطلة عيد الشكر ، ثم ما تمكنا من القيام به هذا العام هو إضافة مؤتمرات مقدمي الرعاية لجميع المستويات. ستتم ذلك في 10 ديسمبر و 4 فبراير. ستبدأ عطلة رأس السنة الجديدة في 23 ديسمبر مع نصف يوم في ذلك اليوم. ثم يتم إغلاق المقاطعة في 24. لذا ، يلتزم Option Square بدقة بالسياسة التي أرى أن ICA وتكريم جميع أيام العطل الدينية ، كما هو متوقع ، عبر Square Option Square بدون أيام الثلوج في 24 يونيو. لن تغلق المدارس عن انتخابات المدينة في 16 سبتمبر على مدار العامين الماضيين ، فقد تمكنا من العمل مع انتخابات المدينة في مبانينا ، وقمنا بتشغيل الأوبرا حقًا مع المدينة. أود أن أشكر نينا نازاريان وأعضاء لجنة الانتخابات على ذلك ، وأقوم حرفيًا بجولة في المنطقة للتجول والتأكد من أن هذا من شأنه أن ينجح. إذن لكل 603 CMR 27 ، يجب على مناطق المدارس في ماساتشوستس جدولة 185 يومًا من المدرسة بينما يجب أن تكون في جلسة لمدة لا تقل عن 180 يومًا. هذا للتأكد من أنه في حالة حدوث الثلوج أو أحداث الطقس الأخرى ، فقد حددت الأيام ولن تفقدها في السنة المالية الجديدة. سيعقد التخرج في هذا التقويم في 11 يونيو 2026. طلب مدير المدرسة الثانوية استراحة من تقليد ميدفورد في يوم التخرج يوم الأربعاء للانتقال إلى يوم التخرج يوم الخميس. القيادة المركزية ، قيادة المقاطعة قد احترمت ذلك لأنها قدمت أسبابًا وثيقة في التحضير لتحريك ذلك. تاريخ. لذا فإن التخرج لكل 603 CMR 27.05 القسم الفرعي الثاني يتطلب أن تحتجز اللجان بشكل أساسي كبار السن لأطول فترة ممكنة. ومع ذلك ، يقولون إنه يمكنك رفضهم حتى 12 يومًا قبل الموعد المحدد. لذلك بالنظر إلى توقيت عطلة رأس السنة الجديدة ووضع العطل الدينية ، فإن جدولة 185 يومًا غير ممكن. نحن قادرون على تحديد موعد 184 يومًا ، لكننا نفتقد ذلك في يوم من الأيام. خيار مثلث يبحث عن الإغاثة والنصائح. تقول السياسة أننا يجب أن نطلب المشورة. لذلك نسعى للحصول على الإغاثة والمشورة من اللجنة ، لكننا أردنا أن نضع خيار مثل هذا الخيار. لذلك لن تغلق المدارس لانتخابات المدينة مرة أخرى في 9-16. سنكون مفتوحين لهؤلاء. تقترح قيادة المقاطعة تقليل عطلة مسيحية ويهودية وإسلامية وهذه ستكون ، سنكون في المدرسة في روش هاشاناه ، الطلاب الذين يلاحظون أنه سيكون قادرًا على خلعها بموجب أحكام EB من السياسة. يوم الجمعة العظيمة ، الطلاب الذين يلاحظون ذلك سيكونون قادرين على عدم أن يكونوا في المدرسة ، ثم عيد الأها تم اختياره ، يمثل العيد الآخر نهاية رمضان ، وهو أعلى موسم مقدس في العقيدة الإسلامية. لذلك أخذنا هؤلاء الثلاثة وحافظنا على أعلى الأيام المقدسة كما هو موضح في تلك الأديان. Triangle Option ، بدون أيام الثلوج ، قد تم إطلاق المدارس في 18 يونيو ، قبل يوم واحد من عطلة أخرى فنية فيدرالي ، Juneteenth. يوم التخرج بموجب هذا التقويم ، بسبب هذا التحول ، سيكون يوم 4 يونيو. ومرة أخرى ، تخرج ، لست بحاجة إلى تكرار ذلك. ويسمح لنا هذا التقويم بتلبية متطلبات DESE تحت 603 CMR 27. لدي توصيتين للسياسة لتحديث هذه السياسة. أعتذر للجنة أن الثانية لم تكن في الحزمة. اليوم الآخر. أولاً ، لم يتم سرد يوم الشعوب الأصلية ، وهو مدرج فقط في يوم كولومبوس ، لدينا على مدار السنوات القليلة الماضية. أعتقد على الأقل أن الخمسة الأخيرة أدرجتهم كلاهما في كل من يوم كولومبوس الملاذ من الشعوب الأصلية حيث لا يزال يوم كولومبوس هو الاسم المعترف به فيدرالي. للأسف ، قد لا يتغير هذا لمدة ثلاث سنوات ونصف القادمة. يدرك تقويم المقاطعة هذا سنويًا ، لدينا يوم شعوب من السكان الأصليين في التقويم. في الوقت الحالي ، لا تشمل هذه القائمة على وجه التحديد أيام الانتخابات عندما يجب أن تقترب المباني المدرسية لتوفير أماكن الاقتراع. لذلك كما ذكرنا سابقًا في هذا العرض التقديمي ، ليس لدينا الحاجة إلى الإغلاق في تلك الأيام في الوقت الحاضر ، في حين أنه الأفضل ، نحن قادرون على إدارته. وتوصي قيادة المقاطعة بتعديل اللغة للاعتراف بأن المباني المدرسية قد تضطر إلى إغلاق أماكن الاقتراع هذه. لكنني أوصي أن يذهب إما إلى اللجنة الفرعية أو للنظر في المستقبل على الأرض. يسعدني مشاركة أي من الخيارين بصريًا مع اللجنة. فقط أعطني ثانية واحدة. يجب نقل شريط التكبير في نهايتي هنا.
[Unidentified]: أوه ، هناك ، مثالي.
[Peter Cushing]: لذلك هذا هو خيار مربع. يتم تحديث التقويمات الموجودة على العكس أو الصفحة الثانية بالكامل وتوافق مع كل من خيارات المربع والمثلث لأن هناك تعديلًا بسيطًا في الأيام كما هو متصور. لذا، هذا هو خيار ميدان المدارس العامة في ميدفورد الذي يمكنك رؤيته يخرجنا في الرابع والعشرين. لدينا أربعة أيام بعد ذلك ، ثم المثلث مع تخصص واحد تم إزالته للمسيحية واليهودية والإسلام هناك أيضًا. ويسعدني أن تأخذ أي نصيحة لدى اللجنة.
[Ruseau]: شكرًا لك. نقدر الرؤوس حتى هذا كان قادم. وعندما فعلنا السياسة ، لم نفكر أيضًا في يومين إضافيين لـ PD ، وهما جديدان ، بدءًا من هذا العام. لذلك عندما أجرينا هذه التغييرات على السياسة التي لعبناها ، أعتقد حتى 2030 أو 2029 وستنجح الأمور. أم ، لكن شيء آخر تغير ولا أعتقد أننا توقعنا في ذلك الوقت. لذلك ، أم ، لدي حركتان. أم ، أحدهما هو إرسال التوصيات هنا ، وكذلك ، مناقشة حول الأعياد الدينية في سياق عدد أيام المدرسة التي لدينا بالفعل أيام عمل الموظفين. أم ثم الآخر هو حركة للموافقة على مثلث الخيار. والآن دعني أكتب هؤلاء.
[Graham]: شكرا لك ، الأعضاء. لذلك أعتقد أن لدينا بعض الأسئلة الأخرى. ربما ، أم ، هل نريد أن نأخذ هؤلاء قبلنا لا ، أرى بعض الميكروفونات هنا. لذلك دعونا نرى. مايك سبعة. أوه ، آسف. هذا هو الدكتور كوشينغ. لا تهتم. تمام. لا تهتم. أوه ، انتظر.
[Reinfeld]: العضو رينفيلد. دكتور كوشينغ ، آمل أن تتمكن من إخبارنا قليلاً بالتشاور. أعلم أن الكثير من التفكير ذهب إلى تعيين أيام العطل و آمل أن تتمكن من التحدث عن كيفية استشارة المجتمعات حول هذا الاحتمال. أجريت الكثير من المحادثات مع الناس عندما كنا نراجع تقويم العام الماضي. أستطيع أن أتحدث إلى دين واحد أكثر من الآخرين ، كما أتصور أن الكثير من الناس هنا يمكنهم ذلك.
[Peter Cushing]: ولذا فقد استخدمت بالفعل استشارة السنوات الماضية في التحدث مع مختلف المجتمعات حول هذا الموضوع في السنوات الماضية ، والتي تعتبر العطلات أكثر أقدس. ومن المثير للاهتمام ، إذا كنت قد اعتبار ، لسوء الحظ ، يعد عيد الميلاد أيضًا عطلة حكومية ، لكنك تعلم ، وأنا متأكد من أن هذا سيكون مفتوحًا للنقاش الواسع ولكن يوم الجمعة العظيمة في الإيمان هو عطلة أعلى بكثير ، وأنا أعلم أن هذا مفتوح بالتأكيد للنقاش. 23 عامًا من المدرسة الكاثوليكية ، يمكن للناس أن يجادلوا معي ، لكن في المحادثات السابقة ، تحدثت إلى قادة الإيمان. وما فعلناه هو أننا ذهبنا ، وذهبت إلى تلك التجربة السابقة لفهم ما هي الإجازات التي كانت ، لعدم وجود مصطلح أفضل ، العطل الأعلى. أعتقد أن هذه المقاطعة ، واحدة من أهم التحولات ستكون يوم الجمعة العظيمة. لكنني أعتقد أنه شيء تفكر فيه العديد من المناطق الأخرى أيضًا. وفي هذا الموقف الفريد ، لا أعتبر أن هذا شيء يجب أن نفعله كل عام لطلب التخفيف من السياسة. لكن كما تعلمون ، لا يزال لدينا الفرصة للموظفين لأخذها كأعياد دينية. لا يزال لدينا للطلاب.
[Reinfeld]: عدم العد ضد مصرفهم؟
[Peter Cushing]: صحيح. نعم. وأنا فقط أنا فقط أرجأ المشرف لمجرد أنني يجب أن أرجأ إلى المشرف. لذلك أريد أن أتأكد من ذلك. لكن لا ، لن يحسب ضدهم. وأعتقد أن ذلك بكل صدق ، سوف تساعد أيام التطوير المهني على نمو منطقتنا. وفي المستقبل ، في هذه العطلات ، لا نطلب إزالتها. سيكون هناك مناقشة سياسة أكبر ، ولكن في هذه المرحلة الآن ، هذا طلب لمرة واحدة.
[Reinfeld]: ومن ثم الحركة لمناقشة المزيد. أنا أيضًا أؤيد Triangle وسأكون مهتمًا برؤية كيفية إعلام ذلك في المستقبل. سأؤجل الزملاء.
[Graham]: عضو Olapade.
[Olapade]: شكرًا لك. في كلتا الحالتين ، كما هو الحال في أمثلة الطلاب الذين يأخذون هذه العطلات كممارسات إيمانهم ، هل هناك توقع أن يتعين عليهم أو أسرهم الإشارة إلى ذلك في مكان ما ، أن هذه عطلة يفعلونها؟ الاعتراف أم أن هذا مجرد شرف الكشافة؟
[Peter Cushing]: أعني أنه يجب أن يكون شرف الكشافة. لا ينبغي لنا أن نبحث في حياة الطلاب الشخصية على هذا. يجب أن يكون قرارهم الشخصي القائم على الإيمان. على الرغم من ذلك ، ما أقوله هو أننا كمنطقة والعديد من المناطق الأخرى ربما يتعين علينا القيام بعمل أفضل لتذكير جميع موظفينا في هذه الإجازات ، لا ينبغي تعيين المهام الرئيسية أو بسببها في السياسة ، ولتأكد أيضًا من أننا نتواصل باستمرار ، إذا لاحظ الطالب هذه العطلات ، فهذا ليس لاعبًا ، أو هو أو موظف ، فهذا أمر مهم بالنسبة لهم ، ولعدمه ، يتحدث إلى روحهم فيما يتعلق بمن هم.
[Olapade]: بالتأكيد ، شكرا جزيلا لك.
[Reinfeld]: العضو رينفيلد. نعم ، كنت سأقول فقط ، أعرف أننا في مدارسنا بحاجة إلى التأكد حقًا من أن هذه المهام والاختبارات الرئيسية لا تحدث. ولكي تكون على دراية بالعبء الذي يمكن أن يكون على الطلاب لإخطار المعلمين بأن هذه عطلة بالنسبة لي. في بعض الأحيان يكون من الصعب على الطلاب ، وليس جميع الطلاب ، ولكن هؤلاء الطلاب. الذين ليسوا مرتاحين وضع أنفسهم بهذه الطريقة. من المؤكد أنني أسمع من الناس أن وجود المعلمين مستعدون ودرعين وعدم جعلها مشكلة كبيرة ستكون مهمة حقًا ، وكذلك قبول الطالب الآخر للأديان المهمشة على وجه الخصوص. وأعتقد من حيث اختيار أي عطلة. القطعة الأخرى هنا هي ما يحدث بالفعل أثناء التقييم ، فإن الاحتفال بـ Yom Kippur هو عطلة صيام سريعة. إنه مختلف تمامًا عن روش هاشانا. لذلك أقدر هذا الاعتبار في هذا القرار. أو هذا الطلب.
[Graham]: تلقي ntaba.
[Intoppa]: بالتأكيد ، لديّ اقتراح لقطع الحركة والاقتراحين المنفصلين ، أحدهما للموافقة على إرساله إلى المناقشة ثم الموافقة الأخرى. هم اثنان بالفعل؟ حسنًا ، رائع. لم أستطع سماع ذلك جيدًا ، شكرًا لك. أنا ألغي.
[Graham]: حسنًا ، إذن ، العضو روسو ، هل تريد قراءة حركتك الأولى؟
[Ruseau]: الحركة الأولى هي الموافقة على خيار المثلث.
[Graham]: حسنًا ، إذن ، للموافقة على تقويم خيار المثلث من قبل العضو Ruseau ، الذي أعاره؟ عضو Olapade. هل هناك أي شخص على التكبير الذي يرغب في التحدث؟ حسنًا ، مكالمة لفة.
[Lungo-Koehn]: إذا كان بإمكاني ، من خلال الكرسي ، قبل أن يتم استدعاء القائمة ، أعتقد أيضًا أن خيار Triangle هو الأفضل. أريد فقط أن أتأكد من أن مشرفنا يخطط فقط وفقًا لذلك في حالة لدينا عدد كبير من المعلمين الذين ينطلقون يوم الجمعة العظيمة. أعلم أن هذا حدث في المجتمع المحلي بالقرب من مجتمعنا. ولذا أريد فقط التأكد من أنه لا يزال بإمكاننا الحصول على فصل للطلاب القادرين على القدوم إلى المدرسة.
[Galusi]: سمعت هكذا. أعتقد هذا سوف يتطلب الكثير من المحادثة والتخطيط ، سواء مع اتحاد المعلمين لدينا ومع قادة المدارس. لذلك سوف نضمن أن لدينا تلك المحادثات حول التخطيط للمضي قدمًا.
[Lungo-Koehn]: عظيم ، شكرا لك.
[Graham]: شكرًا لك. شكرًا لك. أعتقد أن الشيء الآخر الجدير بالذكر هو أنه خلال المفاوضات ، فإن موضوع عدد الإجازات الدينية التي لدينا في تقويمنا قد ظهر ويبدو أن هناك اهتمامًا واسعًا وتوصل إلى ما قد تكون عليه هذه الخيارات. لذلك يمكننا ، كما تعلمون ، ، عندما نتحدث عن اللجنة الفرعية ، يمكننا التحدث عن دعوتهم ، لكنني آمل أن يتم مواجهة بعض التغييرات المقترحة في هذا التقويم مع صالح ومشاركة. أنا متحمس لذلك. لذلك ، العضو روسو ، إذا كنت تستطيع الاتصال بالفة ، من فضلك.
[Ruseau]: بالتأكيد. عضو غراهام؟ نعم. عضو intoppa؟ لا. العضو أولاباد؟ نعم. العضو ريفيلد؟ نعم. العضو روسو ، نعم. العمدة Lungo-Koehn؟
[Graham]: نعم. خمسة في الإيجابية ، واحدة في السلبية ، واحدة غائبة. يمر الحركة. العضو روسو ، هل تتصل بحركتك القادمة؟ بالتأكيد.
[Ruseau]: الاقتراح هو إرسال سياسة التقويم ICICA. توصيات لجنة السياسة الفرعية للمراجعة والنظر في تغييرات السياسة.
[Graham]: اقتراح من العضو روسو ، الذي أعاره عضو راينفيلد. هل هناك أي أسئلة حول التكبير؟ عضو لوباتي. أوه ، حسنًا.
[Reinfeld]: دعونا نرى ، العضو ريفيلد. أم ، هذا للتوضيح ، لقد أعير هذا للتو. يجب أن يكون لدي. هذا هو مناقشة كل من التغييرات الموصى بها من قبل الدكتور كوشينغ والأعياد بشكل عام. نعم. نعم. أم ، في هذه الحالة ، أرغب في التأكد من دعوتنا ، أم ، قادة الإيمان والممثلين من حضور هذا الاجتماع ، ودعوتهم صراحة ، وليس فقط معروف أن هذه السياسة ، اللجنة الفرعية تلتقي. العضو روسو؟
[Ruseau]: نعم. لقد سألت الدكتور كوشينغ في وقت سابق عن هذا عندما أنشأنا هذه السياسة ، وقمنا بدعوة جميع قادة الإيمان.
[Reinfeld]: شاهدت هذا الاجتماع.
[Ruseau]: أوه ، حسنًا. تمام.
[Reinfeld]: لقد شاهدت ذلك.
[Ruseau]: نعم ، سنفعل ذلك بالتأكيد مرة أخرى ، لأنني أعتقد أننا في وضع مختلف الآن. لم نفعل ذلك أيضًا ، لا أعتقد أنه كان لدينا حتى Juneteenth في ذلك الوقت أيضًا.
[Unidentified]: لم نفعل.
[Ruseau]: أعتقد أنه قد تكون هناك محادثة مع وفد الدولة لدينا ، على الأقل في الجزء الشرقي من الولاية ، حيث لم يكن لدينا خمسة أيام ثلج لفترة طويلة. من المشكوك فيه ما إذا كنا سنواجه خمسة أيام من الثلج مرة أخرى ، لكن هذا خارج النطاق ، على ما أعتقد ، الآن. إذن هل أفعل ذلك؟
[Graham]: شكرًا لك. أي شخص آخر؟ العضو روسو ، هل ستتصل بالفة ، من فضلك؟
[Ruseau]: بالتأكيد مذكرة. نعم ، تذكر فوق كل ذاكرة القعادة وسقطت. نعم ، تذكر لذا نعم مارلين تذهب الحالية.
[Graham]: نعم. ستة في حركة واحدة غائبة يمر. حسنًا ، البند رقم ثلاثة لدينا بطاقة سعرنا لما بعد لقاء المدرسة وركن الأطفال من قبل الدكتورة لوسي المؤقتة. شكراً جزيلاً.
[Galusi]: لذلك ، هذا المساء ، نحن هنا للحصول على طلب موافقة من لجنة مدرسة ميدفورد ، كما ذكر نائب رئيس عضو غراهام ، من أجل الرعاية قبل وبعد المدارس ، MEEP ، وهو برنامج ما قبل المدرسة لدينا ، وركن الأطفال ، وهو برنامج الرعاية النهارية البلدية لدينا. UM ، خلال مراجعة سنوية لجميع برامج الرعاية لدينا في جميع مدارس Metro العامة ، لاحظنا ارتفاعًا في النفقات والرواتب وتكاليف التشغيل. وهكذا من أجل الحفاظ على جودة التعليم الذي نفخر به ، نحن هنا لطلب تعديل متواضع للغاية للرسوم الدراسية البرامج الثلاثة. سأتحدث من خلال أولئك في لحظة وجيزة. سيسمح لنا هذا بتعزيز استثماراتنا في الموظفين والموارد وفي إمكانية الوصول الموجودة حاليًا ، والتي ستعزز في النهاية البرمجة التعليمية والخبرة لطلابنا. لذلك أول واحد أود مناقشة زاوية الأطفال هذه. لذلك ، في العام الماضي ، حصلت العائلات التي تستخدم Kids Corner ، حيث تلقيت الرعاية النهارية البلدية لدينا مذكرة تسلط الضوء على السنوات الثلاث من نوع من الزيادة في الرسوم الدراسية. لكن لسوء الحظ ، لا أعتقد أن الأمر قد حدث قبل هذا اللوحة بطريقة رسمية مع زيادة المعدل. لذلك سترى هنا ما هي الزيادات الحالية لهذا العام الدراسي وكذلك العامين الدراسيين المقبلين. هذا يفسر زيادة في الرسوم الدراسية وانعكاس للزيادة التي أعطيت لرواتب موظفي الأطفال في زاوية الأطفال حتى نمنحهم زيادة أكثر من أجر حي لما يستحقونه. وهذا ما تم في العام الماضي من خلال فريق المساومة والعقد المصادق عليه. وهكذا قمنا بتعديل الرسوم الدراسية كما ترى هنا في المخططات. لا أعرف ما إذا كنت تريد طرح أسئلة لكل برنامج كما نذهب.
[Graham]: يمكننا أن نفعل ذلك. نعم. هل هناك أي أسئلة حول ركن الأطفال؟ كان لدي سؤال موجز. لذا فإن معدلات 24 ، 24 ، 25 في الصفحة الأولى ثم 25 ، 26 في الصفحة الثانية. وكذلك 26 ، 27. نعم.
[Galusi]: تمام. شكرًا لك. وفقط من أجلك ، قمت أيضًا بربط المذكرة التي ذهبت إلى العائلات من أجل ، كما تعلمون ، مرجعين.
[Graham]: هل هناك أسئلة أخرى حول زاوية الأطفال قبل أن نستمر؟ يمكننا أخذ الاقتراحات حول كل واحدة. لذا اقترب من الموافقة على معدلات ركن الأطفال للعام الدراسي 25-26 و 26-27 من قبل العضو رينفيلد ، الذي أعاره العضو Wapate. هل هناك أي أسئلة عبر الإنترنت؟ لا شك. أنا لا أرى أي شيء. عضو روسو ، هل يمكنك الاتصال بالفة ، من فضلك؟
[Ruseau]: عضو غراهام؟ نعم. عضو intoppa؟ نعم. العضو أولاباد؟ نعم. العضو ريفيلد؟ العضو روسو ، نعم. العمدة Lungo-Koehn؟
[Graham]: نعم. ستة في الإيجابية ، واحد غائب. يمر الحركة. تمت الموافقة على معدلات ركن الأطفال في 2025-26 و 26-27. على Meep.
[Galusi]: على Meep. مشابه جدًا مع Meep وربما بعض نقاط الحديث التي سأقدمها أيضًا قبل وبعد الرعاية المدرسية. النظر في MEEP ، وبالتالي فإن الزيادة في التعليم ستسمح لنا أيضًا انظر إلى مواردنا فيما يتعلق باحتياجات التوظيف اللازمة للبرنامج في كل مدرسة ، وكذلك زيادة بعض فرص الوصول. بالنسبة لـ MEEP ، بعض عدم اليقين الموجود في العالم اليوم ، حيث يصعب تحديد مكان وجودنا مع بعض تمويل المنح الذي يتم استخدامه أيضًا لأغراض MEEP. إذن ما لديك هنا ، لديك معدلات الرسوم الدراسية الحالية لمدة 24-25 هذا العام. ثم للعام المقبل ، 25-26 ، لقد أظهرنا زيادة في زيادة الرسوم الدراسية بنسبة 2 ٪ وما هي زيادة الرسوم الدراسية بنسبة 3 ٪. نحن هنا الليلة نطلب من 3 ٪ بناءً على بعض عدم اليقين والتغطية التي نريد الحصول عليها لموظفي الموارد بالإضافة إلى زيادة الوصول للعائلات. لذلك سيكون هذا هو الرقم الثاني المدرج. سعيد للإجابة على أي أسئلة. نعم.
[Graham]: عضو intoppa. أوه ، عضو روسو.
[Ruseau]: شكرًا لك. هل هناك خطأ في المخططات الدراسية لقاء في جميع المجالات؟ هناك خمسة أيام وأربعة أيام لبروكس ، خمسة أيام وأربعة أيام لروبرتس. ثم هناك خمسة أيام وأربعة أيام ل Missittook. وهذا الخمسة أيام الثانية أكثر تكلفة من جميع البرامج الأخرى.
[Galusi]: لذا ، سأطلب من مدير خدمات الطلاب ، جوان بوين ، أن يأتي والإجابة على بعض الأسئلة المحددة المتعلقة بكل مدرسة فردية. تمام.
[Ruseau]: لأنه في كل من ، هناك ثلاثة برامج Misuta لكل من Meaps ، وهناك هذا واحد لمدة خمسة أيام ، وهو أكثر تكلفة بشكل كبير.
[0FSPW3s1sRE_SPEAKER_09]: هذا هو covid ، وهذا ما سيكون عليه الحال. أوه ، انتظر.
[Bowen]: هل تعمل؟ هذا هو برنامج اليوم الكامل لدينا. هذا أغلى. البرامج الأخرى التي هي أربعة وخمسة أموال أقل هي البرامج نصف يوم. لذلك يأتي الطلاب إما في الصباح أو في فترة ما بعد الظهر ، ثم هناك العديد من البرامج التي هي يوم كامل.
[Ruseau]: تمام. أنا فقط ، عندما نرسل هذا ، قد نرغب في التأكد من توضيح ذلك. أوضح ذلك لأي شخص آخر يقرأه. شكرًا لك.
[Bowen]: نعم.
[Graham]: دعونا نرى. عضو intoppa.
[Intoppa]: شكرًا لك. على نفس الجانب من Missitook ، في ذلك اليوم الثاني ، وفقًا لهذا ، انخفض السعر بمقدار 2 دولار. هل هذا هو المعدل الصحيح؟ لأنها تمر من 5.52 دولار إلى 5.50 دولار؟ أم أنا فقط أقرأ هذا الخطأ؟ بالنسبة إلى MEEP لمدة خمسة أيام ، فإن Mistituc لـ Monthly هو 552 ، 5525 سنويًا. ثم على MEEP 2025 إلى 2026 ، فإن ذلك الخمسة يوم الثاني هو 550 ثم 550.04 ، لذلك فهو أقل. هل هذا هو المعدل الفعلي أم؟
[Galusi]: سأضطر للتحقق من هذه الأرقام. أعتقد أن السنوي قد يكون خطأً يمكننا النظر فيه.
[Intoppa]: نظرًا لأن كلاهما الشهري والسنوي ، فإن كلا الخيارين أقل من رقم 2024 و 2025. لذلك لست متأكدًا من الرقم الفعلي 25 و 26 ، إذا كان هذا هو الرقم الفعلي ، لكن كلهم يرتفعون باستثناء هذا الرقم.
[Galusi]: حسنًا ، وبالتالي فإن 3 ٪ هي 550 ، وهي زيادة في الوقت الحالي مما هو عليه ، وهو 525. أوه ، أرى ما تقوله. لذلك يقول 552.
[Graham]: أعتقد أن هذه لم يتم تحديثها. الأسعار الجديدة لم تكن.
[Intoppa]: انها أكثر من نقطة التوضيح. ما هذا؟ هل الرقم 2526 صحيح ، أم أن الرقم 2425 صحيح؟
[Bowen]: لذلك الرقم 24-25 صحيح. يتعين علينا ضبط الرقم 25-26 لهذا البرنامج بالذات.
[Intoppa]: شكرًا لك. أعتقد أن هذا هو الوحيد الذي لاحظته حتى الآن.
[Graham]: والاقتراح هو أن طلبك هو أن يزيد جميعها بنسبة 3 ٪ في جميع المجالات. لذلك ستتغير هذه الأرقام للفئة الكاملة لمدة خمسة أيام. نعم. نعم.
[Intoppa]: شكرًا لك.
[Graham]: شكرا لك ، العضو intoppa. العضو روسو؟
[Ruseau]: شكرًا لك. بالنسبة إلى Kids Corner ، وافقنا على العامين الدراسيين المقبلين ، لكن بالنسبة لي ، للموافقة على العام الدراسي القادم فقط ، هل هناك سبب؟ فقط لم تحصل عليه.
[Bowen]: أردنا أن نرى ما ستكون عليه النتائج. وبعد ذلك ، أعني ، قد أعود إلى هنا العام المقبل لأطلب زيادة في الأسعار لأننا ، لدينا 80 موقعًا لطلاب مجتمعنا. لذلك أردنا أن نرى ما هي الزيادة ، سيكون التأثير إذا كان الناس أكثر استعدادًا للتسجيل لأنه ، كما تعلمون ، نصف يوم ، مثل التأثير. لذلك نود أن نفعل 3 ٪ بين الحين والآخر ، ربما ثم لديك خطة سنتان أو ثلاث سنوات.
[Galusi]: أعتقد أيضًا أنه من المهم الإشارة إلى أن جوان ، السيدة قامت بوين وقسمها أيضًا بالكثير من بيانات أبحاث المقارنة وأسعارنا لـ MEEP بأسعار معقولة جدًا وأقل من برامج ما قبل المدرسة المحيطة داخل مدينة ميدفورد.
[Reinfeld]: العضو رينفيلد. لذلك أجبت على سؤالي الأول. كان ثاني ما هو السابق ، ما الذي كانت عليه الزيادات السابقة ، ما هو التاريخ؟
[Bowen]: لذلك لم يكن هناك تاريخ من الزيادات في السنوات الثلاث أو الأربع الماضية على الأرجح. تمام. نعم. شكرًا لك.
[Graham]: دعونا نرى. عضو روسو.
[Ruseau]: اقتراح للموافقة على معدلات MEEP بنسبة 3 ٪ للعام الدراسي المقبل.
[Graham]: هناك اقتراح للموافقة على معدلات MEEP بنسبة 3 ٪ للعام الدراسي المقبل من قبل العضو روسو. هل هناك ثانية؟ أعاره العضو راينفيلد. هل هناك أي أسئلة من الناس عبر الإنترنت؟
[Ruseau]: هل نحن؟
[0FSPW3s1sRE_SPEAKER_09]: هل نحن؟
[Ruseau]: أستطيع أن أرى. أعني ، لا يجب أن يكون لديك أي.
[Graham]: أرى. تمام. لذلك إذا كنت تستمع ، فيمكنك الانضمام إلينا على Zoom أو على YouTube للحصول على العمل المباشر. اللعب عن طريق اللعب. اللعب عن طريق اللعب. حسنًا ، لذلك لدينا اقتراح على الأرض من قبل العضو Ruseau ، الذي أعاره العضو Reinfeld. هل ستتصل بالفة من فضلك؟
[Ruseau]: عضو غراهام؟ نعم. عضو intoppa؟ العضو أولاباد؟ نعم. العضو ريفيلد؟ أبدا نعم ماريلاند تذهب الحالية.
[Graham]: نعم. ستزداد ستة في الأسعار الإيجابية التي تغيب عن 2526 بنسبة 3 ٪ ويتم الموافقة عليها.
[Galusi]: شكرًا لك.
[Graham]: بعد ذلك ، لدينا برنامج قبل وبعد المدرسة.
[Galusi]: حسنًا ، على غرار ما كنا نناقشه في البرنامجين الآخرين ، نود إجراء زيادة متواضعة إلى الرسوم الدراسية للمدرسة قبل المدرسة وبرامج ما بعد المدرسة لزيادة إمكانية الوصول التي لدينا. ومع عدم اليقين لعدم معرفة تمامًا ، رأينا بالفعل بعض الزيادات في المواد واللوازم من أجل الركض بعد المدرسة. وهكذا دون معرفة ما هو متوقع تمامًا ، نسأل مرة أخرى ، وبالمثل ، سترى على هذه المخططات ، سترى أسعار هذه السنة الحالية قبل المدرسة وبعد المدرسة. وبعد ذلك سترى للعام المقبل ، شكل 2 ٪ مقابل زيادة بنسبة 3 ٪. كما تعلمون ، نحن نؤجل ونرحب بأي أسئلة محادثة من اللجنة. أعتقد أننا نود أن نرى 3 ٪ ، لكننا سعداء بمناقشة شكل ذلك من أجل تغطية الزيادة في التكلفة ، كما تعلمون ، الوصول لعائلاتنا. لدي Megan Fiddler-Carrie على المكالمة إذا كان هناك أيضًا بعض الأسئلة المحددة لها.
[Graham]: عوائق العضو.
[Intoppa]: شكرًا لك. نقطة مماثلة للتوضيح. أفترض أنها مجرد قضية كتابية أخرى إذا كنت تبحث في برنامج قبل الرعاية ، فإن الزيادة بنسبة 3 ٪ أقل من الزيادة بنسبة 2 ٪. إنه أمر يسأل أكثر من أنني أفترض أن الرياضيات الخاصة بي ليست فظيعة. ربما يكون 122.57 بدلاً من 112.57. لذلك إذا كان من الممكن تصحيح ذلك لعائلاتنا في المنزل ، إذا كانوا يستخدمون هذا كنقطة مرجعية ، فسيكون ذلك رائعًا. في الصفحة الخلفية ، قبل برامج الرعاية ، العام الدراسي 2025 إلى 2026 ، يكون الرقم بنسبة 3 ٪ أقل من الرقم بنسبة 2 ٪.
[Graham]: لمن؟
[Intoppa]: على شهري ، لليوم الثالث.
[Graham]: لخيار ثلاثة أيام؟
[Bowen]: نعم. صحيح ، نعم ، يجب أن أقول واحد ، اثنان ، 122.57 دولار. إنها الانتهاكات.
[Galusi]: إذن ما رأيي ماذا؟
[Ruseau]: آسف ، هل يمكن أن نأخذ عطلة لمدة خمس دقائق لمعرفة التكبير؟
[Graham]: بالتأكيد. دعنا نأخذ عطلة لمدة خمس دقائق أثناء اكتشاف الوصول إلى تكبيرنا حتى يتمكن الناس من الاستماع. سنعود على حق ، أيها الناس.
[SPEAKER_07]: الاستعداد لذلك.
[Peter Cushing]: بينما نحن في عطلة ، ما سأفعله هو أن أتوقف عن هذا التكبير وأذهب للتحقق من الإعدادات وإعادة التشغيل في دقيقتين تقريبًا لأي شخص يعمل ، ستتمكن من استخدام نفس الرابط الدقيق. حسنًا. لكن في دقيقتين تقريبًا ، أم ، سأرى ما إذا كان هناك إعداد. اه ، إنه يعمل الآن.
[Lungo-Koehn]: إنه عمل. إنه يعمل الآن. يبدو أنه لم ينجح حتى الآن.
[Graham]: شكرا لصبرك ، الجميع. سنقوم بفصل هذا التكبير وإعادة تشغيله في دقيقتين. وسيتعين على كل شخص على المكالمة الاتصال في اعتذاراتنا ، أو يمكنك الاستمرار في المشاهدة على YouTube.